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Agent polyvalent H/F régie bâtiment — Mairie de Carrières-sous-Poissy

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Jusqu'au 19/12 · encore 34 joursCatégorie CTemps complet
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En bref

Agent polyvalent H/F régie bâtiment — Mairie de Carrières-sous-Poissy, à Carrières-sous-Poissy (Yvelines). Emploi permanent - création d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière technique. Grades : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 2ème classe, Adjoint technique principal de 1ère classe…. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 19/12/2026.

Détails

TypeEmploi permanent - création d'emploi
EmployeurMairie de Carrières-sous-Poissy
Commune
Fonction publiqueFonction publique territoriale
PosteAgent polyvalent H/F régie bâtiment
CatégorieC
FilièreTechnique
Grade(s) recherché(s)Adjoint technique, Adjoint technique principal de 2ème classe, Adjoint technique principal de 1ère classe, Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal
Métier(s)Ouvrier ou ouvrière de maintenance des bâtiments
Famille de métiersArchitecture, bâtiment et logistique > Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Lieu de travailCarrières-sous-Poissy (Yvelines)
1 place Saint-Blaise, Carrières-sous-Poissy
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsOui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travailTemps complet
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le20/10/2026
Date limite de candidature19/12/2026 — encore 34 jours
RéférenceO078260320000167
Sourceemploi-territorial.fr
Aussi publiée surChoisir le service public

Descriptif de l'emploi

Au sein de la direction des services techniques et rattaché au responsable de la régie bâtiment, l’agent polyvalent contribue à la maintenance, à la sécurisation, à la remise en état et à l’amélioration du patrimoine bâti communal. Il intervient dans différents corps de métier, assure le suivi des installations et garantit la continuité de service au sein des bâtiments publics.

Missions et conditions d'exercice

ACTIVITES PRINCIPALES :

Maintenance et entretien courant des bâtiments :

  • Réaliser les travaux d’entretien et de réparation dans différents corps d’état du bâtiment :

o Petite maçonnerie,

o Peinture,

o Plomberie sanitaire,

o Électricité de premier niveau,

o Menuiserie,

o Serrurerie,

o Revêtements de sols et murs.

  • Diagnostiquer les dysfonctionnements et proposer des solutions adaptées
  • Assurer les dépannages urgents dans les bâtiments communaux
  • Participer aux travaux de remise en état des locaux

Travaux d’amélioration et d’aménagement :

  • Participer aux travaux de rénovation légère des bâtiments
  • Installer ou modifier des équipements (mobilier, signalétique, équipements techniques

simples).

  • Contribuer à l’aménagement des salles communales et équipements publics
  • Participer aux opérations préparatoires aux manifestations (installation de matériel,

montage/démontage).

Sécurité et conformité :

  • Veiller au respect des règles de sécurité lors des interventions
  • Appliquer les consignes liées aux ERP en matière de sécurité incendie
  • Signaler toute anomalie ou situation à risque
  • Utiliser les équipements de protection individuelle (EPI)

Organisation et logistique

  • Préparer et sécuriser les chantiers
  • Entretenir le matériel et l’outillage mis à disposition
  • Gérer les stocks de fournitures courantes
  • Rendre compte de l’avancement des interventions au responsable

ACTIVITÉS OCCASIONNELLES :

  • Collabore avec les autres agents du pôle bâtiment, en fonction des spécialités de chacun (peinture, menuiserie, serrurerie, électricité, plomberie, maçonnerie...)
  • Travaille ponctuellement le week-end, les jours fériés, la nuit ou peut être mobilisé en astreinte lors d’évènements exceptionnels (crue, déneigement…)
  • Participation souhaitée aux astreintes « ville »

PARTICULARITES DU POSTE :

  • Travail en extérieur et intérieur, parfois en conditions climatiques difficiles
  • Déplacements fréquents sur l’ensemble du territoire communal
  • Horaires réguliers avec interventions possibles en horaires décalés
  • Port d’équipements de protection individuelle obligatoire

Profil recherché

SAVOIR FAIRE

  • Être titulaire du permis B
  • Titulaire d'un diplôme technique qualifiant : BEP/ CAP / Bac Pro et/ou une expérience et des compétences confirmées par une pratique solide
  • Connaissances de base du bâtiment TCE
  • Maîtrise de la réglementation en vigueur sur le port des EPI / consignes de sécurité

SAVOIR ETRE

  • Autonomie
  • Sens du travail en équipe
  • Sens du Service public
  • Discrétion et sérieux
  • Disponibilité
  • Réactivité

Condition d’exercice :

Temps complet (37h30), rémunération statutaire, régime

indemnitaire (IFSE + CIA), participation complémentaire santé et prévoyance, CNAS et COSP.

+ 1h de sport hebdomadaire dans le cadre du dispositif « Sport pour Tous ».

Documents pour la candidature

L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.

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Source : emploi-territorial.fr, offre O078260320000167 publiée le 20/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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