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Agent de déchèterie (h/f) — SICTOM Champagne Berrichonne · Réf. O036261027000190

Neuvy-Pailloux · Toutes les offres de cet employeur

Jusqu'au 26/12 · encore 41 joursCatégorie CTemps non complet, 21h00 hebdomadaire
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En bref

Agent de déchèterie (h/f) — SICTOM Champagne Berrichonne, à Neuvy-Pailloux (Indre). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière technique. Grade : Adjoint technique. Poste ouvert aux contractuels. Temps non complet, 21h00 hebdomadaire. Candidatures jusqu'au 26/12/2026.

Détails

TypeEmploi permanent - vacance d'emploi
EmployeurSICTOM Champagne Berrichonne
Établissement public local
Fonction publiqueFonction publique territoriale
PosteAgent de déchèterie (h/f)
CatégorieC
FilièreTechnique
Grade(s) recherché(s)Adjoint technique
Métier(s)Agent de déchèterie
Famille de métiersIngénierie écologique > Prévention et gestion des déchets
Lieu de travailNeuvy-Pailloux (Indre)
Chemin des Marais, Neuvy-Pailloux
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsOui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travailTemps non complet, 21h00 hebdomadaire
TélétravailNon
Poste à pourvoir le01/01/2027
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le27/10/2026
Date limite de candidature26/12/2026 — encore 41 jours
RéférenceO036261027000190
Sourceemploi-territorial.fr
Aussi publiée surChoisir le service public

Descriptif de l'emploi

Le SICTOM de Champagne Berrichonne recherche un gardien de déchetterie pour le site de Neuvy-Pailloux.

Placé sous l'autorité du responsable du service des déchetteries, l'agent assure l'accueil des usagers, veille au bon fonctionnement du site ainsi qu'au respect des consignes de tri et de sécurité.

Le poste est à temps non complet, à raison de 21 heures hebdomadaires, réparties sur trois journées de 7 heures : lundi, vendredi et samedi.

Le travail du samedi est obligatoire.

Missions et conditions d'exercice

Accueillir, informer et orienter les usagers vers les contenants et les filières de traitement adaptés.

Veiller au respect des consignes de tri et contrôler la conformité des déchets apportés.

Refuser les déchets interdits ou non autorisés.

Assurer la surveillance générale du site et veiller à la sécurité des usagers.

Maintenir la propreté et assurer l'entretien courant de la déchetterie.

Surveiller le remplissage des bennes et contribuer à l'optimisation de leurs rotations.

Signaler au responsable les anomalies, incidents et dysfonctionnements constatés.

Participer aux opérations ponctuelles de gestion des déchets et aux contrôles du site.

Profil recherché

Connaissances et compétences :

Connaissance des règles de tri, de gestion des déchets et des filières de recyclage.

Connaissance des règles de sécurité applicables en déchetterie.

Capacité à identifier les différentes catégories de déchets.

Aptitude à informer et conseiller les usagers.

Capacité à gérer les situations conflictuelles ou délicates.

Qualités professionnelles :

Sens de l'accueil et du service public.

Rigueur, vigilance et respect des consignes.

Autonomie et sens des responsabilités.

Calme, pédagogie et qualités relationnelles.

Disponibilité et esprit d'équipe.

Conditions particulières :

Travail en extérieur, quelles que soient les conditions météorologiques.

Manutention régulière.

Port obligatoire des équipements de protection individuelle.

Documents pour la candidature

L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.

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Source : emploi-territorial.fr, offre O036261027000190 publiée le 27/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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