Directeur Pôle réussite éducative et solidarités — Mairie de La Tour-de-Salvagny

Sous l’autorité du Directeur Général des services, vous aurez notamment pour missions :

1. Piloter les politiques enfances-jeunesse-scolaire-social

• Mettre en œuvre les orientations définies par les élus et la Direction Générale
• Proposer et piloter des actions répondant aux besoins du territoire
• Favoriser la transversalité entre les secteurs scolaire, enfance, jeunesse et social
• Coordonner les différents acteurs et partenaires intervenant auprès des enfants, des jeunes et des familles
• Assurer une veille sur les dispositifs, financements et évolutions réglementaires

2. Assurer le suivi et le pilotage des DSP et des prestations externalisées

•Assurer le suivi administratif, financier et qualitatif des Délégations de Service Public (DSP) relevant du périmètre Enfance-Jeunesse.

•Garantir le respect des engagements contractuels des délégataires.

•Organiser les échanges réguliers avec les délégataires et partenaires.

•Suivre les indicateurs d'activité, les objectifs fixés et les évaluations.

•Préparer et participer aux instances de suivi des DSP.

•Identifier les éventuelles difficultés et proposer des actions correctives.

•Préparer les renouvellements, évolutions ou adaptations des conventions et contrats en lien avec les services concernés.

•Être l'interlocuteur privilégié des opérateurs pour la collectivité.

3- Impulser une nouvelle dynamique Jeunesse

•Développer une politique jeunesse adaptée aux besoins du territoire.

•Faire émerger de nouveaux projets et dispositifs.

•Favoriser la participation et les initiatives des jeunes.

•Développer les partenariats avec les associations, établissements scolaires et acteurs locaux.

•Rechercher de nouvelles opportunités de financement.

4- Manager et accompagner la coordinatrice CTG

•Assurer l’encadrement hiérarchique de la coordinatrice CTG.

•Fixer les objectifs et priorités de son activité.

•L'accompagner dans la mise en œuvre de la CTG et dans son rôle de manager de proximité.

•Assurer la bonne articulation entre les missions de la CTG et les orientations de la commune.

•Favoriser la transversalité entre les différents secteurs du pôle.

5. Encadrer et accompagner les ATSEM et les agents de surveillance et d’entretien

•Assurer l’encadrement hiérarchique des ATSEM ainsi que des agents chargés de la surveillance et de l’entretien des écoles et équipements relevant du périmètre.

•Organiser, coordonner et planifier l’activité des agents, en veillant à la continuité et à la qualité du service public.

•Définir les objectifs, répartir les missions et assurer le suivi de leur réalisation.

•Accompagner les agents dans l’exercice de leurs missions et favoriser leur professionnalisation.

•Veiller au respect des règles d’hygiène, de sécurité et des protocoles applicables dans les établissements.

•Être l’interlocuteur des directions d’école et assurer une bonne coordination entre les équipes éducatives, les services municipaux et les agents.

•Identifier les difficultés organisationnelles ou relationnelles et proposer les actions permettant d’améliorer le fonctionnement des équipes.

•Veiller à la qualité des conditions d’accueil et d’entretien des locaux scolaires et des équipements concernés.

•Participer à l’élaboration et à l’évolution des procédures et organisations de travail afin d’améliorer la qualité du service rendu aux enfants, aux familles et aux équipes éducatives.