Conseiller en énergie — Mairie de Segré-en-Anjou Bleu
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En bref
Conseiller en énergie — Mairie de Segré-en-Anjou Bleu, à Segré-en-Anjou Bleu (Maine-et-Loire). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie B, filière technique. Grades : Agent de maîtrise principal, Technicien, Technicien principal de 2ème classe…. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 30/11/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - vacance d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Mairie de Segré-en-Anjou Bleu Commune |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Conseiller en énergie |
| Catégorie | B |
| Filière | Technique |
| Grade(s) recherché(s) | Agent de maîtrise principal, Technicien, Technicien principal de 2ème classe, Technicien principal de 1ère classe |
| Métier(s) | Gestionnaire de flux |
| Famille de métiers | Energie et climat > Energie et climat |
| Lieu de travail | Segré-en-Anjou Bleu (Maine-et-Loire) 1 rue de la Madeleine - CS 40147, Segré-en-Anjou Bleu |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Poste à pourvoir le | 01/01/2027 |
| Rémunération | « Rémunération statutaire + RIFSEEP + CIA » L'indication de l'employeur, telle qu'elle figure dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 30/10/2026 |
| Date limite de candidature | 30/11/2026 — encore 15 jours |
| Référence | O049261030000696 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
SEGRE EN ANJOU BLEU recrute un Conseiller en énergie (F/H), sur emploi vacant, à temps complet.
Missions et conditions d'exercice
Placé sous la responsabilité de la Responsable de service Bâtiment – Energie
Descriptif des missions :
Planifier et coordonner les opérations de travaux énergétique (en fonction du budget alloué)
Suivi des subventions SIEML, ADEME, Fond chaleur, COT ENR, CEE + veille des subventions
Piloter les travaux d'amélioration énergétique (Chaudière bois, isolation, éclairage, PV, solaire thermique, …)
Mise en place de GTC, de régulations, de suivi des consommations
Suivre les diagnostics énergétiques et thermiques des bâtiments (Bâtiments SEAB, locations, ventes)
Organiser le suivi des fluides sur le patrimoine : bilan énergétique
Identifier les dérives et agir auprès des utilisateurs
Assurer la gestion des contrats de fournitures d’énergie (Gaz, électricité, bois) : changement de compteurs, suivi des factures, demande de devis, …
Proposer des orientations pour la maîtrise de l'énergie
Définir en concertation avec le service bâtiment le programme de rénovation énergétique
Proposer un schéma directeur de l'énergie suite décret tertiaire et politique SEAB, PPI à long terme
Planifier et coordonner les opérations de maintenance des bâtiments
Suivi du contrat de maintenance CVC : planification, suivi et vérification des interventions, suivi facturation
Formation des utilisateurs et des agents, sensibilisation, communication usagers
Continuité de service Bâtiment Energie
Piscine - maintenance : procédures, bilan entretien, astreinte, travaux à venir + Participation Bilan annuel
Spécificités du poste : Astreinte semaine
Profil recherché
Bac+2 ou expérience de 2 ans dans le domaine
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O049261030000696 publiée le 30/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
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