Agent de surveillance de la voie publique (ASVP) et de salubrité (h/f) — Mairie de Sannois
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En bref
Agent de surveillance de la voie publique (ASVP) et de salubrité (h/f) — Mairie de Sannois, à Sannois (Val-d'Oise). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière administrative. Grades : Adjoint administratif, Adjoint technique, Adjoint adm. principal de 2ème classe…. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 20/12/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - vacance d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Mairie de Sannois Commune |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Agent de surveillance de la voie publique (ASVP) et de salubrité (h/f) |
| Catégorie | C |
| Filière | Administrative |
| Grade(s) recherché(s) | Adjoint administratif, Adjoint technique, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Adjoint technique principal de 1ère classe |
| Métier(s) | Agent de surveillance des voies publiques |
| Famille de métiers | Prévention et sécurité publique > Sûreté et sécurité publique |
| Lieu de travail | Sannois (Val-d'Oise) place du Général Leclerc, Sannois |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Télétravail | Non |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 21/10/2026 |
| Date limite de candidature | 20/12/2026 — encore 35 jours |
| Référence | O095260914001104 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
Au sein de la police municipale et sous l’autorité du responsable adjoint, vous assurez les missions principales suivantes :
Missions et conditions d'exercice
Surveiller et relever les infractions relatives à l’arrêt et au stationnement des véhicules
- Informer préventivement les administrés de la réglementation en vigueur
- Alerter l’autorité territoriale d’un risque relatif à la sécurité et à l’ordre public
- Constater les infractions et établir des procès-verbaux d’infraction (PVe et Vidéo verbalisation)
Relever des infractions relatives au règlement sanitaire départemental
- Surveiller la propreté des lieux et les dépôts sauvages
- Contrôler l’application de la réglementation du code de l’environnement et du règlement sanitaire départemental
- Constater les infractions et verbaliser
Assurer des missions de prévention
- Sécuriser le passage des piétons sur la voie publique
- Analyser et gérer des évènements imprévus sur la voie publique et en rendre compte
- Assurer des actions de prévention routière dans les écoles (permis vélo, piéton, numéros d’urgence, etc.)
- Assurer la sécurisation des manifestations
- Faire le lien avec les bailleurs sociaux et syndics de copropriété en matière de salubrité
- Participer aux événements en lien avec l’environnement (nettoyage de quartier, prévention …)
- Sécuriser le marché et ses abords en patrouille pédestre
Assurer l’accueil du commissariat en l’absence du chargé d’accueil
Informations complémentaires
39h/semaine du lundi au vendredi (25 congés + 22 RTT)
Travail possible le dimanche matin (marché)
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle + CIA
Adhésion au CNAS (Comité National d’Action Sociale)
Amicale du personnel
Participation au remboursement des frais de transport (75 % des transports en commun, forfait mobilité)
Participation à la mutuelle et à la prévoyance
Profil recherché
- Titulaire du permis B (indispensable)
- Aisance relationnelle
- Sens de la diplomatie tout en faisant preuve de fermeté
- Grande disponibilité et adaptabilité
- Capacité à gérer des situations d’urgence
- Capacités rédactionnelles
L'employeur se présente
Idéalement située près de Paris, la ville de Sannois, forte de ses 27 000 habitants, bénéficie d'une situation géographique privilégiée.
Dotée d'un riche patrimoine historique, Sannois propose une offre culturelle riche et variée.
Les vignes de Sannois qui font sa fierté, surplombent la ville labellisée Villes et villages fleuris récompensée par 3 fleurs.
Travailler à Sannois, c'est participer à la réussite d'une ville attractive et dynamique, tournée vers l'avenir.
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O095260914001104 publiée le 21/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 15/11/2026.