Agent d'entretien des bâtiments — Mairie du Grand-Bourg
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Agent d'entretien des bâtiments — Mairie du Grand-Bourg, au Grand-Bourg (Creuse). Emploi permanent - création d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière technique. Grade : Adjoint technique. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 30/11/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - création d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Mairie du Grand-Bourg Commune |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Agent d'entretien des bâtiments |
| Catégorie | C |
| Filière | Technique |
| Grade(s) recherché(s) | Adjoint technique |
| Métier(s) | Agent chargé de propreté et d'hygiène des locaux |
| Famille de métiers | Architecture, bâtiment et logistique > Hygiène et propreté des locaux |
| Lieu de travail | Le Grand-Bourg (Creuse) 2 PL DES TILLEULS, Le Grand-Bourg |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Télétravail | Non |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 01/10/2026 |
| Date limite de candidature | 30/11/2026 — encore 15 jours |
| Référence | O023261001000144 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
Chargé ou chargée de propreté des locaux
Missions et conditions d'exercice
Le chargé ou la chargée de propreté des locaux travaille seul
ou en équipe, il est amené à intervenir sur un ou plusieurs
sites pendant les horaires d’ouverture des services publics
ou en horaires décalés. Son métier le conduit à être en relation
très fréquente avec les agents des autres services et
avec des publics très divers.
Nettoyage des locaux administratifs, techniques ou
spécialisés,
Tri et évacuation des déchets courants,
Contrôle de l’état de propreté des locaux,
Entretien courant et rangement du matériel utilisé.
Profil recherché
Connaissance des règles d'hygiène et capacité à les appliquer
Connaître les principes de nettoyage et de désinfection
Savoir effectuer le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à traiter
Connaissance du fonctionnement des appareils et équipements
Savoir identifier les surfaces à traiter
Savoir organiser son temps de travail et se référer à l'autorité responsable
Savoir détecter les anomalies et dysfonctionnements et les signaler
Autonomie, sociabilité, rigueur, sens de l'écoute et de l'observation
Sens du service public, discrétion professionnelle (secret professionnel et devoir de réserve)
L'employeur se présente
Le Grand-Bourg est une commune de l’ouest creusois, à mi-chemin entre La Souterraine et Guéret. Elle possède plus d'une centaine de villages pour environ 1200 habitants.
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O023261001000144 publiée le 01/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 15/11/2026.