Agent recenseur — Mairie de Laires
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En bref
Agent recenseur — Mairie de Laires, à Laires (Pas-de-Calais). Vacation, Fonction publique territoriale. Temps complet. Candidatures jusqu'au 10/12/2026.
Détails
| Type | Vacation |
|---|---|
| Employeur | Mairie de Laires Commune |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Agent recenseur |
| Métier(s) | Instructeur ou instructrice gestionnaire de dossiers |
| Famille de métiers | Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives |
| Lieu de travail | Laires (Pas-de-Calais) 4 Rue d'Heuchin, Laires |
| Statut | Vacation |
| Ouvert aux contractuels | Oui (Vacation) Un vacataire effectue une tâche précise et ponctuelle au sein d'une collectivité ou établissement territorial. Il n'est pas recruté sur un emploi, et ne dispose pas de droits à congés statutaires ou de droit à formation. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Télétravail | Non |
| Poste à pourvoir le | 04/01/2027 |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 10/11/2026 |
| Date limite de candidature | 10/12/2026 — encore 26 jours |
| Référence | O062261110001032 |
| Source | emploi-territorial.fr |
Descriptif de l'emploi
Tous les 5 ans, la commune de LAIRES est chargée d'organiser le recensement général de la population en collaboration avec l'INSEE.
Pour la campagne de 2027, la commune recrute 1 agent recenseur, chargé de procéder à la collecte des informations sur le terrain auprès des habitants, sous l'autorité du coordonnateur communal, du 21 janvier au 20 février 2027.
Missions et conditions d'exercice
Missions :
-Se former aux concepts et règles du recensement
-Effectuer la tournée de reconnaissance : repérer l'ensemble des adresses du district affecté et les faire valider par le coordonnateur
-Mettre sous plis et distribuer les éléments de communication sur le recensement
-Distribuer les questionnaires et procéder à leur collecte dans les délais impartis
-Accompagner et renseigner les habitants sur les procédures
-Tenir à jour un carnet de route
-Rendre compte régulièrement de l'avancement du travail et faire état des situations particulières auprès du coordonnateur
-Restituer au fur et à mesure de la collecte l'ensemble des documents.
Disponibilité :
Les agents recrutés devront être disponibles :
-Entre le 4 et le 20 janvier 2027 :
Deux demi-journées de formation obligatoires rémunérées
Tournée de reconnaissance de 3 jours à la suite de la formation
-Du 21 janvier au 20 février 2027 :
Toute la semaine en fin de journée
Le mercredi et le weekend toute la journée
Profil recherché
Compétences requises et savoir-être :
-Grande disponibilité et ténacité
-Accepter de nombreux déplacements sur la commune
-Aptitude relationnelle, capacité au dialogue
-Discrétion, confidentialité et neutralité
-Rigueur
-Savoir organiser de façon optimale les tournées (sens de l'orientation et méthode)
-Aisance en informatique souhaitée.
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O062261110001032 publiée le 10/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 14/11/2026.