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Chef de projet programme Villages d'Avenir (H/F) — Préfecture des Hautes Alpes

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Jusqu'au 15/11 · dernier jour aujourd'huiCatégorie A
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Chef de projet programme Villages d'Avenir (H/F) — Préfecture des Hautes Alpes, à Gap (Hautes-Alpes). Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels, Fonction publique de l'État. Catégorie A. Poste ouvert aux contractuels. Candidatures jusqu'au 15/11/2026.

Détails

TypeEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
EmployeurPréfecture des Hautes Alpes
État
Fonction publiqueFonction publique de l'État
PosteChef de projet programme Villages d'Avenir (H/F)
CatégorieA
Métier(s)Chargée / Chargé de développement territorial
Famille de métiersAménagement et développement durable du territoire
Lieu de travailGap (Hautes-Alpes)
Préfecture des Hautes-Alpes - 28 rue Saint-Arey - 05000 GAP
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
TélétravailNon renseigné
Poste à pourvoir le01/01/2027
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le08/10/2026
Date limite de candidature15/11/2026 — dernier jour aujourd'hui
RéférenceMINT_BA005ATA-127399
SourceChoisir le service public

Les missions

GROUPE RIFSEEP : 3

Le programme « Villages d’Avenir » porté par l’Agence Nationale de la Cohésion des territoires (ANCT), vise à aider des communes rurales de petite taille, porteuses d'une dynamique globale, à réaliser leurs projets de développement à travers un accompagnement en ingénierie/coordination de projet dans le respect des enjeux de transition écologique.

Ce programme vient compléter l’offre d’ingénierie déjà déployée par l'ANCT en zones rurales (Petites Villes de demain, ingénierie sur mesure, dispositif des volontaires territoriaux en administration, territoires d'industrie, etc.) et vise en particulier à favoriser le lien entre les projets des élus des petites communes rurales et les dispositifs d'appui existants (ingénierie, soutien financier) pour lesquels les élus rencontrent des difficultés pour s'en saisir du fait d'un déficit de connaissance et/ou de moyens humains suffisants.

Le programme est décliné à l'échelon local par les préfets de département, délégués territoriaux de l'ANCT. Les moyens d'accompagnement reposent en particulier sur le poste de chef de projet dédié au programme. Celui-ci est placé à l'échelle départementale auprès du préfet et de ses services pour intervenir en appui des communes lauréates du programme. Le chef de projet bénéficie d'une animation nationale qui lui permet de disposer de séances de formations et d’outils relatifs a l'exercice de sa fonction.

Les principaux thèmes d'appui du programme sont :

  • Habitat/logement/rénovation du bâti dégradé (construction, réhabilitation, rénovation),
  • Transition énergétique (rénovation énergétique, production d'ENR, biodiversité)
  • Patrimoine et cadre de vie (rénovation, réhabilitation, valorisation touristique)
  • Services et commerces de proximité (mise en réseau avec France Services, lieux de convivialité, tiers lieux, lien avec le dispositif d’accompagnement à l’installation de commerces en milieu rural)
  • Circuits courts alimentaires et matériaux, valorisation de produits locaux
  • Transition numérique
  • Engagement citoyen/Participation des habitants

Profil recherché

Fonctions :

  • Accompagner en coordination de projet/ingénierie de projet des communes lauréates au programme Villages d’avenir (analyse du besoin, cadrage de l’accompagnement, identification des ressources techniques, administratives et financières mobilisables)
  • En lien avec la collectivité lauréate et avec l’appui des services compétents, qualifier et quantifier le besoin d’accompagnement de la commune afin de préparer une feuille de route définissant le/les besoin(s) d’accompagnement, les ressources à mobiliser et le calendrier prévisionnel.Identifier des structures et ressources en ingénierie à mobiliser pour un appui opérationnel sur les projets accompagnés (ANCT, services de l’État, partenaires de l’ingénierie locale : Agence départementale IT 05, CAUE 05, Territoires d’Energie 05, ADIL, SOLIHA Alpes du Sud, chambres consulaires,… et toutes autres structures disposant de l’expertise utile au projet)
  • Identification de la capacité financière de la collectivité à porter l’investissement et à supporter les éventuels coûts de fonctionnement du projet ainsi que les aides mobilisables afin de définir un projet réaliste et pérenne
  • Accompagner en matière de rédaction de cahier des charges et de dossiers de subvention y compris les demandes de fonds européens, notamment par la mise en relation avec les structures et services compétents
  • Assurer l’animation du pilotage stratégique (COPIL) ainsi que du pilotage technique et financier du programme Villages d’Avenir (revue de projets technique et/ou financière)
  • Informer les élus de la parution de nouveaux dispositifs pouvant leur être utiles au-delà des seuls objets de leur candidature
  • Assurer en continu le déploiement du plan France Ruralités en communiquant sur ses différentes mesures

Outre l'encadrement de proximité, le chef de projet bénéficiera d'une formation, d'un accès à un centre de ressources et d'une mise en réseau au niveau national et régional avec l'ensemble des chefs de projets « Villages d’Avenir ».

Conditions particulières d'exercice

Déplacements à prévoir sur le département vers les communes lauréates du programme. Mise à disposition d'un véhicule administratif pour les déplacements professionnels.

Rattachement hiérarchique : le poste est placé sous l’autorité hiérarchique de la Sous-préfète référente ruralité et de la directrice des politiques publiques

Liaison fonctionnelle : ANCT

Informations complémentaires

Perspectives :

Ce poste permet de développer une expérience d’accompagnement de projets avec les élus locaux, l’État et ses opérateurs, ainsi que les parties prenantes présentes territorialement (monde associatif, entreprises, etc.). Il apporte une expérience solide pour évoluer dans le domaine fonctionnel de l’ « élaboration et le pilotage des politiques publiques ».

Catégorie :

Agent public de catégorie A (ou assimilé) ou CDD de droit public dans le cadre d’un contrat de projet en application de l’article L.332-24 du Code général de la fonction publique conclu pour une période n’excédant pas le 31/12/2029.

Personnes à contacter pour tout renseignement :

Durée de la mission : jusqu'au 31/12/2029 maximum

Dépôt de candidature :

Candidature à déposer sur l'interface de mobilité du ministère de l'intérieur à l'adresse suivante :

https://ministereinterieur-career.talent-soft.com

La candidature doit être composée d'une lettre de motivation, d'un CV et du formulaire de mobilité à télécharger :

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

Attention : les candidatures transmises directement par mail ne seront pas prises en compte

Documents pour la candidature

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Source : Choisir le service public, offre MINT_BA005ATA-127399 publiée le 08/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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