Agent de la formation 1a/31 — Service de Santé des Armées · Réf. DEF_30-00068154
Marseille · Toutes les offres de cet employeur
En bref
Agent de la formation 1a/31 — Service de Santé des Armées, à Marseille (Bouches-du-Rhône). Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels, Fonction publique de l'État. Catégorie C. Poste ouvert aux contractuels. Date limite de candidature non indiquée dans l'offre.
Détails
| Type | Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels |
|---|---|
| Employeur | Service de Santé des Armées État |
| Fonction publique | Fonction publique de l'État |
| Poste | Agent de la formation 1a/31 |
| Catégorie | C |
| Métier(s) | Chargée / Chargé d'ingénierie de formation |
| Famille de métiers | Enseignement et formation |
| Lieu de travail | Marseille (Bouches-du-Rhône) BOULEVARD ALPHONSE LAVERAN 13013 MARSEILLE 13 |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels |
| Télétravail | Non |
| Poste à pourvoir le | 01/09/2026 |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 07/09/2026 |
| Date limite de candidature | L'offre n'indique pas de date limite : vérifiez sur l'offre officielle. |
| Référence | DEF_30-00068154 |
| Source | Choisir le service public |
Les missions
- Assurer la gestion administrative des dossiers stagiaires paramédicaux militaires et civils
- Recenser les besoins en formation, saisir toutes les demandes de formation et préparer le plan de formation des personnels militaires et civils
- Établir et gérer les conventions et avenants de stage de l’HNIAL
- Constituer les dossiers administratifs de stage et en assurer le suivi au profit de l’HNIAL et du CESPA
- Assurer la mise en paiement des factures en liaison avec le département économique et financier de l’établissement
- Participer au contrôle et à la déclaration des indemnités d’enseignement et de jury selon les directives en vigueur
- Gérer les courriers arrivés et départs et mettre en forme divers documents, formulaires de la section
- Saisir et mettre à jour les dossiers via Arhmonie, ALLIANCE Concerto
- Assurer le suivi des formations FMI, UV1 et UV2 pour établir le CAT et formation internes pour les personnels
- Assurer la suppléance des autres membres de la section et effectuer toutes taches annexes
- Participer à la préparation des réunions des instances de concertation liées à la formation des personnels militaires et civils
Profil recherché
Formation du personnel militaire et/ou civil.
Conditions particulières d'exercice
Cycle et Horaire de travail : du lundi au jeudi de
8h00 à 16h30 et le vendredi de 8h00 à 15h45.
Informations complémentaires
CTI 49 POINTS
En rejoignant le ministère des Armées et des Anciens combattants, vous pourrez accéder à un
large panel d'offres de formation grâce à deux centres de formation et à une plateforme en
ligne, tout au long de votre parcours professionnel, notamment pour la préparation aux
concours. Le ministère offre en outre de nombreux avantages:
-Prime non contractuelle versée dans le cadre du Ségur de la santé : complément de traitement
indiciaire (CTI) , soit 49 points d’indice majoré.
- Restauration sur place avec contribution employeur, places en crèche, service de conciergerie
- Accessibilité en transport en commun
- Rythme de travail : 8h45 - 16h30 (15h45 le vendredi)
- Jours de congés : 25 - RTT : 18
Possibilité d'accéder au parc de logement du ministère. Offre de prestations sociales,
culturelles, de loisirs et de tourisme : rendez-vous sur le site www.igesa.fr.
L'employeur se présente
Le Service de santé des armées est composé de 14 700 hommes et femmes civils et militaires et de plus de 4 000 réservistes. Son rôle est d’assurer le soutien médical de l’armée de Terre, de l’armée de l’Air et de l’Espace, de la Marine nationale et de la Gendarmerie, en tout lieux et en toute circonstance, en métropole comme sur les théâtres d’opérations.
Pour cela, il est organisé en une chaîne santé complète et autonome, de soins, d’expertises, de recherche, de formation et de ravitaillement en produits de santé.
Le service
L’hôpital national d’instruction des armées (HNIA) Laveran comprend 220 lits et accueille des patients civils comme militaires.
Le Bureau du Personnel mutualisé (BPM) de cet établissement hospitalier assure le soutien en ressources humaines (RH) de 1700 administrés (militaires, civils, tous corps et tous statuts confondus), répartis sur 2 entités : HNIA Laveran (où est localisé le BPM) et Centre d’épidémiologie et de santé publique des armées (CESPA) situé sur le camp de sainte Marthe.
Le BPM est un service qui comporte cinq sections.
En accord avec les directives de la hiérarchie et des autorités fonctionnelles responsables de l’administration de la formation, de la pédagogie et des concours, l’agent assure toutes les opérations nécessaires à la mise en œuvre de la politique de formation des personnels civils et militaires. Plus particulièrement, il participe à la préparation du plan de formation annuel, il a la charge du suivi administratif et financier, des stages, de la gestion des concours, ainsi que la gestion des dossiers apprentis.
En savoir plus sur l'employeur
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
Autres offres ouvertes — Service de Santé des Armées
Adjoint chef de département ingenierie santé
Service de Santé des Armées · Fleury-les-AubraisDate limite : voir l'offreMédecin urgentiste specialiste 5b/14
Service de Santé des Armées · ClamartDate limite : voir l'offreAdjoint chef unité et technicien encadrant
Service de Santé des Armées · Brétigny-sur-OrgeDate limite : voir l'offreChercheur biomedical 12
Service de Santé des Armées · Brétigny-sur-OrgeDate limite : voir l'offreInfirmier de prévention 11
Service de Santé des Armées · ClamartDate limite : voir l'offreChef de projet systèmes d'information
Service de Santé des Armées · Saint-MandéDate limite : voir l'offre
Offres similaires dans les Bouches-du-Rhône
Secrétaire chargé-e de la gestion RH de proximité/ assistant-e du proviseur
EPLEFPA d'Aix Valabre Marseille · MarseilleJusqu'au 13/12 · encore 28 joursAssistant de la formation 2/21
Service de Santé des Armées · MarseilleDate limite : voir l'offreENSEIGNANT/E en SCIENCES DE VIE ET DE LA TERRE (SVT) - candidatures DPT du 13
Rectorat d'Aix Marseille · Bouches-du-RhôneDate limite : voir l'offreChargé(e) d'études sécurité routière et signalisation
Direction Interdépartementale des Routes Méditerranée · MarseilleJusqu'au 03/12 · encore 18 joursDGSCGC - Responsable pédagogique/correspondant zonal au CNCMFE NRBC-E
Direction générale de la sécurité civile et de la gestion de crise · Bouches-du-RhôneJusqu'au 01/06 · encore 198 joursFormateur en langue*C-SE/EXPL/INSTC
Direction Générale de l'Aviation Civile · Aix-en-ProvenceJusqu'au 20/11 · encore 5 jours
Toutes les offres d'emploi Enseignement et formation dans les Bouches-du-Rhône →
Source : Choisir le service public, offre DEF_30-00068154 publiée le 07/09/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 14/11/2026.