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Agent en charge de la prévention, sécurité et maintenance des bâtiments (h/f) — Mairie de L'Haÿ-les-Roses

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Jusqu'au 01/12 · encore 16 joursCatégorie CTemps complet
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Agent en charge de la prévention, sécurité et maintenance des bâtiments (h/f) — Mairie de L'Haÿ-les-Roses, à L'Haÿ-les-Roses (Val-de-Marne). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière technique. Grade : Adjoint technique principal de 2ème classe. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 01/12/2026.

Détails

TypeEmploi permanent - vacance d'emploi
EmployeurMairie de L'Haÿ-les-Roses
Commune
Fonction publiqueFonction publique territoriale
PosteAgent en charge de la prévention, sécurité et maintenance des bâtiments (h/f)
CatégorieC
FilièreTechnique
Grade(s) recherché(s)Adjoint technique principal de 2ème classe
Métier(s)Chargé ou chargée d'accueil et de surveillance du patrimoine
Famille de métiersCulture > Patrimoines
Lieu de travailL'Haÿ-les-Roses (Val-de-Marne)
Mairie, 41 rue Jean Jaurès, L'Haÿ-les-Roses
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsOui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travailTemps complet
Poste à pourvoir le01/12/2026
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le23/10/2026
Date limite de candidature01/12/2026 — encore 16 jours
RéférenceO094261023000093
Sourceemploi-territorial.fr
Aussi publiée surChoisir le service public

Descriptif de l'emploi

Sous la responsabilité de la responsable du service Sécurité et Surveillance des Bâtiments, l’agent est en charge de la sécurité, maintenance du site d’affectation et du bon fonctionnement technique du site.

Référent principal sur place, il fait le lien entre les usagers du site et les services municipaux.

Si besoin, il accueille et informe les prestataires et peut intervenir sur d'autres sites en cas de remplacement ou renfort.

Missions et conditions d'exercice

SECURITE ET SURVEILLANCE DES LOCAUX

  • Ouvrir et fermer les grilles et portes du site selon les horaires définis
  • Contrôler les accès et sécuriser l’ensemble des ouvrants
  • Effectuer des rondes de surveillance intérieures et extérieures pour détecter les intrusions, dégradations, anomalies
  • Vérifier le bon fonctionnement des dispositifs de sécurité, alarmes et systèmes de déclenchement
  • En cas de besoin, accompagner les intervenants
  • Gérer les badges d'accès et les clés en lien avec le responsable adjoint de la Sécurité et de la Surveillance des Bâtiments
  • Accueillir, informer et accompagner les prestataires municipaux
  • Suivre les protocoles en place et coordonner les actions avec les services compétents
  • Apporter une première réponse avant l’arrivée des secours ou des techniciens

ENTRETIEN, MAINTENANCE PREVENTIVE ET CURATIVE DES LOCAUX

  • Nettoyer et entretenir ponctuellement les cours de récréation et voies de circulation en journée dans les bâtiments scolaires (ramassage de feuilles, papiers, etc.)
  • Assurer une assistance pour le maintien de la propreté en journée (débouchage des sanitaires, gestion de petits dégâts des eaux, etc.)
  • Sortir les encombrants aux dates prévues ou transmettre la demande aux services techniques
  • Nettoyer occasionnellement les conteneurs sur les sites équipés (hors conteneurs de restauration)
  • Inspecter quotidiennement le site pour identifier les réparations nécessaires et les enregistrer dans le logiciel Fluxnet
  • Suivre les demandes dans Fluxnet pour garantir leur complétude
  • Réaliser des petites réparations de niveau 1, seul, en binôme ou avec la régie bâtiment

SUPPORT LORS DES ÉVENEMENTS SCOLAIRES ET SPORTIFS

  • Assister les agents du service logistique dans la préparation et l'installation du matériel pour les événements scolaires (fêtes, réunions, spectacles)
  • Intervenir pendant les événements pour veiller à leur bon déroulement et assurer la sécurité

MISSIONS SPECIFIQUES

  • Assister les agents du service Parcs et Jardins sur le terrain concerné, selon les besoins et le planning du week-end
  • Maintenir le traçage des deux terrains du stade Evelyne Gérard
  • Effectuer le nettoyage complet des vestiaires, sanitaires et zones de circulation (aucune autre prestation de nettoyage prévue)
  • Garantir l’ouverture et la fermeture du cimetière communal durant le week-end
  • Réaliser les opérations de nettoyage ou de sécurisation en cas de conditions météorologiques exceptionnelles (neige, intempéries, etc.)

Profil recherché

  • Compétences de base en rédaction
  • Connaissances informatiques
  • Polyvalence, autonomie
  • Respect des règles de sécurité
  • Bon relationnel
  • Disponibilité
  • Sens du service public
  • Réactivité face aux situations
  • Diplomatie dans les échanges
  • Sens des responsabilités
  • Ponctualité et rigueur
  • Esprit d’initiative
  • Attitude bienveillante

PARTICULARITES :

ETRE TITULAIRE DU PERMIS B IMPERATIVEMENT

Poste non logé

Pour les agents affectés aux équipements sportifs :

  • Un temps de travail hebdomadaire de 37h30 réparti sur 4 ou 6 jours
  • Travail le week-end : 3 week-ends sur 4, samedi et dimanche de 10h00 à 18h00
  • Le vendredi est fixé comme un jour de repos

Pour les agents affectés sur des écoles :

  • L’amplitude horaire peut varier en fonction des besoins de service
  • Plages horaires possibles :
  • 7h00 – 12h00 / 13h20 – 16h50
  • 11h30 – 19h00
  • 7h00 – 10h30 / 15h00 – 19h00

Les congés sont accordés en priorité pendant les vacances scolaires, en particulier en période estivale.

Des remplacements peuvent être demandés ponctuellement par la Responsable du service Sécurité et Surveillance des Bâtiments

Recrutement par voie statutaire en catégorie C (Filière Technique), ou à défaut, par voie contractuelle.

Documents pour la candidature

L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.

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Source : emploi-territorial.fr, offre O094261023000093 publiée le 23/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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