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Agent de liaison service Collectes des déchets — SIVOM du Born

Morcenx-la-Nouvelle · Toutes les offres de cet employeur

Jusqu'au 01/12 · encore 16 joursCatégorie CTemps complet
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En bref

Agent de liaison service Collectes des déchets — SIVOM du Born, à Morcenx-la-Nouvelle (Landes). Emploi permanent - création d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière technique. Grade : Agent de maîtrise principal. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 01/12/2026.

Détails

TypeEmploi permanent - création d'emploi
EmployeurSIVOM du Born
Établissement public local
Fonction publiqueFonction publique territoriale
PosteAgent de liaison service Collectes des déchets
CatégorieC
FilièreTechnique
Grade(s) recherché(s)Agent de maîtrise principal
Métier(s)Coordonnateur ou coordonnatrice collecte
Famille de métiersIngénierie écologique > Prévention et gestion des déchets
Lieu de travailMorcenx-la-Nouvelle (Landes)
Place Léo Bouyssou, Morcenx-la-Nouvelle
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsOui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travailTemps complet
Poste à pourvoir le01/01/2027
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le02/10/2026
Date limite de candidature01/12/2026 — encore 16 jours
RéférenceO040261002001285
Sourceemploi-territorial.fr
Aussi publiée surChoisir le service public

Descriptif de l'emploi

Sous la responsabilité du responsable de secteur, agent de liaison du service collectes des déchets et chauffeur ripeur collectes des déchets. Temps plein.

Missions et conditions d'exercice

Sous la responsabilité de la responsable du service de collecte des déchets :

  • Gérer l’embauche des agents de collecte à 5h lorsque l’adjoint à la collecte est absent
  • Distribution des EPI (gants...) à l’embauche
  • Remplissage des tableaux administratifs lorsque l’adjoint à la collecte est absent
  • Modification des tournées via GPS
  • Remontés d’informations terrain lors des tournées
  • Porte-parole des agents du terrain

Profil recherché

Savoir-être (aptitudes) :

  • Rigueur
  • Faire preuve d’adaptation
  • Aptitudes relationnelles
  • Disponibilité

Savoir-faire (expérience) :

  • Dialoguer
  • Informer, remonter les informations
  • Travailler en équipe

Savoir (connaissances) :

  • Connaissances techniques et du terrain
  • Outils informatiques (Excel, Word)
  • Logiciel de suivi GPS

L'employeur se présente

Syndicat mixte fermé à la carte. Collecte et traitement des déchets

Documents pour la candidature

L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.

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Source : emploi-territorial.fr, offre O040261002001285 publiée le 02/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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