Agent des services techniques (h/f) — Mairie de Saint-Vallier-de-Thiey
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En bref
Agent des services techniques (h/f) — Mairie de Saint-Vallier-de-Thiey, à Saint-Vallier-de-Thiey (Alpes-Maritimes). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière technique. Grade : Adjoint technique. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 30/11/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - vacance d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Mairie de Saint-Vallier-de-Thiey Commune |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Agent des services techniques (h/f) |
| Catégorie | C |
| Filière | Technique |
| Grade(s) recherché(s) | Adjoint technique |
| Métier(s) | Agent de services polyvalent en milieu rural |
| Famille de métiers | Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques |
| Lieu de travail | Saint-Vallier-de-Thiey (Alpes-Maritimes) Hôtel de Ville - Mairie de Saint Vallier-de-Thie, Saint-Vallier-de-Thiey |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Poste à pourvoir le | 30/11/2026 |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 01/10/2026 |
| Date limite de candidature | 30/11/2026 — encore 15 jours |
| Référence | O006261001001448 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
Recrutement d'un agent polyvalent des services techniques. Sous l'autorité du responsable des services techniques et de son adjoint, au sein d'une équipe de 9 agents.
Missions et conditions d'exercice
1 - Espaces verts : tonte, débroussaillage, plantation, arrosage, etc ;
2 - Voirie : nettoyage des routes, pose de panneaux, ramassage des poubelles et des encombrants ;
3 - Bâtiment : petits travaux tous corps de métiers ;
4 - Logistique : livraison, manutention, installation et rangement de matériel.
Profil recherché
- Sens de l'organisation et des responsabilités
- Discrétion et réserve professionnelle
- Respect des consignes et des procédures
- Autonomie et initiative
- Qualités relationnelles
- Capacité à travailler seul et sens du travail en équipe
- Permis B obligatoire
- Habilitations électriques appréciées
Permis B obligatoire.
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O006261001001448 publiée le 01/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 14/11/2026.