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Responsable communication (h/f) — Mairie de La Couronne

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Jusqu'au 19/11 · encore 5 joursCatégorie BTemps complet
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En bref

Responsable communication (h/f) — Mairie de La Couronne, à La Couronne (Charente). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie B, filière administrative. Grades : Rédacteur, Rédacteur principal de 2ème classe, Rédacteur principal de 1ère classe. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 19/11/2026.

Détails

TypeEmploi permanent - vacance d'emploi
EmployeurMairie de La Couronne
Commune
Fonction publiqueFonction publique territoriale
PosteResponsable communication (h/f)
CatégorieB
FilièreAdministrative
Grade(s) recherché(s)Rédacteur, Rédacteur principal de 2ème classe, Rédacteur principal de 1ère classe
Métier(s)Responsable de communication
Famille de métiersCommunication > Stratégies de communication
Lieu de travailLa Couronne (Charente)
Pl de l hotel de ville, La Couronne
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsOui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travailTemps complet
TélétravailOui
Poste à pourvoir le01/01/2027
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le20/10/2026
Date limite de candidature19/11/2026 — encore 5 jours
RéférenceO016261020001237
Sourceemploi-territorial.fr
Aussi publiée surChoisir le service public

Descriptif de l'emploi

Sous l’autorité de la Directrice du Pôle Attractivité et Promotion de la Ville, le/la Responsable communication contribue à la définition de la stratégie globale de communication de la collectivité et en assure la déclinaison opérationnelle.

À la tête du service communication, il/elle organise et coordonne l’activité du service et garantit la cohérence, la qualité et la réactivité de la communication municipale sur l’ensemble de ses supports.

En lien étroit avec la direction et les élu·es, il/elle accompagne la mise en valeur des politiques publiques, des projets, des services et des événements portés par la Ville. À ce titre, le poste nécessite une bonne compréhension du fonctionnement d’une collectivité, de la relation aux élu·es et de la dimension institutionnelle et politique de la communication publique.

Il s’agit d’un poste à la fois de coordination et de production. Le/la Responsable communication doit être en capacité de piloter les projets du service mais également de produire directement des contenus, notamment photographiques, audiovisuels, graphiques, rédactionnels et numériques

Missions et conditions d'exercice

  • Participer au pilotage de la communication de la Ville

Vous contribuez à l’élaboration et à la mise en œuvre de la stratégie de communication de la collectivité, en cohérence avec les orientations municipales et les moyens disponibles.

À ce titre, vous êtes notamment chargé(e) de :

  • Proposer, planifier et mettre en œuvre les actions de communication
  • Conseiller et accompagner la direction et les élu·es dans leurs besoins de communication
  • Identifier et anticiper les enjeux de communication liés aux politiques publiques et aux projets municipaux
  • Apprécier la sensibilité et la portée institutionnelle ou politique des sujets afin d’adapter les messages et les supports
  • Veiller à la cohérence des prises de parole, des contenus et de l’identité visuelle de la Ville
  • Contribuer à la communication de crise et assurer une forte réactivité lorsque l’actualité l’exige
  • Préparer et suivre le budget du service
  • Coordonner les prestataires et partenaires intervenant dans le champ de la communication
  • Concevoir et produire les contenus de communication

Vous pilotez la conception et la réalisation des différents supports de communication de la collectivité : magazine municipal, affiches, flyers, invitations, brochures, programmes, signalétique, supports événementiels et contenus numériques.

Vous assurez ou coordonnez la rédaction des contenus et veillez à leur adaptation aux différents publics et canaux de diffusion.

La communication de la Ville reposant fortement sur l’image et le visuel, une attention particulière est portée à la qualité des contenus photographiques et audiovisuels.

Vous êtes ainsi en capacité de réaliser directement :

  • des reportages et prises de vues photographiques
  • des prises de vues vidéo
  • le montage et l’habillage de contenus audiovisuels
  • des formats courts et dynamiques adaptés aux réseaux sociaux
  • des visuels et déclinaisons graphiques à partir de l’identité visuelle de la Ville
  • la couverture en images des événements et de l’actualité municipale

Vous assurez également la gestion et l’enrichissement de la photothèque et de la vidéothèque de la collectivité.

  • Développer la communication numérique

Vous assurez l’animation éditoriale des différents outils numériques de la Ville et contribuez à leur développement.

Vous pilotez notamment :

  • les réseaux sociaux de la collectivité
  • la production, la programmation et la publication des contenus
  • l’animation et la modération des communautés
  • la couverture numérique des événements et temps forts municipaux
  • la mise à jour éditoriale du site internet et de l’application mobile
  • l’adaptation des contenus aux usages et aux formats propres à chaque plateforme
  • le suivi des performances et de l’engagement des publications

Vous assurez une veille régulière sur les nouveaux usages, formats et tendances numériques afin de faire évoluer les pratiques de la collectivité.

  • Assurer les relations presse et la communication institutionnelle

En lien avec la Directrice du Pôle, vous participez à la mise en œuvre des relations presse de la Ville.

Vous rédigez communiqués, dossiers et invitations presse, organisez les temps presse et préparez les éléments nécessaires aux prises de parole institutionnelles.

Vous assurez également une veille sur l’actualité locale et les sujets susceptibles d’avoir un impact sur l’image ou la communication de la collectivité.

  • Accompagner les événements et les temps forts municipaux

Vous participez à la préparation et à la communication des manifestations, inaugurations, cérémonies, commémorations, réunions publiques et autres temps forts organisés par la Ville.

Vous travaillez en transversalité avec les services concernés afin d’anticiper les besoins en matière de communication, de supports, de relations presse et de couverture photographique ou vidéo.

La présence sur le terrain constitue à ce titre une dimension importante du poste.

  • Encadrer et organiser le service

Vous assurez l’encadrement de l’agent du service ainsi que, le cas échéant, des apprentis, stagiaires ou renforts.

Vous organisez l’activité, définissez les priorités, veillez au respect des échéances et accompagnez la montée en compétences de l’équipe.

Vous favorisez également la circulation de l’information entre les services et contribuez au développement de la communication interne de la collectivité.

Profil recherché

Vous êtes un(e) professionnel(le) expérimenté(e) de la communication, disposant idéalement d’une expérience significative au sein d’une collectivité territoriale, d’un établissement public ou d’un environnement institutionnel.

Vous connaissez le fonctionnement des collectivités et comprenez les spécificités de la communication publique. Habitué(e) à travailler en proximité avec une direction et des élu·es, vous savez faire preuve de discernement et mesurer la portée d’un message, notamment sur les sujets sensibles.

Au-delà de cette capacité de conseil, vous êtes avant tout un profil très opérationnel. Vous aimez produire, être sur le terrain et transformer rapidement une actualité ou un projet en contenus attractifs et adaptés aux différents canaux de communication.

Vous disposez notamment :

  • d’excellentes qualités rédactionnelles et d’un esprit de synthèse
  • d’une très bonne maîtrise des réseaux sociaux et de leurs codes
  • de compétences confirmées en photographie et en vidéo
  • d’une maîtrise des techniques de prise de vue et de montage
  • d’une bonne maîtrise des logiciels de création graphique, de traitement de l’image et de montage vidéo
  • d’une bonne connaissance de la chaîne graphique et des contraintes d’impression
  • d’une capacité à concevoir et décliner des supports de communication
  • d’une aptitude à conduire plusieurs projets simultanément et à travailler dans des délais parfois contraints

Votre portfolio ou vos réalisations en matière de photographie, vidéo, réseaux sociaux ou création graphique pourront être demandés dans le cadre du recrutement.

Autonome, organisé(e), réactif(ve) et force de proposition, vous faites preuve de créativité, de curiosité et d’une réelle capacité d’adaptation. Votre sens du relationnel vous permet de travailler facilement avec les élu·es, les services, les partenaires et les prestataires.

Discrétion professionnelle, sens du service public, rigueur et capacité à gérer les priorités sont indispensables.

Documents pour la candidature

L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.

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Source : emploi-territorial.fr, offre O016261020001237 publiée le 20/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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