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Chargé de la communication (h/f) — Mairie de Gramont

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Jusqu'au 11/12 · encore 27 joursCatégorie CTemps non complet, 4h00 hebdomadaire
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En bref

Chargé de la communication (h/f) — Mairie de Gramont, à Gramont (Tarn-et-Garonne). Emploi permanent - création d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière administrative. Grade : Adjoint administratif. Poste ouvert aux contractuels. Temps non complet, 4h00 hebdomadaire. Candidatures jusqu'au 11/12/2026.

Détails

TypeEmploi permanent - création d'emploi
EmployeurMairie de Gramont
Commune
Fonction publiqueFonction publique territoriale
PosteChargé de la communication (h/f)
CatégorieC
FilièreAdministrative
Grade(s) recherché(s)Adjoint administratif
Métier(s)Chargé ou chargée de communication
Famille de métiersCommunication > Stratégies de communication
Lieu de travailGramont (Tarn-et-Garonne)
Au village, Gramont
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsOui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travailTemps non complet, 4h00 hebdomadaire
TélétravailNon
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le10/11/2026
Date limite de candidature11/12/2026 — encore 27 jours
RéférenceO082261110000893
Sourceemploi-territorial.fr
Aussi publiée surChoisir le service public

Descriptif de l'emploi

Temps non-complet de 4 heures par semaine :

-Participer à la mise en œuvre des outils de communication de la commune et prendre en charge la réalisation de différents supports et contenus ;

-Mise en œuvre de nouveaux projets ;

-Avantages sociaux CNAS ou cadeaux Vis ta Lomagne.

Missions et conditions d'exercice

-Mettre en forme des contenus destinés aux différents supports de communication (actualités communales, évènements, informations pratiques, brèves) ;

-Alimenter et mettre à jour le site internet communal.

Profil recherché

-Connaissance des supports de communication, capacité rédactionnelle, maitrise des outils bureautiques ;

-Polyvalente et autonome ;

-Aisance à dialoguer à travailler avec les élus.

Documents pour la candidature

L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.

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Source : emploi-territorial.fr, offre O082261110000893 publiée le 10/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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