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1 Chef d’Equipe Entretien du Réseau d’Assainissement (H/F) — Communauté d'agglomération d'Amiens métropole

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Jusqu'au 06/12 · encore 21 joursCatégorie CTemps complet
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En bref

1 Chef d’Equipe Entretien du Réseau d’Assainissement (H/F) — Communauté d'agglomération d'Amiens métropole, dans la Somme. Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière technique. Grade : Agent de maîtrise. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 06/12/2026.

Détails

TypeEmploi permanent - vacance d'emploi
EmployeurCommunauté d'agglomération d'Amiens métropole
Intercommunalité
Fonction publiqueFonction publique territoriale
Poste1 Chef d’Equipe Entretien du Réseau d’Assainissement (H/F)
CatégorieC
FilièreTechnique
Grade(s) recherché(s)Agent de maîtrise
Métier(s)Chef ou cheffe d'équipe d'entretien et d'exploitation voirie et réseaux divers
Famille de métiersVoirie et infrastructures > Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Lieu de travailSomme
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsOui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travailTemps complet
Poste à pourvoir le01/01/2027
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le06/11/2026
Date limite de candidature06/12/2026 — encore 21 jours
RéférenceO080261106000063
Sourceemploi-territorial.fr
Aussi publiée surChoisir le service public

Descriptif de l'emploi

Encadrer et coordonner en lien avec les autres chefs d’équipes les égoutiers, chauffeurs-égoutiers et cantonniers de rivières.

Suivre et Encadrer les travaux d’entretien du réseau d’assainissement réalisés en régie et par des prestataires.

Gérer et optimiser le parc matériel du service afin de garantir la continuité et la qualité des interventions.

Missions et conditions d'exercice

Encadrement des équipes :

  • Organiser et superviser le travail des équipes (planning, astreintes, congés, interventions)
  • Contrôler l’activité, les heures supplémentaires, l’évaluation des agents et le respect des règles de sécurité
  • Identifier les besoins en formation et assurer le suivi des véhicules et équipements

Suivi des travaux :

  • Planifier et suivre les travaux d’assainissement et d’entretien des réseaux, espaces verts et milieux aquatiques
  • Contrôler la conformité des raccordements et ouvrages
  • Organiser les diagnostics des réseaux et assurer le suivi des interventions en régie
  • Signaler les dysfonctionnements et assurer la relation avec les usagers

Coordination des prestataires :

  • Planifier et suivre les interventions des entreprises
  • Contrôler la bonne réalisation des travaux, les prestations et les documents associés
  • Assurer le respect des règles d’hygiène et de sécurité

Gestion du parc :

  • Gérer le parc de véhicules, matériels et équipements du service
  • Suivre l’entretien, les réparations, les stocks, les fournisseurs et les facturations
  • Préparer les renouvellements du parc

Profil recherché

Vous êtes titulaire d’un CAP/BEP et du permis B. Une formation ou une qualification complémentaire dans le domaine de l’eau et de l’assainissement serait appréciée.

Vous connaissez les réseaux d’eau et d’assainissement et disposez d’une expérience confirmée en management d’équipe et sur un poste similaire. Une connaissance du fonctionnement d’une collectivité territoriale ainsi qu’une expérience complémentaire en management constitueraient un atout.

Organisé, rigoureux et autonome, vous savez planifier et coordonner l’activité des équipes, gérer les priorités et faire preuve de réactivité. Vous appréciez le travail en équipe, disposez d’un bon relationnel et êtes attentif au respect des procédures, des règles d’hygiène et de sécurité et à la qualité du service rendu.

Documents pour la candidature

L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.

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Source : emploi-territorial.fr, offre O080261106000063 publiée le 06/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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