Agent d'exploitation espaces verts et chauffeur poids lourd h/f — Mairie de Montargis
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En bref
Agent d'exploitation espaces verts et chauffeur poids lourd h/f — Mairie de Montargis, à Montargis (Loiret). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière technique. Grades : Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Adjoint technique. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 01/12/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - vacance d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Mairie de Montargis Commune |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Agent d'exploitation espaces verts et chauffeur poids lourd h/f |
| Catégorie | C |
| Filière | Technique |
| Grade(s) recherché(s) | Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Adjoint technique |
| Métier(s) | Chargé ou chargée de travaux espaces verts et naturels |
| Famille de métiers | Ingénierie écologique > Espaces verts |
| Lieu de travail | Montargis (Loiret) 6 rue Gambetta, Montargis |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Poste à pourvoir le | 01/12/2026 |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 02/10/2026 |
| Date limite de candidature | 01/12/2026 — encore 16 jours |
| Référence | O045260623000572 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
Au sein du service cadre de vie, l'agent d'exploitation est en charge des conduites et transport de matériaux et matériels divers.
Le permis poids lourd est indispensable pour ce poste.
CACES requis : A, C1, F, 3..
L'agent sera amené à participer aux astreintes hivernales.
Possibilité de travailler ponctuellement le week-end.
Missions et conditions d'exercice
- Exécuter les conduites et transport de matériaux, matériel divers, Arrosage PL
- Assurer le chargement et déchargement des camions,
- Assurer l’entretien de base du véhicule,
- Assurer la conduite de véhicules et engins spéciaux (CACES),
- Participer au dispositif d’astreinte hivernale (conduite de la saleuse)
- Assurer la manutention serre et espaces verts
- Travaux espaces verts, plantations, tailles, désherbage
Profil recherché
Savoir-faire
- Respecter les consignes
- Respecter les règles de sécurité et le code de la route,
- Savoir travailler en équipe
Connaissances
- Titulaire du permis PL
- Code de la route
- Règles de sécurité pour travaux sur voirie
- Règles et consignes de sécurité pour utilisation des engins nécessitant un CACES
- Bonne connaissance du territoire communal
QUALITES ET APTITUDES (autres que qualités relationnelles)
- Sérieux, rigoureux,
QUALITES RELATIONNELLES
- Capable de s’intégrer dans une équipe
SPECIFICITES DU POSTE :
- Port de charges lourdes
- Participe à l’astreinte hivernale
- Astreinte hivernale
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O045260623000572 publiée le 02/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 14/11/2026.