Adjoint(e) de direction chargé(e) d'ingénierie pédagogique à l'IFMS du CHU de Nîmes et ses antennes — CHU Nîmes Caremeau
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En bref
Adjoint(e) de direction chargé(e) d'ingénierie pédagogique à l'IFMS du CHU de Nîmes et ses antennes — CHU Nîmes Caremeau, dans le Gard. Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels, Fonction publique hospitalière. Catégorie A. Poste ouvert aux contractuels. Date limite de candidature non indiquée dans l'offre.
Détails
| Type | Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels |
|---|---|
| Employeur | CHU Nîmes Caremeau Établissement de santé |
| Fonction publique | Fonction publique hospitalière |
| Poste | Adjoint(e) de direction chargé(e) d'ingénierie pédagogique à l'IFMS du CHU de Nîmes et ses antennes |
| Catégorie | A |
| Métier(s) | Responsable de l'appui à la pédagogie |
| Famille de métiers | Enseignement et formation |
| Lieu de travail | Gard IFMS Nîmes |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels |
| Télétravail | Non renseigné |
| Poste à pourvoir le | 01/04/2027 |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 29/10/2026 |
| Date limite de candidature | L'offre n'indique pas de date limite : vérifiez sur l'offre officielle. |
| Référence | 2026-2455725 |
| Source | Choisir le service public |
Les missions
CDI, recrutement par voie de mutation possible
En tant qu'adjoint(e) de direction, responsable pédagogique chargé de l’ingénierie pédagogique, vous exercerez vos missions en collaboration directe avec la Directrice coordinatrice générale de l’Institut de Formation aux Métiers de la Santé (IFMS) et de ses antennes.
Vous travaillerez en étroite collaboration avec la directrice adjointe de l’IFMS ainsi qu’avec l’adjoint de direction, responsable pédagogique chargé de la coordination des enseignements cliniques et de la politique des stages.
Cette organisation favorise une articulation cohérente entre l’ingénierie pédagogique, la mise en œuvre des enseignements et la politique de formation clinique et de stages, dans le respect des orientations définies par la direction de l’IFMS.
Vous exercerez vos missions selon deux axes principaux :
En matière de coordination pédagogique, vous contribuerez à la mise en œuvre, au suivi et à l’évolution du projet pédagogique de l’IFMS et de ses antennes, en veillant à sa déclinaison au sein des différentes filières de formation. Vous accompagnerez et coordonnerez également le développement des compétences pédagogiques, tant individuelles que collectives, des équipes de formateurs.
En matière de responsabilité pédagogique, vous superviserez et accompagnerez l’activité pédagogique des filières IFSI, IFAS et IFAP. Vous veillerez à la mise en œuvre des référentiels de formation, à la cohérence des organisations et des pratiques pédagogiques ainsi qu’au respect des orientations définies dans le projet pédagogique de l’IFMS.
Les activités principales du poste s'articulent autour de 7 axes :
Les missions générales
Les missions permanentes
Les missions ponctuelles ou spécifiques
La stratégie et la communication
La gestion des ressources humaines
La règlementation et la gestion administrative
La gestion économique et financière
Profil recherché
Votre profil :
Vous détenez le Certificat de Cadre Supérieur de filière infirmière
Idéalement, vous détenez un Master 2, vous avez une expérience confirmée dans le champ pédagogique et une expérience d'encadrement sur le terrain.
Vos compétences :
Concevoir, organiser et évaluer un dispositif de formation en adéquation avec les besoins, les contraintes des programmes, les populations formées
Conduite de projet : conception pilotage évaluation
Ingénierie de la formation, andragogie, évaluation des dispositifs de formation
Animer, accompagner et évaluer ses collaborateurs
Identifier les facteurs d’évolution dans le domaine des soins paramédicaux et de l’évolution du système de santé afin d’adapter les orientations en formation
Développer et valoriser les compétences de ses collaborateurs
Fixer des objectifs et évaluer les résultats
Traiter et résoudre des situations complexes
Identifier les apprenants en situations de fragilités afin de les accompagner, d’alerter la direction et d’orienter les décisions
Créer et animer un réseau de partenaires pouvant intervenir en formation initiale ou continue
Conduire des entretiens
Conduire des réunions
Esprit d’initiative et sens aigu de l’organisation, dans le cadre des liens hiérarchique et fonctionnels
Sens des responsabilités
Respect et rigueur quant à l’institution, à l’ensemble de ses professionnels, aux étudiants, aux partenaires régionaux
Esprit de créativité et force de propositions
Capacité à travailler en équipe
Aptitude à la communication, à l’écoute et sens de la négociation
Conditions particulières d'exercice
Vos conditions particulières d'exercice :
Vous exercerez en temps cadre
Vous serez amené(e) a effectuer des déplacements sur les sites distants
Ce poste nécessite la recherche, le maintien et l’actualisation des connaissances et des compétences professionnelles en matière de soins, de législation et de pédagogie
Informations complémentaires
Vos avantages :
Parcours d’intégration, de formation, d’accompagnement professionnel au travers de la mutation et de la promotion professionnelle
Idéalement situé à proximité de commerces
28 CA + RTT (possibilité de dépôt sur un CET)
2 crèches sur le site de Nîmes
Inscription possible au Comité de Gestion des Œuvres Sociales (CGOS, opérateur gérant l'action sociale en faveur des personnels hospitaliers)
Points de restauration sur le site de Caremeau : restaurant du personnel, cafétéria (pour les usagers et agents) et distributeurs de repas en barquettes (avec tarifs préférentiels)
Parcours de santé sur le site de Nîmes
Accessibilité : à 5 min de l’autoroute, 40 min des plages et des montagnes cévenoles, 30 min de Montpellier.
Desservi par les bus, le trambus T2 (remboursement possible à hauteur de 75% de l'abonnement à un service de transport en commun), application de covoiturage du CHU et parking dédié
Accès aux vélos en libre-service de Nîmes Métropole "NemoVélo" avec une station présente sur le site de Caremeau
L'employeur se présente
Le CHU de Nîmes : un acteur clé de la santé en Occitanie !
Le Centre Hospitalier Universitaire de Nîmes est un établissement public de santé engagé au service de la population du Gard et des départements voisins. Il incarne un projet médico-scientifique ambitieux, alliant excellence clinique, innovation et formation pour répondre aux enjeux de santé publique.
Une structure d'envergure, avec plus de 2 000 lits et 7 300 professionnels (dont 1 397 médecins, internes et étudiants), le CHU de Nîmes est un pôle de référence en matière de prise en charge médicale et chirurgicale.
Il s'appuie sur trois sites :
- Le Campus hospitalo-universitaire Carémeau (site principal)
- Le Centre de gérontologie de Serre Cavalier
- L' Hôpital Universitaire de Réadaptation, Rééducation et Addictologie du Grau-du-Roi
Des missions au cœur de la santé publique, le CHU de Nîmes remplit quatre missions fondamentales : soins, enseignement, recherche et prévention. Il couvre toutes les spécialités médicales et chirurgicales, avec une attention particulière portée à l'accès aux soins pour tous et à la lutte contre les inégalités sociales et territoriales.
Rejoindre le CHU de Nîmes, c'est intégrer une équipe pluridisciplinaire, porteuse de valeurs fortes : excellence, innovation et engagement public.
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : Choisir le service public, offre 2026-2455725 publiée le 29/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 15/11/2026.