Infirmière-Puéricultrice — Conseil départemental de Mayotte
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En bref
Infirmière-Puéricultrice — Conseil départemental de Mayotte, à Mamoudzou (Mayotte). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie A, filière médico-sociale. Grade : Infirmier en soins généraux hors classe. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 04/12/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - vacance d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Conseil départemental de Mayotte Conseil départemental |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Infirmière-Puéricultrice |
| Catégorie | A |
| Filière | Médico-sociale |
| Grade(s) recherché(s) | Infirmier en soins généraux hors classe |
| Métier(s) | Infirmier ou infirmière |
| Famille de métiers | Santé publique > Activités de soins |
| Lieu de travail | Mamoudzou (Mayotte) 112 Boulevard Halidi SELEMANI, BP 101, Mamoudzou |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Poste à pourvoir le | 04/12/2026 |
| Nombre de postes | 7 postes |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 04/11/2026 |
| Date limite de candidature | 04/12/2026 — encore 19 jours |
| Référence | O976261104000046 |
| Source | emploi-territorial.fr |
Descriptif de l'emploi
Rattaché à la Direction PMI et prévention santé
Missions et conditions d'exercice
Il assure la protection et la promotion de la santé de l’enfant et de sa famille. Il conseille et accompagne les parents. Il participe à la surveillance et à la protection des mineurs en danger. Il participe à l’agrément et au suivi des assistantes maternelles
Profil recherché
Grade : infirmier en soins généraux, Infirmier en soins généraux HCL, Infirmier en soins généraux CLsup ou CLn, Puériculteur, Puériculteur CLN ou CLSup - de catégorie : A
Accueillir et rendre visite à domicile, conseiller et accompagner des enfants et des familles
- Planifier les rendez-vous
- Gérer les locaux
- Visiter les enfants à domicile et établir une relation de confiance avec leur entourage
- Conduire un entretien médico-psychosocial
- Observer l’enfant dans son cadre de vie
- Evaluer les besoins de l’enfant en matière de santé
- Mettre en œuvre une prévention médico-sociale en liaison avec les autres structures et professionnels de la santé
Réaliser des interventions à caractère paramédical et psychosocial
- Appliquer les prescriptions médicales
- Evaluer des paramètres médicaux courants ou spécialisés (pesée, mesure, contrôle des vaccinations)
- Appliquer et contrôler l’application des règles en matière d’hygiène
- Conduire des activités d’éveil et de stimulation des enfants
Participer à l’instruction des agréments, suivre et former des assistantes maternelles
- Evaluer les capacités du candidat et de son environnement familial
- Favoriser l’échange d’informations avec les organismes qui emploient des assistants maternels
- Estimer les actions de formation à mettre en œuvre
- Transmettre à l’assistante maternelle les connaissances et pratiques de base à l’exercice de son activité
Réaliser le bilan des enfants de 3-4 ans en école maternelle
- Intervenir dans le cadre scolaire et examiner des classes d’enfants
- Réaliser des séances de vaccination
- Echanger avec les enseignants
Suivre des enfants et des familles dans le cadre du signalement des mauvais traitements aux mineurs
- Recueillir des données sociodémographiques sur les familles
- Conduire des entretiens avec les familles et les enfants
- Analyser les situations et déceler les signes de maltraitance
- Animer la concertation avec les professionnels concernés
Suivre des enfants pris en charge par l’aide sociale à l’enfance
- Visiter les familles et vérifier les conditions de placement des enfants, en collaboration avec les services sociaux
- Etablir un suivi administratif des placements
Gérer des dossiers médicaux
- Etablir et transmettre des comptes rendus et statistiques d’activités
- Consigner des informations et mettre à jour le dossier de suivi des enfants
Animer des actions d’éducation pour la santé
- Repérer les besoins et les demandes en matière d’éducation à la santé
- Organiser des campagnes d’information
- Coordonner les différents partenaires et intervenants
- Animer des actions sur la prévention des maladies, l’hygiène, la vaccination, etc
L'employeur se présente
1)mise en oeuvre des mesures de prise en charge social du développement de la solidarité.
2)développement économique du territoire.
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O976261104000046 publiée le 04/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
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