Agent de la brigade verte — Mairie de Garges-lès-Gonesse
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En bref
Agent de la brigade verte — Mairie de Garges-lès-Gonesse, à Garges-lès-Gonesse (Val-d'Oise). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière technique. Grade : Adjoint technique. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 21/11/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - vacance d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Mairie de Garges-lès-Gonesse Commune |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Agent de la brigade verte |
| Catégorie | C |
| Filière | Technique |
| Grade(s) recherché(s) | Adjoint technique |
| Métier(s) | Agent de surveillance des voies publiques |
| Famille de métiers | Prévention et sécurité publique > Sûreté et sécurité publique |
| Lieu de travail | Garges-lès-Gonesse (Val-d'Oise) 8 place de l'Hôtel de Ville, Garges-lès-Gonesse |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 22/09/2026 |
| Date limite de candidature | 21/11/2026 — encore 6 jours |
| Référence | O095260907001502 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité du Directeur de la Tranquillité et de la Sécurité Publique, vous serez un acteur clé de la préservation du cadre de vie et de l’environnement urbain. Véritable ambassadeur(rice) de la propreté et du respect des règles collectives, vous interviendrez au quotidien pour garantir la qualité de vie des administrés et faire respecter la réglementation en vigueur.
Missions et conditions d'exercice
Vos principales responsabilités :
Vous participez à seconder la sécurisation des points école et de l’accueil du poste de police municipale.
Vous luttez activement contre les incivilités environnementales (dépôts sauvages, non-respect des horaires de sortie des containers, déjections canines, encombrants, infractions au stationnement, etc.) par des actions de prévention, de contrôle et de verbalisation.
Vous assurez une présence rassurante et dissuasive aux abords des écoles et lors de l’accueil au poste de police municipale.
Vous menez des campagnes de sensibilisation auprès des bailleurs, copropriétés et habitants, en lien avec les partenaires locaux (société de collecte des déchets, services municipaux, etc.).
Vous participez à la mise en œuvre des procédures administratives et à la rédaction de rapports circonstanciés.
Vous contribuez à l’amélioration continue du service public, en étant force de proposition et en participant à des projets transversaux.
Profil recherché
Au sein de la Collectivité de Garges, ce sont avant tout des collaborateurs engagés qui ont fait de leur métier une véritable passion.
=> Rejoignez-nous si :
Vous possédez une connaissance avérée de la réglementation en matière de police du Maire, d’environnement et de sécurité publique.
Vous faites preuve de sens du service public, de rigueur, d’intégrité et d’exemplarité.
Vous démontrez un esprit d’équipe, de la polyvalence, de l’autonomie et une capacité d’adaptation.
Vous avez des qualités relationnelles et rédactionnelles affirmées.
Vous manifestez un goût pour le terrain, la prévention et la pédagogie.
Vous êtes apte à gérer les situations conflictuelles avec discernement et sang-froid.
L'employeur se présente
Garges-lès-Gonesse, ville du Val d'Oise de 42 000 habitants, agit sans cesse en faveur du cadre de vie de ses habitants et des services publics qui leur sont offerts. Composée d'un tiers d'espaces verts, engagée dans les grands projets Garges Paysage et d'obtention de la 3ème fleur, fière de ses projets menés et à venir de rénovation urbaine, elle mène une politique éducative, culturelle, sportive et de cohésion sociale ambitieuse.
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O095260907001502 publiée le 22/09/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 15/11/2026.