AGENT D'ACCUEIL (h/f) — CCAS de Concarneau
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En bref
AGENT D'ACCUEIL (h/f) — CCAS de Concarneau, à Concarneau (Finistère). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière administrative. Grades : Adjoint administratif, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint adm. principal de 1ère classe. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 16/11/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - vacance d'emploi |
|---|---|
| Employeur | CCAS de Concarneau Établissement public local |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | AGENT D'ACCUEIL (h/f) |
| Catégorie | C |
| Filière | Administrative |
| Grade(s) recherché(s) | Adjoint administratif, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint adm. principal de 1ère classe |
| Métier(s) | Chargé ou chargée d'accueil |
| Famille de métiers | Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives |
| Lieu de travail | Concarneau (Finistère) 14 rue de Courcy, Concarneau |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Télétravail | Non |
| Poste à pourvoir le | 01/01/2027 |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 16/10/2026 |
| Date limite de candidature | 16/11/2026 — encore 2 jours |
| Référence | O029261016001195 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité de la directrice adjointe, vous assurez les missions d’accueil des publics du CCAS et du Centre Départemental d’Action Sociale au siège du CCAS et la gestion des domiciliations.
Missions et conditions d'exercice
VOS MISSIONS :
Vous êtes chargé de l’accueil physique du CCAS et du CDAS, ainsi que de l’accueil téléphonique pour le CCAS uniquement. Vous identifiez les demandes sociales et orientez l’usager vers le service compétant. Vous gérez les éventuelles situations de tension ou de crise, et réagissez avec pertinence dans les situations d’urgence.
Vous traitez les demandes de domiciliation (entretien avec les usagers et suivi administratif), et vous vous occupez de la distribution du courrier.
Vous êtes en charge de diverses tâches administratives (revus de presse, gestion du planning de réservation des salles, gestion des véhicules de service…). Vous assurez le suivi des remises et restitutions des clés et badges du CCAS.
CARACTÉRISTIQUES DU POSTE :
- Temps de travail : 36h15 hebdomadaires,
- Rémunération : traitement indiciaire + régime indemnitaire + CIA,
- Avantages : CNAS, Amicale du personnel, participation financière employeur au contrat collectif prévoyance et à la complémentaire santé,
Profil recherché
Vous possédez une bonne expérience et de bonnes compétences en accueil du public, ainsi qu’en gestion administrative, A l’écoute des usagers, vous savez faire preuve de discrétion, de diplomatie et d’une grande réactivité. Vous faite preuve d’autonomie et savez apaiser les tensions. D'un naturel calme (gestion de l’urgence) et bienveillant, vous avez à cœur d'accueillir et d'accompagner les usagers.
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O029261016001195 publiée le 16/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 14/11/2026.