Infirmier(ère) Diplômé(e) d'Etat « Gestionnaire de lits - Bed manager » F/H — Hôpital Avicenne
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En bref
Infirmier(ère) Diplômé(e) d'Etat « Gestionnaire de lits - Bed manager » F/H — Hôpital Avicenne, en Seine-Saint-Denis. Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels, Fonction publique hospitalière. Poste ouvert aux contractuels. Date limite de candidature non indiquée dans l'offre.
Détails
| Type | Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels |
|---|---|
| Employeur | Hôpital Avicenne Établissement de santé |
| Fonction publique | Fonction publique hospitalière |
| Poste | Infirmier(ère) Diplômé(e) d'Etat « Gestionnaire de lits - Bed manager » F/H |
| Métier(s) | Infirmière / Infirmier en soins généraux |
| Famille de métiers | Médical et paramédical |
| Lieu de travail | Seine-Saint-Denis Seine Saint-Denis (93), France |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels |
| Télétravail | Non renseigné |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 07/10/2026 |
| Date limite de candidature | L'offre n'indique pas de date limite : vérifiez sur l'offre officielle. |
| Référence | APHP_2026-24420 |
| Source | Choisir le service public |
Les missions
Missions générales
Le gestionnaire de lits coordonne la gestion des lits, en lien avec l’ensemble des professionnels des DMU,
et oriente les patients sur les lits les plus adaptés dans le cadre de leur prise en charge non programmée,
entre le SAU et les services d’hospitalisation. Le gestionnaire des lits accompagne également les services
sur l’organisation de sorties simples, en lien avec le service social et les acteurs du territoire.
Recueillir et traiter l’information
Recueillir l’ensemble des besoins en lits (patients programmés, patients venant du SAU ou transférés d’un
autre établissement)
Participer aux staffs pluridisciplinaires des urgences
Prendre en compte toutes les informations collectées pouvant impacter l’hébergement d’un patient (risque
infectieux, troubles fonctionnels ou relationnels, matériel requis : matelas anti-escarre, etc.)
Transmettre la disponibilité des lits aux urgences et / ou des services en temps réel
Transmettre et mettre à jour dans le dossier de soins informatisé les données administratives, cliniques et
les informations nécessaires au parcours de soins du patient
Participer à la veille des flux patients et alerter sur les risques de pénurie de lits et à l’inverse sur un
nombre atypique de lits vacants
Contacter les structures d’aval (EHPAD, SSR, Etablissement de soins) pour connaitre leur disponibilité en lits
Pallier l’absence de la secrétaire du SAU (demande de brancardage, recueil des données administratives du
patient et de son entourage)
Recueillir et partager le tableau des mouvements des lits journaliers
Renseigner le tableau des personnes âgées venant d’un EHPAD et des patients en attente d’une hospitalisation en psychiatrie
Suivre les patients hébergés dans les services pour pouvoir les transférer dans les services d’hospitalisation relevant de leurs pathologies
Orienter le patient entre le SAU et l’aval
Participer à l’orientation des patients entrés en urgence selon les règles d’hébergement définies
Proposer aux services, en cas de difficulté dans l’orientation, le lit le plus adéquat pour les patients
programmés, dans le respect des règles établies avec ces services
Effectuer un retour régulier au SAU de l’orientation définitive du patient
Commander les ambulances pour un éventuel transfert
Participer à la programmation des soins
Affecter les patients programmés et d’UHCD dans les lits en fonction de la disponibilité
Identifier les patients nécessitant une attention particulière et alerter, dès le stade de l’admission, le
service d’hospitalisation afin que les agents dudit service puissent organiser de manière anticipée sa sortie
Participer aux staffs pluri professionnels dans les services de soins
Séjourner au sein de la commission des séjours complexes et au sein de la Commission d’admission
gériatrique
Contacter les structures d’aval pour connaitre leur disponibilité en lits
...
Profil recherché
Savoir-faire requis :
Capacité à travailler en réseau de professionnels
Sens des responsabilités et de l'organisation
Sens de la communication et de la négociation
Dynamisme
Capacité de persuasion
Disponibilité
Connaissances associées :
Maîtrise des techniques de gestion
Maîtrise des logiciels institutionnels
Règles d'hébergement des DMU
Réglementation institutionnelle
QUALITES REQUISES :
ADAPTABILITE
CAPACITE A S'AJUSTER A LA CHARGE DE TRAVAIL ET AUX NOUVELLES ORGANISATIONS
PREREQUIS :
Connaissance de la culture hospitalière
EXPERIENCE CONSEILLEE :
ORBIS-WORD – EXCEL- logiciel institutionnel
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : Choisir le service public, offre APHP_2026-24420 publiée le 07/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 14/11/2026.