Psychologue 1er degré Y0011 secteur ASPET (31) — Rectorat de Toulouse
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En bref
Psychologue 1er degré Y0011 secteur ASPET (31) — Rectorat de Toulouse, en Haute-Garonne. Emploi ouvert uniquement aux contractuels, Fonction publique de l'État. Catégorie A. Candidatures jusqu'au 30/04/2027.
Détails
| Type | Emploi ouvert uniquement aux contractuels |
|---|---|
| Employeur | Rectorat de Toulouse État |
| Fonction publique | Fonction publique de l'État |
| Poste | Psychologue 1er degré Y0011 secteur ASPET (31) |
| Catégorie | A |
| Métier(s) | Psychologue de l'Education Nationale |
| Famille de métiers | Enseignement et formation |
| Lieu de travail | Haute-Garonne HAUTE-GARONNE ASPET (31) ASPET |
| Statut | Contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Emploi ouvert uniquement aux contractuels |
| Télétravail | Non |
| Rémunération | 2 429 € brut par mois Dans l'offre : « La rémunération principale s’élève à 2429 euros brut mensuels pour un temps complet. » |
| Publiée le | 13/11/2026 |
| Date limite de candidature | 30/04/2027 — encore 166 jours |
| Référence | MENJ-16-2026-42682 |
| Source | Choisir le service public |
Les missions
L’académie recrute un Psychologue de l'éducation nationale pour assurer un remplacement à 100% sur des écoles de la circonscription.
Missions :
- Agir en faveur du bien-être psychologique et de la socialisation des élèves pour faciliter l’acquisition de leurs apprentissages
- Participer à la prévention des risques de désinvestissement ou de rupture scolaires
- Favoriser la réussite scolaire de tous les élèves
- Transmettre et promouvoir les valeurs de la République
- Contribuer au travail d’équipe des membres de la communauté éducative
Compétences attendues :
- Accompagner les équipes pour développer l’intérêt et la motivation des élèves
- Intervenir auprès des élèves en difficultés d’apprentissage comme en situation de handicap
- Apporter votre aide à l'analyse de la situation particulière des élèves en liaison étroite avec les familles et les enseignants
- Mener des actions spécifiques pour prévenir les difficultés d’apprentissage et les risques de désinvestissement ou de rupture scolaires
- Élaborer avec les membres de l'équipe pédagogique les projets d'aides spécialisées pour les élèves en difficultés d’apprentissage et en situation de handicap
- Contribuer à la mise en oeuvre, au suivi et à l’évaluation de mesures d’aide individuelle ou collective des élèves : plans d'accompagnement personnalisés, projets personnalisés de scolarisation…
- Réaliser des examens psychologiques d'enfants en faveur de la compréhension de leurs besoins et au service de l'orientation de leur parcours scolaire.5
Profil recherché
Diplôme requis : Master 2 de Psychologie et diplômes équivalents permettant l'usage du titre de psychologue
Niveau d'études demandé
Niveau 7 Master/diplômes équivalents
Conditions particulières d'exercice
Un accompagnement et une offre de formation sont proposés au moment de la prise de poste et/ou pendant la durée du contrat.
Informations complémentaires
Une pré-sélection des candidats sera effectuée sur la base des éléments du dossier à condition que celui-ci soit complet. Les candidatures seront ensuite étudiées par le corps d’inspection en charge de la discipline.
L'employeur se présente
Le psychologue contractuel est recruté par la direction des personnels enseignant du rectorat de Toulouse.
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : Choisir le service public, offre MENJ-16-2026-42682 publiée le 13/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 15/11/2026.