Chargé de communication (H/F) — Mairie de Nesmy
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En bref
Chargé de communication (H/F) — Mairie de Nesmy, à Nesmy (Vendée). Emploi permanent - création d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière administrative. Grades : Adjoint administratif, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint adm. principal de 1ère classe. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 13/12/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - création d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Mairie de Nesmy Commune |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Chargé de communication (H/F) |
| Catégorie | C |
| Filière | Administrative |
| Grade(s) recherché(s) | Adjoint administratif, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint adm. principal de 1ère classe |
| Métier(s) | Chargé ou chargée de communication |
| Famille de métiers | Communication > Stratégies de communication |
| Lieu de travail | Nesmy (Vendée) Mairie - place de la Mairie, Nesmy |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Poste à pourvoir le | 04/01/2027 |
| Rémunération | « Rémunération statutaire + IFSE » L'indication de l'employeur, telle qu'elle figure dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 09/11/2026 |
| Date limite de candidature | 13/12/2026 — encore 29 jours |
| Référence | O085261109000274 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
La commune de Nesmy, en pleine dynamique de développement et soucieuse de renforcer le lien avec ses habitants, crée un nouveau poste au sein de ses services administratifs. Dans le cadre de ce nouveau besoin, nous recrutons un(e) Chargé(e) de communication, placé(e) sous l’autorité directe de la Directrice Générale des Services.
Véritable pilier de notre stratégie d'information, vous aurez pour mission de concevoir, valoriser et coordonner l'ensemble des actions de communication de la collectivité.
Missions et conditions d'exercice
Missions et activités :
- Stratégie de communication :
- Elaborer, mettre en œuvre, suivre et évaluer la stratégie de communication
- Développer un plan de communication
- Garantir la cohérence avec la stratégie de communication
- Conception et réalisation de supports :
- Produire des contenus adaptés pour tous les services
- Créer des supports multi-canaux (flyer, affiche, vidéo, bulletin municipal, dossier de presse, …)
- accompagner les services dans leurs actions de communication
- respecter et faire respecter la charte graphique et l’identité visuelle de la collectivité
- Gestion des outils numériques :
- Administrer et alimenter le site internet
- animer les réseaux sociaux
- participer à l’évolution des outils numériques
- respecter la RGPD
- Communication évènementielle et relationnelle :
- Participer à l’organisation et à la promotion des évènements de la collectivité en lien avec les élus, les associations et les partenaires
- assurer la gestion des relations presse
- réaliser des reportages, articles et contenus (photos, vidéos)
- Veille et revue de presse :
- Assurer une veille presse
- réaliser une revue de presse régulière
- veille dans les médias et réseaux sociaux
Profil recherché
Savoirs :
- Droit de la communication et protection des données
- Rédaction et mise en page
- Environnement de la communication territoriale
- Publication assistée par ordinateur
- Animation des réseaux sociaux et administration des sites internet
- Techniques de montages vidéo et traitement des images
Savoirs faire :
- Expérience similaire appréciée
- Bonnes compétences rédactionnelles et de synthèse (bonne maîtrise de l’orthographe)
- Maîtriser les outils de communication : Wordpress, Outils de création graphique (Photoshop, InDesign, pack Adobe, …), internet, mailing, messagerie, publipostage, réseaux sociaux, …
- Prise de photos et vidéos, montage de vidéos / réels
- Maîtriser l'outil informatique (traitement de texte, tableur, messagerie) et des moyens de communication, capacité d'organisation et de planification
- Respecter les délais réglementaires
- Savoir gérer la polyvalence et les priorités
- Sens de l'anticipation
Savoirs être :
- Qualité relationnelle et esprit d’équipe
- Confidentialité, discrétion, rigueur, adaptabilité, réactivité et disponibilité
- Capacité à s'intégrer dans un travail d'équipe
- Polyvalence et sens pratique
- Aisance relationnelle, capacité de communication, d’animation et de rédaction
- Devoir de réserve
- Sens du service public et de la hiérarchie
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O085261109000274 publiée le 09/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 14/11/2026.