Agent d’exploitation de la voirie et des réseaux divers (h/f) — Conseil départemental du Var
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En bref
Agent d’exploitation de la voirie et des réseaux divers (h/f) — Conseil départemental du Var, à La Seyne-sur-Mer (Var). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière technique. Grades : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 2ème classe, Adjoint technique principal de 1ère classe…. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 15/11/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - vacance d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Conseil départemental du Var Conseil départemental |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Agent d’exploitation de la voirie et des réseaux divers (h/f) |
| Catégorie | C |
| Filière | Technique |
| Grade(s) recherché(s) | Adjoint technique, Adjoint technique principal de 2ème classe, Adjoint technique principal de 1ère classe, Agent de maîtrise principal, Agent de maîtrise |
| Métier(s) | Agent d'exploitation et d'entretien de la voirie et des réseaux divers |
| Famille de métiers | Voirie et infrastructures > Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers |
| Lieu de travail | La Seyne-sur-Mer (Var) |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Télétravail | Non |
| Poste à pourvoir le | 01/02/2027 |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 15/10/2026 |
| Date limite de candidature | 15/11/2026 — candidatures closes |
| Référence | O083260908000770 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
Il effectue divers travaux d'entretien courant et de surveillance du réseau routier et des infrastructures de déplacements.
Nature de l’emploi : vacant
Localisation : La Seyne-sur-Mer
Référence du poste : 1175-06
Qui sommes-nous ?
La Direction des Infrastructures et de la Mobilité grâce à ses 480 collaborateurs, assure au quotidien l’entretien, l’exploitation ainsi que la modernisation des infrastructures de déplacement et de communication, sur le territoire du département du Var.
Outre la pluralité de ses domaines d’intervention (routes, pistes cyclables, ouvrages d’art, déploiement du réseau très haut débit et transport d'élèves en situation de handicap), elle offre une réelle opportunité d’enrichissement et d’épanouissement professionnel à travers une diversité de métiers passionnants, techniques ou administratifs, centrés autour du développement du territoire.
Engagée pour façonner la mobilité de demain, elle appuie sa volonté d'agir chaque jour sur une organisation efficace composée d'une Direction centrale regroupant plusieurs services spécialisés, de 19 Centres Territoriaux répartis sur 4 Pôles Territoriaux, et sur les compétences affirmées de femmes et d’hommes dynamiques, qui évoluent au service de l’intérêt public et de l’aménagement durable de votre environnement.
Missions et conditions d'exercice
Réaliser des travaux liés à l'entretien des routes et dépendances routières par moyens mécaniques ou manuels (nettoyage, fauchage, curage, entretien et pose de signalisation verticale)
Effectuer des interventions liées à l'exploitation de la route : viabilité hivernale, missions de surveillance active, relevés de désordres touchant le domaine public routier
Effectuer des interventions d'urgence
Mettre en place la signalisation temporaire de chantier en régie ou de danger
Assurer la maintenance préventive du matériel, de l’outillage et des véhicules
Participer au dispositif d'astreinte d'exploitation et au dispositif de viabilité hivernale
Quelles sont les conditions de travail ?
Travailler en équipe à l'intérieur ou à l'extérieur sous circulation par tous les temps, toutes saisons, à pied ou motorisé.
Se rendre disponible lors d'opérations ou d'événements exceptionnels
Travailler de nuit et week-end si nécessaire (astreintes ou travail programmé).
Travailler en horaires blocs durant la période estivale en fonction de l'organisation du travail défini par la hiérarchie.
Respecter le port obligatoire des équipements de protection individuelle (EPI)
Conduire des engins en fonction des habilitations et/ou autorisations de conduire détenues
Etre exposé au bruit et vibrations éventuelles (EPI fourni)
Et les avantages ?
Titres - restaurant (9.20€)
25 jours de congés annuels + 10j RTT et compte épargne temps
Formule au choix 36h30 sur 4.5j ou 36h30 sur 4j par quinzaine
Participation mutuelle et prévoyance au choix
Participation aux frais de transport en commun
Régime indemnitaire départemental (RIFSEEP)
Des offres loisirs, sport et culture pour les agents départementaux
Collectivité conventionnée par le FIPHFP
Profil recherché
Connaître la réglementation en matière d'hygiène / sécurité
Connaître les principes et les normes de signalisation
Connaître les risques liés aux chantiers, aux activités sous circulation ainsi que ceux liés à l'utilisation de produits, outils, engins et savoir se protéger
Connaître la réglementation de la voirie départementale
Connaître les principes de fonctionnement des outils spécialisés embarqués sur les engins et véhicules
L'employeur se présente
Terre de tourisme, de culture , de loisirs, mais aussi d'idées, d'innovation et d'échange, le département du var a depuis toujours su s'adapter et diversifier ses atouts. les fonctionnaires y travaillent dans une culture de résultat. le département offre à ses collaborateurs une organisation du temps de travail et un régime de primes motivants. au coeur d'un département à l'identité géographique , climatique et historique renommée, rejoignez nous et donnez une impulsion à votre carrière professionnelle.
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O083260908000770 publiée le 15/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
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