ETR - Expert Systèmes et IA - Dissuasion — Direction générale de l'armement
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En bref
ETR - Expert Systèmes et IA - Dissuasion — Direction générale de l'armement, à Arcueil (Val-de-Marne). Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels, Fonction publique de l'État. Catégorie A. Poste ouvert aux contractuels. Date limite de candidature non indiquée dans l'offre.
Détails
| Type | Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels |
|---|---|
| Employeur | Direction générale de l'armement État |
| Fonction publique | Fonction publique de l'État |
| Poste | ETR - Expert Systèmes et IA - Dissuasion |
| Catégorie | A |
| Métier(s) | Architecte système de force, d'arme ou équipement |
| Famille de métiers | Défense |
| Lieu de travail | Arcueil (Val-de-Marne) 16 BIS AVENUE PRIEUR DE LA COTE D'OR 94110 ARCUEIL |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels |
| Télétravail | Non |
| Poste à pourvoir le | 01/01/2027 |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 12/11/2026 |
| Date limite de candidature | L'offre n'indique pas de date limite : vérifiez sur l'offre officielle. |
| Référence | DEF_09-00072700 |
| Source | Choisir le service public |
Les missions
Les missions sont :
- d'assurer la conduite et la réalisation des études technico-opérationnelles propres à la connaissance de la menace de la composante océanique de la dissuasion
- de conduire les activités "d’expertise systèmes de défense et Intelligence artificielle " de la structure EMA-DGA chargée de l'efficacité des armements stratégiques
- d'élaborer les spécifications de référence des performances des défenses adverses actuelles et futures pour les programmes en service, en développement et futurs
- de présider un sous-groupe technique et d'élaborer les référentiels de menace et les spécifications de performance des défenses adverses, ainsi que de développer et maîtriser les capacités de simulation,
- de mener des activités de veille et de recherche en intelligence artificielle
- d'assurer la capitalisation et de contribuer au rayonnement des résultats d'études en élaborant des fiches de synthèse des études et des dossiers thématiques et en présentant les conclusions aux commanditaires, à la DGA, aux chercheurs et aux industriels
Profil recherché
Profil d’expertise technique en architecture et évaluation des systèmes de systèmes, appliqué à la dissuasion et à sa composante océanique. Compétences attendues :
- conduite des études de défense
- pénétration des missiles balistiques stratégiques
- engagement et emploi des armes
- analyse des besoins opérationnels des systèmes de systèmes
- apprentissage automatique et fonctions d’intelligence artificielle associées
- expression écrite
Les activités mobilisent également l’expertise des senseurs électromagnétiques et optroniques, la simulation, la recherche opérationnelle, les approches bayésiennes de quantification de l’incertitude et les algorithmes d’optimisation. Capacité à piloter des études sur les plans technique et contractuel, à analyser et expertiser leurs résultats et à produire des synthèses destinées à des commanditaires de haut niveau. Aptitudes :
- analyse, autonomie et initiative, prise de décision, souci du client
- capacité à rechercher des consensus entre les acteurs des armées, de la DGA et de l’industrie
Conditions particulières d'exercice
Poste situé sur le site d’Arcueil Nord, dans le domaine de la dissuasion, composante océanique. Relations avec les armées, la DGA, les industriels et les organismes de recherche ; production possible d’études courtes et urgentes pour les commanditaires. Habilitation requise
Informations complémentaires
Restauration site, transports à proximité (RER B, ligne 4, Bus)
L'employeur se présente
Le ministère des Armées et des Anciens combattants assure la protection du territoire national, de la population et des intérêts français partout dans le monde. Pour la réalisation de ses missions, il emploie, outre les militaires, plus de 64 000 civils en France et à l’étranger. Rejoindre le ministère des Armées et des Anciens combattants, c’est rejoindre une communauté de 275 000 personnes exerçant ainsi leurs talents dans une grande variété de métiers auprès des forces armées sur tout le territoire.
Pour en savoir plus sur le personnel civil au ministère des Armées : https://www.youtube.com/watch?v=f3mPIZGXkEs
Le poste est accessible aux personnes en situation de handicap et peut ouvrir au recrutement de fonctionnaire conformément aux dispositions des articles L352-1 à L352-6 du code de la fonction publique. Le ministère est labellisé « diversité » et « égalité» professionnelle entre les femmes et les hommes ». Le ministère est un employeur « handi-engagé ».
- Pour plus d’informations sur nos métiers : https://www.civils.defense.gouv.fr
- Pour rencontrer un de nos ambassadeurs : https://www.myjobglasses.com
Le service
Au sein de la Direction générale de l’armement (DGA), le département Dissuasion du CATOD réalise des études contribuant à la conception et à la maîtrise de l’architecture du système de défense ainsi qu’à l’évaluation de l’efficacité des systèmes d’armes. Il prépare les programmes d’armement futurs, caractérise les menaces actuelles et prospectives, identifie et évalue des architectures innovantes répondant aux besoins militaires et facilite leur prise en compte dans les opérations d’armement.
Le poste, localisé sur le site d’Arcueil Nord, porte sur la composante océanique de la dissuasion, notamment les systèmes de défense (senseurs électromagnétiques et optroniques) et l’apport de l’intelligence artificielle aux systèmes stratégiques. Entité organique et opérationnelle : MINDEF/DGA/DPAP/CATOD/SDAP/DIS.
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : Choisir le service public, offre DEF_09-00072700 publiée le 12/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 14/11/2026.