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Agent polyvalent des services techniques — Mairie de Sault-lès-Rethel

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Jusqu'au 10/01 · encore 57 joursCatégorie CTemps complet
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En bref

Agent polyvalent des services techniques — Mairie de Sault-lès-Rethel, à Sault-lès-Rethel (Ardennes). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière technique. Grade : Adjoint technique. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 10/01/2027.

Détails

TypeEmploi permanent - vacance d'emploi
EmployeurMairie de Sault-lès-Rethel
Commune
Fonction publiqueFonction publique territoriale
PosteAgent polyvalent des services techniques
CatégorieC
FilièreTechnique
Grade(s) recherché(s)Adjoint technique
Métier(s)Agent de services polyvalent en milieu rural
Famille de métiersArchitecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Lieu de travailSault-lès-Rethel (Ardennes)
71 avenue de bourgoin, Sault-lès-Rethel
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsOui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travailTemps complet
TélétravailNon
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le10/11/2026
Date limite de candidature10/01/2027 — encore 57 jours
RéférenceO008260413001239
Sourceemploi-territorial.fr
Aussi publiée surChoisir le service public

Descriptif de l'emploi

agent polyvalent des services techniques chargé de l'entretien des bâtiments, de la voirie et des espaces verts.

Missions et conditions d'exercice

  • Maintenir en état de fonctionnement et de propreté et entretenir les surfaces et les abords de

la collectivité

Maintenir en état les espaces publics : balayer les rues, ramasser les déchets, vider les poubelles,

nettoyer les abords des espaces de tri sélectif.

Effectuer les interventions d’urgence pour libérer la voirie et les surfaces (animaux morts, arbres…).

Mettre en place la signalétique en cas d’intervention d’urgence.

Sortir les poubelles de la collectivité.

  • Entretenir les espaces verts de la commune

Effectuer la tonte des espaces verts.

Tailler les haies les arbustes et les massifs

Elaguer les arbres.

Ramasser les feuilles mortes (manuel/souffleuse/aspirateur de feuilles).

Désherber les espaces verts.

Participer au fleurissement et à l'arrosage : planter et entretenir les massifs et les bacs de fleurs.

  • Maintenir en état de fonctionnement et effectuer des travaux de petite manutention sur les bâtiments et la voirie

Effectuer les travaux d’intervention de premier niveau sur la voirie (rebouchage, maçonnerie).

Effectuer le salage des routes.

Contrôler les puisards.

Effectuer l’entretien des chemins communaux.

Effectuer les interventions de 1er ordre sur les bâtiments : changer les ampoules, maçonnerie diverse,

peinture/ tapisserie, plomberie, électricité, chauffage, serrurerie, soudure, mécanique de 1er ordre...

Laisser les surfaces et état de fonctionnement et de propreté après les interventions.

  • Assurer l’entretien courant des machines, des matériels et du local utilisés

Effectuer l’entretien courant du matériel et des véhicules.

Contrôler l’approvisionnement en matériel et en produits.

Maintenir le local technique en état de propreté et de fonctionnement.

Activités et tâches secondaires du poste :

Participer à la préparation d’évènements et de manifestations diverses : nettoyage des locaux et abords, installation et démontage de barrières et matériel…

Installer les décorations éphémères (Noël , octobre rose, ...).

Déplacer, installer et ranger les tables, les chaises, les barrières dans le cadre de réunions ou animations ponctuelles.

Signaler les dysfonctionnements éventuels.

Peut être amené à effectuer toute autre tâche en lien avec ses missions.

Profil recherché

les compétences, connaissances suivantes constitueront un +:

-conduite des autoportées

-espaces verts :reconnaissance d'espèces, de végétaux, techniques de taille, d'engazonnement, etc..

-diagnostic de pannes et entretien du petit matériel

-Bâtiment: électricité, placo, carrelage, etc..

Bonne condition physique indispensable.

Documents pour la candidature

L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.

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Source : emploi-territorial.fr, offre O008260413001239 publiée le 10/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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