Emploi permanentCandidatures ouvertesOuvert aux contractuels

Médecin généraliste — SIVU Pôle Santé Simone Veil de La Ferté-Bernard

La Ferté-Bernard · Toutes les offres de cet employeur

Jusqu'au 03/12 · encore 18 joursCatégorie ATemps complet2 postes

En bref

Médecin généraliste — SIVU Pôle Santé Simone Veil de La Ferté-Bernard, à La Ferté-Bernard (Sarthe). Emploi permanent - création d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie A. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 03/12/2026.

Détails

Type	Emploi permanent - création d'emploi
Employeur	SIVU Pôle Santé Simone Veil de La Ferté-Bernard Établissement public local
Fonction publique	Fonction publique territoriale
Poste	Médecin généraliste
Catégorie	A
Métier(s)	Médecin
Famille de métiers	Santé publique > Activités de soins
Lieu de travail	La Ferté-Bernard (Sarthe) ROUTE DE MAMERS ZI DU JONCHERAY, La Ferté-Bernard
Statut	Fonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuels	Oui (Art. L332-8 disposition 1 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un emploi spécifique. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail	Temps complet
Télétravail	Non
Nombre de postes	2 postes
Rémunération	Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le	03/11/2026
Date limite de candidature	03/12/2026 — encore 18 jours
Référence	O072260609001167
Source	emploi-territorial.fr
Aussi publiée sur	Choisir le service public

Descriptif de l'emploi

Diagnostic, traitement, suivi et prévention :

Il prévient, diagnostique les pathologies et réalise les soins de patients :
recenser les symptômes, les dysfonctionnements,
cerner l'environnement de vie du patient et procéder à l'examen clinique,
déterminer les besoins thérapeutiques et réaliser les soins médicaux (vaccins, injections, pansements, ...)
établir la prescription médicale,
expliquer les modalités de traitement au patient et le conseiller sur l'hygiène de vie,
repérer les situations à risques (maltraitance, addiction, ...) et orienter le patient vers d'autres professionnels ou informer les services concernés (sociaux, judiciaires, ...),
actualiser le dossier médical et compléter les documents médico-administratifs (feuillet de soins, déclaration grossesse, ...)
Il peut pratiquer des actes de gynécologie, de pédiatrie ou de petites chirurgies (sutures)
Il propose des bilans de santé, des dépistages
Il peut être amené à effectuer des visites à domicile
Il assure une veille médicale

Activités secondaires :

Il peut organiser la prise en charge médicale d'urgence
Il peut mener des actions de formation ou d'enseignement

Missions et conditions d'exercice

Il a en charge de prévenir, diagnostiquer et prescrire le traitement approprié aux patients reçus, d'aiguiller si nécessaire le patient vers le spécialiste qui convient, d'effectuer les soins d'usage (vaccins, sutures, ...) au sein d'un cabinet médical.

Il travaille en binôme avec les infirmières en soins généraux du pôle.

Profil recherché

Savoir :

Diplôme : bac+ 9 et plus en médecine générale ou Diplôme d'Etat de docteur en médecine spécialité médecine générale

Maîtrise des connaissances de bases variées :

Outils bureautiques
Utilisation d'Internet
Savoir faire :

Savoir organiser son travail, en privilégiant les urgences

Savoir apporter des améliorations pour faciliter le fonctionnement du service

Savoir gérer la confidentialité des informations et données

Savoir travailler en collaboration et en équipe

Savoir être :

Ecoute

Disponibilité.

Goût du contact humain.

Maîtrise de soi.

Curiosité.

Savoir faire preuve de compréhension et de tact

Sens de la confidentialité et du secret professionnel

L'employeur se présente

Syndicat Intercommunal à Vocation Unique - Pôle Santé

Documents pour la candidature

L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.

CV à jour
Lettre de motivation adressée à l'employeur
Fonctionnaires : votre dernier arrêté de situation administrative
Lauréats de concours : l'attestation de réussite ou d'inscription sur liste d'aptitude
Contractuels : la copie des diplômes ou titres demandés pour le poste
Le cas échéant, le justificatif de reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé (RQTH)

Offres similaires dans la Sarthe

Toutes les offres d'emploi Médecin et pharmacien dans la Sarthe →

Source : emploi-territorial.fr, offre O072260609001167 publiée le 03/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 15/11/2026.