Agent d'entretien des espaces verts (h/f) — Mairie d'Épernon
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En bref
Agent d'entretien des espaces verts (h/f) — Mairie d'Épernon, à Épernon (Eure-et-Loir). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière technique. Grades : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 2ème classe, Adjoint technique principal de 1ère classe. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 29/11/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - vacance d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Mairie d'Épernon Commune |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Agent d'entretien des espaces verts (h/f) |
| Catégorie | C |
| Filière | Technique |
| Grade(s) recherché(s) | Adjoint technique, Adjoint technique principal de 2ème classe, Adjoint technique principal de 1ère classe |
| Métier(s) | Agent chargé de la gestion des espaces naturels |
| Famille de métiers | Ingénierie écologique > Espaces verts |
| Lieu de travail | Épernon (Eure-et-Loir) 8 rue du général leclerc - bp 30041, Épernon |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Télétravail | Non |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 30/10/2026 |
| Date limite de candidature | 29/11/2026 — encore 14 jours |
| Référence | O028260827001109 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
Pourquoi rejoindre la Ville d’Épernon ?
Ville historique labellisée Petite Cité de Caractère, Épernon offre un cadre de vie agréable avec ses équipements sportifs et culturels, sa gare accessible à pied et sa proximité avec Paris.
À taille humaine, la collectivité favorise l’autonomie, la polyvalence et l’implication de chacun dans la vie locale. Vous rejoindrez une équipe engagée au sein du service Espaces Verts, contribuant à l’entretien et à l’embellissement du cadre de vie des habitants.
Placé(e) sous l’autorité du responsable des équipes de régie, vous participez à des projets et réalisations d’aménagements paysagers et effectuez des créations et l’entretien des espaces verts.
Missions et conditions d'exercice
VOS MISSIONS
Référent d'une équipe de deux agents :
- Encadrement
Entretien des espaces verts :
- Assurer l’entretien général des espaces verts de la collectivité dans le respect de la qualité écologique et paysagère
- Réaliser les travaux de plantation, de création et de production pour les espaces verts
- Réaliser les travaux courants et assurer le suivi des équipements et matériels mis à disposition
- Entretenir les végétaux des surfaces en herbe : parcs, jardins, aires de jeux,
ronds-points ;
- Tondre, ramasser les feuilles, branchages et fleurs fanées
- Entretenir les arbres et arbustes : planter, tailler, élaguer, désherber et nettoyer les
abords ;
- Arroser manuellement ou automatiquement et mettre en place les équipements spécifiques d’arrosage
- Protéger les plantations à l’aide de bâches, toiles tissées, grillage, écorce…
- Définir les espaces de plantation et préparer les sols : terrassement, drainage et désherbage
- Fleurir la collectivité et réaliser des massifs arbustifs et floraux
Missions complémentaires :
- Assurer une assistance auprès des autres équipes municipales
- Assurer la manipulation et le transport de matériels et de mobilier
- Respecter et appliquer les règles de sécurité
- Participer aux astreintes techniques et d’hiver : en période de neige, participation au déneigement et au salage des voies
- Participer aux manifestations selon les besoins et le planning du service
Profil recherché
Expérience significative sur un poste similaire.
Savoirs :
- Environnement et fonctionnement des collectivités territoriales
- Principes et techniques d’entretien des espaces verts
- Caractéristiques des principaux végétaux, arbres et arbustes
- Principales règles de sécurité applicables aux travaux en extérieur
- Règles de sécurité liées à l’utilisation des outils, engins et produits
- Règles de signalisation et de sécurisation des chantiers
- Gestes et postures adaptés aux travaux de manutention
Savoir-faire :
- Réaliser les travaux courants d’entretien des espaces verts : tonte, taille, désherbage, arrosage et nettoyage
- Effectuer les plantations, la préparation des sols et l’entretien des massifs
- Utiliser les outils, matériels et équipements nécessaires aux travaux d’espaces verts
- Réaliser les opérations de manutention, de chargement, de déchargement et de transport de matériels
- Appliquer les consignes de sécurité et signaler les anomalies ou dysfonctionnements rencontrés
Savoir être :
- Rigueur et sens de l’organisation
- Autonomie et esprit d’initiative
- Aptitude au travail en équipe
- Disponibilité et réactivité
- Sens du service public
- Discrétion professionnelle
Permis B obligatoire.
Permis C optionnel.
CACES et autorisation de conduite requis.
Habilitation électrique.
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O028260827001109 publiée le 30/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 15/11/2026.