Agent travaux Eau potable et assainissement — SI des eaux de Piennes

Vos missions et responsabilités

 Travaux sur les réseaux d’eau potable

• Rechercher, localiser et réparer les fuites sur les canalisations et les branchements
• Participer aux interventions d’urgence en cas de rupture ou de dysfonctionnement du réseau
• Réaliser les réparations sur les conduites, raccords, vannes et autres équipements
• Effectuer les travaux de création, de modification et de renouvellement des branchements d’eau potable
• Participer aux opérations de renouvellement et de pose de conduites
• Réaliser les raccordements et les opérations de remise en service dans le respect des procédures applicables
• Participer aux essais, au rinçage et aux contrôles nécessaires avant la remise en service des installations

 Travaux sur les réseaux d’assainissement

• Participer à la création et au renouvellement des branchements d’assainissement
• Réaliser les travaux de réparation sur les canalisations, les raccordements et les regards
• Participer à la pose et au renouvellement des conduites d’assainissement
• Intervenir sur les dysfonctionnements des réseaux et contribuer à leur résolution
• Participer aux travaux d’entretien et de remise en état des ouvrages et équipements
• Signaler à la hiérarchie toute anomalie ou dégradation constatée sur les réseaux

 Travaux de terrassement, de pose et de réparation

• Préparer les chantiers et le matériel nécessaire aux interventions
• Participer aux opérations de terrassement et d’ouverture de tranchées
• Intervenir en fouille pour réaliser les travaux de réparation, de pose et de raccordement, dans le respect des règles de sécurité
• Préparer les conduites et les pièces nécessaires à la réalisation des travaux
• Participer au remblaiement, au compactage et à la remise en état des terrains et revêtements
• Mettre en place la signalisation et le balisage des chantiers
• Veiller au rangement, à la propreté et à la sécurisation des zones de travaux

Les travaux sont réalisés dans le respect des consignes techniques, des procédures internes et des règles de prévention des risques professionnels.

 Préparation et suivi des interventions

• Préparer les outils, les fournitures et les équipements nécessaires aux travaux
• Utiliser le matériel et les engins pour lesquels l’agent dispose des autorisations et formations requises
• Appliquer les instructions données par les chefs de service
• Rendre compte de l’avancement des travaux, des interventions réalisées et des éventuelles difficultés rencontrées
• Signaler les besoins en matériel, les anomalies techniques et les situations présentant un risque
• Participer à la bonne organisation des chantiers et au respect des délais
• Assurer l’entretien courant du matériel et des équipements confiés

Compétences et connaissances requises

 Compétences techniques

• Connaissances des réseaux d’eau potable et/ou d’assainissement
• Notions de plomberie, de canalisation et de raccordement
• Connaissance des techniques de pose et de réparation des conduites
• Capacité à utiliser l’outillage et le matériel de chantier
• Notions de terrassement et de travaux publics
• Capacité à lire un plan de réseau et à identifier les équipements, ou aptitude à acquérir ces compétences
• Respect des règles de sécurité liées aux travaux sur les réseaux et en fouille

 Qualités professionnelles

• Goût pour le travail de terrain et les activités manuelles
• Bonne condition physique et aptitude aux travaux exigeants
• Esprit d’équipe et capacité à travailler en coordination avec les autres agents
• Rigueur, ponctualité et respect des consignes
• Réactivité et capacité à intervenir dans des situations d’urgence
• Autonomie dans l’exécution des tâches confiées, dans le cadre des directives reçues
• Sens des responsabilités et du service public
• Capacité à rendre compte à sa hiérarchie

Votre profil

• Formation de type CAP, BEP ou baccalauréat professionnel dans les travaux publics, les canalisations, la plomberie ou les métiers de l’eau, appréciée
• Une expérience dans les réseaux humides, les travaux publics ou l’assainissement est souhaitée
• Les candidatures de débutants motivés peuvent être étudiées, sous réserve d’une aptitude au travail physique et d’une volonté d’apprendre le métier
• Permis B obligatoire // Permis C apprécié
• CACES, autorisations de conduite et formations spécifiques aux travaux sur réseaux appréciés
• Les formations réglementaires nécessaires seront exigées selon les missions confiées

Moyens mis à disposition

• Matériel et outillage professionnels adaptés aux interventions
• Équipements de protection individuelle
• Véhicule de service selon l’organisation du service et les besoins des missions
• Formations nécessaires à la prise de poste et à la sécurité des interventions

Relations professionnelles

 Relations hiérarchiques :

• Les chefs de service compétents, responsables de l’organisation, des priorités et du suivi des interventions

 Relations fonctionnelles :

• Les autres agents techniques du syndicat
• Les équipes intervenant sur les réseaux d’eau potable et d’assainissement
• Les entreprises et intervenants extérieurs, selon les besoins des chantiers

Conditions particulières d’exercice

• Travail principalement en extérieur et déplacements fréquents sur l’ensemble du territoire du syndicat
• Travail en conditions météorologiques variables
• Port obligatoire des équipements de protection individuelle adaptés
• Manipulation de compteurs et d’équipements techniques
• Participation aux astreintes techniques, selon l’organisation retenue par l’employeur

(Intervenir en dehors des horaires habituels de travail // Se déplacer en urgence en cas de fuite, de rupture de canalisation ou d’incident sur les réseaux // Participer aux interventions de nuit, les week-ends et les jours fériés // Mettre en sécurité les lieux d’intervention et contribuer au rétablissement du service // Mobiliser le matériel nécessaire à la réparation // Rendre compte de l’intervention et des suites à donner aux chefs de service.

La participation aux astreintes constitue une contrainte inhérente au poste.

Votre Rémunération & avantages

 Négociable selon profil et expérience,

 37H/semaine,

 13èmois / Mutuelle santé familiale / Prime ancienneté / Prime d’assiduité / Prime panier / Prime d’astreinte

 Convention d’établissement