Professeur de piano (h/f) — Mairie d'Ivry-sur-Seine
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En bref
Professeur de piano (h/f) — Mairie d'Ivry-sur-Seine, à Ivry-sur-Seine (Val-de-Marne). Emploi permanent - création d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie B, filière culturelle. Grades : Assistant d'enseignement artistique, Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe, Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe. Poste ouvert aux contractuels. Temps non complet, 5h00 hebdomadaire. Candidatures jusqu'au 02/01/2027.
Détails
| Type | Emploi permanent - création d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Mairie d'Ivry-sur-Seine Commune |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Professeur de piano (h/f) |
| Catégorie | B |
| Filière | Culturelle |
| Grade(s) recherché(s) | Assistant d'enseignement artistique, Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe, Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe |
| Métier(s) | Enseignant ou enseignante artistique |
| Famille de métiers | Culture > Enseignement artistique |
| Lieu de travail | Ivry-sur-Seine (Val-de-Marne) 8 Rue Raspail, 94200 Ivry-sur-Seine, France |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. |
| Temps de travail | Temps non complet, 5h00 hebdomadaire |
| Poste à pourvoir le | 01/03/2027 |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 03/11/2026 |
| Date limite de candidature | 02/01/2027 — encore 48 jours |
| Référence | O094261103001126 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
Le Hangar est un lieu dédié à la création et à la diffusion de musiques actuelles. Il accueille une cinquantaine de concerts par an. Il accompagne les pratiques en amateur (une centaine d'élèves en cours de musique) et des groupes préprofessionnels dans 4 studios de répétition et un studio d'enregistrement.
Enfin récemment il développe des activités d'action culturelle en lien avec : les établissements scolaires du primaire et du secondaire, la direction de la jeunesse, les maisons de quartier, ainsi que des partenariats avec les établissements culturels locaux et les autres services de la ville (la Galerie Fernand Léger, le cinéma Le Luxy, le conservatoire de danse et de musique, les médiathèques) et les structures associées (Théâtre des quartiers d'Ivry, Théâtre Antoine Vitez, CREDAC)
Il déploie une politique de communication à destination de la diversité des publics.
Le Hangar vise une labellisation ou un conventionnement avec l'Etat / DRAC ile de France
Missions et conditions d'exercice
Sous la responsabilité du (de la) responsable de pôle, vous aurez pour missions d'enseigner les techniques du piano en adaptant vos méthodes aux besoins de chaque élève. Vous contribuerez au développement musical en cultivant la créativité et l'interprétation, tout en offrant un accompagnement personnalisé pour encourager la progression. Vous évaluerez régulièrement les progrès des élèves et fournirez des retours constructifs. De plus, vous participerez à l'organisation de concerts, permettant aux élèves de se produire en public, et collaborerez avec d'autres enseignants pour enrichir l'expérience pédagogique au sein de l'établissement.
Formation des élèves
- Assure l'enseignement, qu'il soit individuel ou en groupe, des techniques spécifiques liées à un instrument
- Guide l'élève dans la découverte et l'appropriation de son instrument, en tenant compte de ses besoins et de ses aspirations
- S'adapte aux projets artistiques en fonction du niveau et des attentes de chaque élève
- Favorise le développement simultané de la créativité, des techniques d'interprétation et de la maîtrise de l'instrument
- Veille au respect des programmes pédagogiques lors de l'enseignement et de l'évaluation
- Intègre son enseignement dans le projet d'établissement et collabore à une approche globale de la formation de l'élève
- Se remet en question, cherche à se perfectionner et réfléchit à son instrument sous un angle artistique et pédagogique
Pilotage de projets artistiques et culturels
- Évaluer les ressources disponibles au sein du service et collaborer à l'élaboration collective des projets de l'établissement
- Élaborer, planifier et mettre en oeuvre des projets pédagogiques novateurs sous la supervision de la direction de l'établissement
- Contribuer artistiquement à la réalisation de ces projets
- Participer à l'accompagnement des groupes de l'établissement, en particulier lors des concerts
- Assister à toutes les réunions et formations indispensables au bon fonctionnement du service
Profil recherché
- Titulaire du grade d'ATEA (ou d'un titre ou d'un diplôme permettant l'accès à ce cadre d'emploi)
- Expérimenté.e pédagogiquement et artistiquement
- Ouvert.e à différentes esthétiques musicales
- Capable d'élaborer et mettre en oeuvre un projet musical/pédagogique
- Aime travailler en équipe
- Ayant une bonne connaissance des enjeux de l'enseignement musical et de la fonction publique territoriale
- Rémunération : rémunération indiciaire + régime indemnitaire + prime annuelle
- Temps de travail : temps non-complet - 5h45
- Prise en charge de 75% du Pass Navigo et du forfait mobilité durable (sous conditions)
- Avantages liés au Comité des activités sociales et culturelles (CASC)
- Restaurant municipal
- Proximité des transports publics (métro 7, RER C, bus)
[b]Avantage(s):[/b]
Forfait Mobilités Durables, Formation, 75% du Pass Navigo remboursé, Participation à la mutuelle et à la prévoyance, Accès au Comité des activités sociales et culturelles
L'employeur se présente
Ville plurielle, solidaire et dynamique, située aux portes de la capitale sur un territoire en pleine mutation urbaine, desservie par la ligne 7 du métro et la ligne C du RER, Ivry-sur-Seine offre une diversité de services à ses 64 000 habitant·e·s. Incarnée par 1850 agent·e·s, son administration propose plus de 180 métiers, plaçant ainsi la compétence au cœur de ses actions. Un attachement particulier est accordé aux valeurs de vivre ensemble et à un service public de proximité porteur de sens, traduit par le projet 100 % service public ivryen et son indispensable triptyque administration, élu·e·s et habitant·es.
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Documents pour la candidature
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Source : emploi-territorial.fr, offre O094261103001126 publiée le 03/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 15/11/2026.