Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f) — Mairie de Meljac
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En bref
Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f) — Mairie de Meljac, à Meljac (Aveyron). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière technique. Grade : Adjoint technique. Poste ouvert aux contractuels. Temps non complet, 7h00 hebdomadaire. Candidatures jusqu'au 02/12/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - vacance d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Mairie de Meljac Commune |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f) |
| Catégorie | C |
| Filière | Technique |
| Grade(s) recherché(s) | Adjoint technique |
| Métier(s) | Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural |
| Famille de métiers | Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques |
| Lieu de travail | Meljac (Aveyron) Hôtel de Ville, Meljac |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. |
| Temps de travail | Temps non complet, 7h00 hebdomadaire |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 02/11/2026 |
| Date limite de candidature | 02/12/2026 — encore 18 jours |
| Référence | O012260924001380 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
Sous la directive du maire , l'agent à pour mission l'entretien des bâtiments, de l'aménagement et de l'entretien des espaces verts (fauchage, désherbage, tonte...), cimetière et de travaux divers.
Missions et conditions d'exercice
Il effectue des travaux de plantation, de taille, de tonte de débroussaillage, de tronçonnage, d'arbres, massifs et arbustes et d'entretien des espaces verts.
Assurer la maintenance courante de l'outillage, du matériel
Petits travaux de maçonnerie (scellement de panneaux de signalisation ou de mobilier)
Petits travaux de peinture, carrelage, ...
Profil recherché
- Niveau BEPA ou BAC professionnel souhaité option "aménagement des espaces verts"
- Permis B obligatoire
- Permis C souhaité
- SAVOIRS :
- Entretenir les espaces verts (maîtriser les techniques d'entretien et d'aménagement des espaces verts et des végétaux)
- Savoir reconnaître les végétaux
- Connaître et appliquer les règles de sécurité du travail
- Savoir utiliser les produits phytosanitaires
- Tailler des arbustes et arbres
- SAVOIR FAIRE :
- Savoir manipuler des équipements motorisés professionnels dans le respect des règles de sécurité
- Assurer l'entretien courant du matériel
- Entretenir les espaces verts (tonte des gazons, traitement et arrosage...)
- Confectionner des massifs arbustifs et floraux
- Désherber et traiter des massifs et plantations
- Créer des nouveaux espaces verts et engazonnement
- Surveiller, contrôler et maintenir l'état de fonctionnement des aires de jeux
- Entretenir le cimetière
- Entretien des bâtiments publics
- Savoir rendre compte de son activité
- Esprit d'initiative et autonomie
- Rigueur dans les consignes
- Sens du service public
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O012260924001380 publiée le 02/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 14/11/2026.