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Agent petite enfance — Mairie de Nozay

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Jusqu'au 20/11 · encore 5 joursCatégorie BTemps complet
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En bref

Agent petite enfance — Mairie de Nozay, à Nozay (Essonne). Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent, Fonction publique territoriale. Catégorie B, filière médico-sociale. Grade : Auxiliaire de puériculture de classe normale. Temps complet. Candidatures jusqu'au 20/11/2026.

Détails

TypeRemplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
EmployeurMairie de Nozay
Commune
Fonction publiqueFonction publique territoriale
PosteAgent petite enfance
CatégorieB
FilièreMédico-sociale
Grade(s) recherché(s)Auxiliaire de puériculture de classe normale
Métier(s)Assistant ou assistante éducatif petite enfance
Famille de métiersEnfance, famille > Petite enfance
Lieu de travailNozay (Essonne)
Place de la Mairie, Nozay
StatutRemplacement
Ouvert aux contractuelsOui (Art. L332-13 du code général de la fonction publique) Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travailTemps complet
TélétravailNon
Rémunération« Rémunération statutaire – Participation à la protection sociale complémentaire »
L'indication de l'employeur, telle qu'elle figure dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le21/09/2026
Date limite de candidature20/11/2026 — encore 5 jours
RéférenceO091260921001017
Sourceemploi-territorial.fr
Aussi publiée surChoisir le service public

Descriptif de l'emploi

Placé(e) sous l'autorité de la directrice d’établissement et sous la supervision de l’équipe encadrante, vous contribuez au bien-être des enfants accueillis.

Missions et conditions d'exercice

  • Mettre en œuvre les objectifs et les actions contenus dans le projet d’établissement
  • Accueillir l'enfant et sa famille dans le respect de l’individualité de chacun (écoute, échanges, transmissions) en assurant une continuité éducative
  • Accompagner l’enfant dans les temps de la vie quotidienne dans une démarche de confiance
  • Favoriser les acquisitions de l’enfant vers l’autonomie dans un cadre bienveillant et sécurisant, propice aux explorations et aux apprentissages tout en veillant à sa sécurité
  • Organiser des propositions ludiques contribuant au développement des enfants dans le cadre du projet éducatif de la structure
  • Effectuer des soins d’hygiène et de confort afin de contribuer à leur bien-être
  • Soutenir les familles dans leur parentalité
  • Adopter une posture attentive et soutenante pour l’enfant et aménager l’espace de vie afin de favoriser l’exploration et la liberté dans le jeu
  • Respecter les protocoles médicaux en vigueur et assurer les soins adaptés
  • Veiller à l’identification et la satisfaction des besoins de chaque enfant
  • Participer aux réunions d’équipe
  • Participer à l’inclusion des enfants en situation de handicap

Profil recherché

Profil recherché :

o Titulaire du diplôme d’Auxiliaire de puériculture

o Titulaire du CAP AEPE

Documents pour la candidature

L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.

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Source : emploi-territorial.fr, offre O091260921001017 publiée le 21/09/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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