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Agent d'entretien — Mairie de Loulay

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Jusqu'au 12/12 · encore 27 joursCatégorie CTemps non complet, 12h00 hebdomadaire
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En bref

Agent d'entretien — Mairie de Loulay, à Loulay (Charente-Maritime). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière technique. Grade : Adjoint technique. Poste ouvert aux contractuels. Temps non complet, 12h00 hebdomadaire. Candidatures jusqu'au 12/12/2026.

Détails

TypeEmploi permanent - vacance d'emploi
EmployeurMairie de Loulay
Commune
Fonction publiqueFonction publique territoriale
PosteAgent d'entretien
CatégorieC
FilièreTechnique
Grade(s) recherché(s)Adjoint technique
Métier(s)Agent chargé de propreté et d'hygiène des locaux
Famille de métiersArchitecture, bâtiment et logistique > Hygiène et propreté des locaux
Lieu de travailLoulay (Charente-Maritime)
28 place du Général De Gaulle, Loulay
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsOui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travailTemps non complet, 12h00 hebdomadaire
TélétravailNon
Poste à pourvoir le01/01/2027
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le12/11/2026
Date limite de candidature12/12/2026 — encore 27 jours
RéférenceO017261112000494
Sourceemploi-territorial.fr
Aussi publiée surChoisir le service public

Descriptif de l'emploi

Nettoyage et entretien des locaux Foyer Rural - mairie - Bibliothèque

Missions et conditions d'exercice

  • Entretien courant des locaux : Nettoyer, dépoussiérer et désinfecter les sols, surfaces, mobiliers et sanitaires des bâtiments communaux (mairie, salles des fêtes, écoles, locaux techniques)
  • Gestion des déchets
  • Suivi des stocks et du matériel : Contrôler l'état des équipements de nettoyage, signaler les besoins en produits d'entretien et veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité
  • Maintenance de premier niveau : Détecter et signaler aux services techniques toute anomalie ou dégradation constatée dans les bâtiments (ampoules grillées, fuites, serrures défectueuses)

Profil recherché

  • Maîtriser les techniques de nettoyage, l'utilisation des matériels d'entretien et les règles de dosage et de sécurité liées aux produits ménagers (HACCP si intervention en milieu scolaire ou périscolaire)
  • Savoir organiser son travail selon un planning défini, faire preuve de rigueur, de soin et d'efficacité dans l'exécution des tâches
  • Savoir-être : Faire preuve de discrétion professionnelle (respect de la confidentialité des locaux administratifs), de ponctualité et d'un bon sens du relationnel avec les agents et les usagers
  • Expérience souhaitée sur un poste similaire. Recrutement par voie statutaire (cadre d'emplois des adjoints techniques) ou, à défaut, par voie contractuelle

Documents pour la candidature

L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.

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Source : emploi-territorial.fr, offre O017261112000494 publiée le 12/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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