Emploi MairieLes offres d'emploi public, chaque jour
Emploi permanentCandidatures ouvertesOuvert aux contractuels

Agent d'entretien des espaces verts (h/f) — Mairie d'Amilly

Chartres · Toutes les offres de cet employeur

Jusqu'au 28/11 · encore 13 joursCatégorie CTemps complet
Enregistrer

En bref

Agent d'entretien des espaces verts (h/f) — Mairie d'Amilly, à Chartres (Eure-et-Loir). Emploi permanent - création d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière technique. Grades : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 2ème classe, Adjoint technique principal de 1ère classe. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 28/11/2026.

Détails

TypeEmploi permanent - création d'emploi
EmployeurMairie d'Amilly
Commune
Fonction publiqueFonction publique territoriale
PosteAgent d'entretien des espaces verts (h/f)
CatégorieC
FilièreTechnique
Grade(s) recherché(s)Adjoint technique, Adjoint technique principal de 2ème classe, Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)Jardinier ou jardinière, Chargé ou chargée de travaux espaces verts et naturels
Famille de métiersIngénierie écologique > Espaces verts
Lieu de travailChartres (Eure-et-Loir)
30 rue de la mairie, Chartres
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsOui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travailTemps complet
TélétravailNon
Poste à pourvoir le01/01/2027
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le29/10/2026
Date limite de candidature28/11/2026 — encore 13 jours
RéférenceO028261029000794
Sourceemploi-territorial.fr
Aussi publiée surChoisir le service public

Descriptif de l'emploi

La commune d’Amilly recrute un agent technique chargé de l’entretien et de la mise en valeur des espaces verts et naturels communaux. L’agent contribue à la qualité du cadre de vie et participe, selon les besoins, aux différentes activités du service technique.

Il est placé sous l’autorité du Maire et de la secrétaire générale de mairie et travaille en collaboration avec les autres agents communaux.

Missions et conditions d'exercice

Missions

Entretien et mise en valeur des espaces verts :

  • Réaliser la tonte, le débroussaillage, le désherbage, la taille des haies et des arbustes
  • Effectuer les plantations, l’arrosage et l’entretien des massifs
  • Appliquer des pratiques d’entretien respectueuses de l’environnement et de la biodiversité
  • Assurer l’entretien courant des machines, du matériel et du local technique
  • Suivre les stocks de fournitures et de produits nécessaires aux missions et signaler les besoins de réapprovisionnement

Participation aux autres activités du service technique :

  • Renforcer les agents chargés de l’entretien de la voirie : fauchage, salage, déneigement et interventions ponctuelles
  • Apporter un appui à l’agent chargé de la salle communale et du prêt de matériel : manutention, installation, rangement et vérification du matériel
  • Participer au pavoisement de la commune et à l’affichage municipal

Profil recherché

  • Niveau BEPA ou BAC professionnel option "aménagement des espaces verts"
  • Permis B obligatoire
  • Permis C souhaité
  • SAVOIRS :
  • Entretenir les espaces verts (maîtriser les techniques d'entretien et d'aménagement des espaces verts et des végétaux)
  • Appliquer les obligations réglementaires liées aux sites (protection classement Natura 2000...)
  • Prévenir les risques naturels et d'accidents sur le site (incendie, inondation, glissement de terrain...)
  • Savoir reconnaître les végétaux
  • Connaître et appliquer les règles de sécurité du travail
  • Savoir utiliser les produits phytosanitaires
  • Tailler des arbustes et arbres
  • SAVOIR FAIRE :
  • Savoir manipuler des équipements motorisés professionnels dans le respect des règles de sécurité
  • Assurer l'entretien courant du matériel
  • Entretenir les espaces verts (tonte des gazons, traitement et arrosage...)
  • Confectionner des massifs arbustifs et floraux
  • Désherber et traiter des massifs et plantations
  • Créer des nouveaux espaces verts et engazonnement
  • Surveiller la flore
  • Surveiller, contrôler et maintenir l'état de fonctionnement des aires de jeux
  • Entretenir des cimetières et des cours d'écoles
  • Savoir réaliser les plantations et terrassements selon les plans fournis
  • Participer à la viabilité hivernale des routes
  • SAVOIR ETRE :
  • Savoir rendre compte de son activité
  • Bonne condition physique
  • Sens du travail en équipe
  • Esprit d'initiative et autonomie
  • Rigueur dans les consignes
  • Qualités relationnelles
  • Sens du service public

Documents pour la candidature

L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.

Recevez par e-mail les prochaines offres « Jardinier et espaces verts » en Eure-et-Loir.

Gratuit. Nous vous envoyons un e-mail pour confirmer. Vous préférez vous connecter avec Google ?

Offres similaires en Eure-et-Loir

Toutes les offres d'emploi Jardinier et espaces verts en Eure-et-Loir →

Source : emploi-territorial.fr, offre O028261029000794 publiée le 29/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 15/11/2026.