Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f) — Mairie de Pezou
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Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f) — Mairie de Pezou, à Pezou (Loir-et-Cher). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière technique. Grade : Adjoint technique. Poste ouvert aux contractuels. Temps non complet, 20h00 hebdomadaire. Candidatures jusqu'au 17/12/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - vacance d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Mairie de Pezou Commune |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f) |
| Catégorie | C |
| Filière | Technique |
| Grade(s) recherché(s) | Adjoint technique |
| Métier(s) | Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural |
| Famille de métiers | Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques |
| Lieu de travail | Pezou (Loir-et-Cher) 1 rue du perche, Pezou |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. |
| Temps de travail | Temps non complet, 20h00 hebdomadaire |
| Télétravail | Non |
| Poste à pourvoir le | 01/01/2027 |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 05/11/2026 |
| Date limite de candidature | 17/12/2026 — encore 33 jours |
| Référence | O041261105001417 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
Maintenir un espace public propre, accueillant, pédagogique et sécurisé pour les usagers.
Réaliser l'essentiel des interventions techniques de la commune.
Entretenir et assurer des opérations de première maintenance au niveau des équipements, de la voirie et des espaces verts, du
bâtiment, de la mécanique et de l'assainissement.
Gérer le matériel et l’ouillage.
Réaliser des opérations de manutention.
Missions et conditions d'exercice
Electricité :
- Veiller au bon fonctionnement de l’éclairage public
- Intervenir sur les sur installations électriques (branchement, réalisation, vérifications…)
- Déplacer du matériel
Entretien :
- Maintenir en état de propreté les sols, surfaces vitrées, sanitaires, …
Espaces verts :
- Effectuer la tonte des espaces verts de la commune
- Tailler les haies, les arbustes et les massifs, élaguer les arbres
- Débroussailler et désherber les espaces verts
- Fleurissement saisonnier de la ville : dans le cadre d’un budget annuel : conception, choix de végétaux et plantations
- Arroser les espaces verts selon un plan déterminé
- Détecter les agents parasites et réaliser les traitements biologiques adéquats
- Prendre l’initiative d’une intervention de premier niveau à titre préventif ou curatif
Funéraire (cimetière):
- Maintenir en état de propreté le cimetière
Garage :
- Nettoyer les véhicules et matériels utilisés
- Détecter les anomalies des équipements et les risques d’accidents
- Effectuer le levage et la manutention mécanique
- Utiliser les outils (soufflette à air comprimé…)
- Souder
- Maintenir en bon état de fonctionnement les équipements
Maçonnerie :
- Préparer du ciment
- Déplacer des matériaux
- Effectuer des travaux de petite manutention sur les bâtiments
Peinture :
- Utiliser des produits chimiques de stockage
- Nettoyer les outils, surfaces à peindre
- Déplacer des matériels
Plomberie- serrurerie :
- Procéder aux réparations de plomberie, serrurerie
- Vérifier l’état de la plomberie, des robinets, des divers bâtiments pour s’assurer de l’absence de fuites d’eau
- Utiliser des machines, outils
- Souder
- Meuler
Propreté :
- Assurer la propreté du domaine communal notamment en prélevant les déchets (feuilles, dépôts sauvages, encombrants,
sacs, etc…)
- Utiliser et conduire les véhicules (arroseuse, balayeuse, ..)
- Entretenir et nettoyer les outils, équipements et véhicules
Réseau :
- Effectuer les travaux dans les égouts
- Dératiser
- Curer, extraire, contrôler
- Effectuer les branchements et la maintenance
Voirie :
- Entretenir la chaussée
- Procéder aux réparations et aux aménagements du domaine public
- Salage (neige)
- Assurer la propreté de la voirie (ramassage de feuilles mortes, fauchage et défrichage
- Conduites d’engins, de véhicules
- Élagage
Toutes fonctions :
- Renseigner les fiches journalières d’activités
- Rendre compte à sa hiérarchie des informations collectées sur le terrain
Profil recherché
SAVOIR FAIRE :
- Connaissance des végétaux en vue d’une meilleure utilisation et d’un entretien adapté
- Techniques de taille des arbustes et arbres
- Connaissance du matériel à utiliser en fonction de la mission à effectuer
- Techniques de traitements phytosanitaires respectueux de l’environnement et de la sécurité
- Techniques de mise en œuvre d’un plan de désherbage
- Techniques de lecture de plan
- Techniques de gestion de déchets verts
- Connaissances techniques des outils de jardinage, de maçonnerie, de peinture et de matériels motorisés
- Techniques de nettoyage et d’entretien des équipements, du matériel
- Techniques de détection des dysfonctionnements du matériel utilisé
- Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité
- Connaissance de la typologie des risques liés aux espaces verts, à la voirie, à la maçonnerie etc
- Techniques de prévention d’accidents sur le site (signalisation de chantier, port des EPI…)
- Techniques de signalisation temporaire
- Techniques de conduite d’engins et de véhicule
SAVOIR ÊTRE :
- Capacité à travailler en équipe
- Ponctualité
- Rigueur
- Autonomie
- Respect des règles et des consignes
- Réactivité
- Sociabilité
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O041261105001417 publiée le 05/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 14/11/2026.