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Agent d'accompagnement de l'enfant F/H — Mairie de Lyon · Réf. O069261020000645

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Jusqu'au 19/11 · encore 4 joursCatégorie CTemps complet
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En bref

Agent d'accompagnement de l'enfant F/H — Mairie de Lyon, à Lyon (Rhône). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière technique. Grades : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 2ème classe, Adjoint technique principal de 1ère classe…. Temps complet. Candidatures jusqu'au 19/11/2026.

Détails

TypeEmploi permanent - vacance d'emploi
EmployeurMairie de Lyon
Commune
Fonction publiqueFonction publique territoriale
PosteAgent d'accompagnement de l'enfant F/H
CatégorieC
FilièreTechnique
Grade(s) recherché(s)Adjoint technique, Adjoint technique principal de 2ème classe, Adjoint technique principal de 1ère classe, Agent social, Agent social principal de 2ème classe, Agent social principal de 1ère classe
Métier(s)Agent d'accompagnement à l'éducation de l'enfant
Famille de métiersEducation, animation et jeunesse > Accompagnement éducatif
Lieu de travailLyon (Rhône)
DRH - SERVICE RECRUTEMENT, Lyon
Ouvert aux contractuelsPoste à pourvoir prioritairement par voie statutaire Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travailTemps complet
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le20/10/2026
Date limite de candidature19/11/2026 — encore 4 jours
RéférenceO069261020000645
Sourceemploi-territorial.fr
Aussi publiée surChoisir le service public

Descriptif de l'emploi

Poste localisé dans le 7ème arrondissement

La Ville de Lyon recherche pour sa Direction de la Petite Enfance deux Agents d'accompagnement de l'Enfant F/H pour la crèche GIRARD.

Priorité de la Ville de Lyon, la politique petite enfance participe activement à l’animation du territoire.

Les solutions d'accueil des tout-petits (48 crèches municipales et 5 Relais Petite Enfance, offrant plus de 1820 places) s'animent au quotidien grâce au concours de plus de 850 agents municipaux.

D’une capacité d’accueil de 20 à 90 berceaux (moyenne à 45) et réparties sur les 9 arrondissements de la Ville de Lyon, nos crèches s'appuient sur des référentiels pédagogiques fédérateurs.

Crèche GIRARD :

Située dans le 7ème arrondissement, la crèche Girard compte 35 berceaux organisés en 3 sections d’âge.

L’EAJE est un établissement tourné vers l’extérieur avec de nombreuses sorties organisées tout au long de l’année : bibliothèque, boulangerie, échanges de jeux avec les crèches voisines, utilisation d’espaces de jeux du relais petite enfance situé en proximité….

Missions et conditions d'exercice

Sous la responsabilité du directeur de l'établissement, vos missions sont les suivantes :

  • Vous accompagnez le développement de l'enfant
  • Vous accueillez les enfants et leurs familles
  • Vous participez à la préparation et à l’animation des activités avec les enfants
  • Vous nettoyez et désinfectez les locaux, les matériels et entretenez le linge
  • Vous gérez les stocks
  • Vous préparez les repas en l’absence de la cuisinière

Profil recherché

Titulaire du CAP petite enfance, vous disposez de notions sur le développement et la psychologie de l'enfant et maitrisez les soins d’hygiène et de confort de l’enfant.

Vous savez respecter des consignes ainsi que et les protocoles en matière d’hygiène et de sécurité.

Vous présentez un intérêt pour la préparation des repas des enfants.

Votre relationnel vous permet de vous intégrer avec facilité au sein d’une équipe pluridisciplinaire.

Implication, réactivité et capacité d’adaptation aux changements vous caractérisent, alors rejoignez une collectivité qui a fait de la petite Enfance l’une de ses priorités !

Documents pour la candidature

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Source : emploi-territorial.fr, offre O069261020000645 publiée le 20/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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