RESPONSABLE TECHNIQUE REGIONAL (F/H) - Lycée Louise Michel (38) — Région Auvergne-Rhône-Alpes

✨ Votre mission :

Animer et piloter les différentes équipes techniques, en tenant compte des problématiques spécifiques et de l’organisation globale au sein de l’établissement et encadrer directement les 2 agents d’accueil et 5 de lamaintenance : la réalisation des emplois du temps annuels, la prévision et l’anticipation de la répartition du travail, la mise à jour et tenue du logiciel Chronotime …

Programmer et planifier les activités en fonctions des contraintes des différents services au sein de l’établissement et du rythme scolaire en concertation avec les équipes

Analyser et anticiper les problèmes techniques par le biais de contrôle, d’états des lieux des installations et des locaux

Conseiller et assister l’équipe de direction, notamment sur les gros travaux de maintenance, sur le choix des entreprises prestataires ainsi que des produits, outils et matériels utilisés par les équipes.

Gérer les relations avec les entreprises extérieures, planifier et superviser leurs interventions, attester du service fait et contrôler les factures correspondantes.

Rendre compte des travaux réalisés et des difficultés rencontrées à sa hiérarchie

Participer à l’organisation des campagnes d’évaluation des agents régionaux, en lien avec l’équipe de direction.

Analyser et anticiper les besoins en formations des différentes équipes.

Gérer les remplacements des agents temporairement absents dans les différentes équipes, en lien avec les services de la Direction de Proximité avec les Lycées et de la Direction des Ressources Humaines de la Région.

Garantir le respect de la réglementation en matière d’hygiène générale et de sécurité au sein de l’ensemble des agents et animer la prévention dans l’établissement.

Assurer un rôle de relais auprès des services du siège de la Région en charge des problématiques liées à l’hygiène et la sécurité.

S’assurer de l’approvisionnement de produits d’entretien et des consommables associés, des matériaux liés aux réparations des bâtiments tout en prenant en compte l’enveloppe budgétaire allouée.

Participer à la préparation des commissions de sécurité de l’établissement et, en tant qu’assistant de prévention, participer au CHS, à l’élaboration des consignes incendies et PPMS, à la réactualisation du DUER...

Les missions du poste sont susceptibles d’évoluer en fonction des nécessités de service.

🎯 Votre profil :

SAVOIRS :

Diplômes appréciés (baccalauréat professionnel ou technologique) et/ou expérience professionnelle significative dans les domaines de la maintenance et l’entretien des bâtiments

Maîtriser des méthodes d'organisation, de pilotage et d'animation d'une équipe

Connaître le cadre réglementaire du fonctionnement des collectivités et des établissements d’enseignement.

Connaître les partenaires institutionnels des lycées.

Connaître les différentes normes techniques, les règles d’hygiène et de sécurité, la réglementation sur les établissements recevant du public.

Avoir des notions générales sur les différents corps de métiers du bâtiment et de ses abords, de la cuisine et de l’entretien des locaux.

Avoir des notions générales sur les différents produits, matériels et machines utilisés par les équipes techniques.

Avoir des notions générales sur les règles de fabrication culinaire en restauration collective, sur les règles d’hygiène alimentaire, de conservation, de conditionnement et d’assemblage des produits, de gestion des stocks alimentaires.

Connaître des procédures et autocontrôles appliqués dans le cadre de la méthode HACCP.

Connaître la prévention HSCT.

SAVOIR FAIRE :

Apporter une aide à la décision sur des choix techniques.

Contrôler l’application des normes et des techniques de mise en œuvre des matériaux et des matériels.

Evaluer la durée, les moyens matériels et humains et éventuellement le coût d'une intervention technique.

Négocier avec les prestataires.

Suivre un budget.

Identifier les besoins en formation propres aux différentes équipes techniques.

Expliquer et faire appliquer les consignes d'hygiène et de sécurité et les normes professionnelles.

Proposer des améliorations en matière d’hygiène et de sécurité.

Evaluer les agents.

Savoir repérer et gérer les conflits.

Anticiper les périodes d’activité importantes de l’établissement et établir les plannings des différentes équipes techniques en fonction

Maitrise informatique obligatoire (logiciels métier : Chronotime, Reglyce, Inser, notions d’Easylis, Pack office)

SAVOIR-ETRE :

Avoir des qualités relationnelles, de communication et d’animation d’équipe

Être polyvalent et autonome

Être organisé et avoir de la rigueur

Savoir travailler en équipe

Avoir le sens des responsabilités et le sens des initiatives

Diplomatie

Sens du Service Public

📆 Horaires du poste :

Du lundi au vendredi = 06h30 - 15h30

L’emploi du temps élaboré par la direction du lycée peut être modifié selon la nécessité de service.

NBI encadrement : 15 points (33 agents à encadrer)

💬Vos avantages à la Région

☑ Des possibilités d'évolution professionnelle

☑ Une rémunération statutaire associée à des primes (régime indemnitaire)

☑ Une restauration à tarif préférentiel et un forfait de 25 tickets restaurants annuels

☑ Une participation à la complémentaire santé et prévoyance (sous conditions)

☑ Une association du personnel proposant des prestations sociales et des actions de sports et de loisirs

☑ La Région met à votre disposition un coffre-fort numérique sécurisé pour centraliser, protéger et archiver vos documents personnels et professionnels, en toute simplicité

🚀 Vous êtes intéressé ?

Retrouvez plus de détails dans la fiche de poste qui vous est proposée en rubrique "pièces jointes" et déposez votre candidature !

La Région Auvergne-Rhône-Alpes : des valeurs partagées qui donnent du sens à votre travail !