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Aide à domicile / auxiliaire de vie sociale (h/f) — CCAS de Bédarrides

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Jusqu'au 01/12 · encore 16 joursCatégorie CTemps non complet, 30h00 hebdomadaire

En bref

Aide à domicile / auxiliaire de vie sociale (h/f) — CCAS de Bédarrides, à Bédarrides (Vaucluse). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière médico-sociale. Grade : Agent social. Temps non complet, 30h00 hebdomadaire. Candidatures jusqu'au 01/12/2026.

Détails

Type	Emploi permanent - vacance d'emploi
Employeur	CCAS de Bédarrides Établissement public local
Fonction publique	Fonction publique territoriale
Poste	Aide à domicile / auxiliaire de vie sociale (h/f)
Catégorie	C
Filière	Médico-sociale
Grade(s) recherché(s)	Agent social
Métier(s)	Aide à domicile
Famille de métiers	Autonomie et aide à domicile > Accueil et accompagnement des personnes âgées
Lieu de travail	Bédarrides (Vaucluse)
Ouvert aux contractuels	Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail	Temps non complet, 30h00 hebdomadaire
Télétravail	Non
Poste à pourvoir le	01/01/2027
Rémunération	Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le	01/11/2026
Date limite de candidature	01/12/2026 — encore 16 jours
Référence	O084261021000458
Source	emploi-territorial.fr
Aussi publiée sur	Choisir le service public

Descriptif de l'emploi

L'aide à domicile contribue au maintien à domicile des personnes âgées, handicapées, malades ou rencontrant des difficultés permanentes ou passagères. Il apporte une aide à la personne, dans son cadre de vie, pour l'accomplissement des tâches de la vie quotidienne, ainsi qu'une aide à l'entretien de la maison, et un soutien psychologique et social.

Missions et conditions d'exercice

Accompagnement et aide aux personnes dans la vie quotidienne
Aide à l'aménagement et à l'entretien du cadre de vie
Aide au maintien de la vie sociale et relationnelle
Participation à la prévention de la maltraitance des personnes vulnérables
Diagnostic des situations d'urgence, formulation et transmission de propositions

Profil recherché

SAVOIRS :
Connaitre les spécificités des différents publics aidés : personnes âgées, en fin de vie, handicapées, enfants
Maîtriser les techniques d'habillage et de déshabillage
Connaitre les notions d'anatomie et de physiologie
Respecter les règles d'hygiène et de diététique
Savoir détecter les pathologies et les indicateurs de l'incontinence
Savoir s'adapter aux référents familiaux et au cercle amical
Savoir gérer les ressources de l'environnement social, récréatif et culturel
Connaître les droits sociaux de la personne âgée
Appliquer les principes et les règles de la communication orale, téléphonique et écrite
SAVOIR FAIRE :
Evaluer le degré d'autonomie de la personne et respecter ses souhaits, goûts et habitudes
Adapter les techniques de mobilisation en fonction du degré de dépendance
Effectuer les tâches ménagères courantes
Organiser son travail et gérer son temps
Ordonner le logement à des fins d'amélioration du confort et de la sécurité et en prévention des accidents domestiques
Gérer les stocks et assurer l'approvisionnement des produits alimentaires et d'entretien
Stimuler et faciliter les échanges sociaux
Informer sur l'évolution de la situation de la personne
Proposer des solutions et des adaptations afin d'apporter un meilleur service à la personne
SAVOIR ETRE :
Etre autonome et savoir organiser son temps
Posséder des qualités relationnelles et s'adapter aux différents interlocuteurs et situations
Avoir le sens des responsabilités
Etre disponible, rigoureux et ponctuel
Avoir le sens de l'organisation

Documents pour la candidature

L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.

CV à jour
Lettre de motivation adressée à l'employeur
Fonctionnaires : votre dernier arrêté de situation administrative
Lauréats de concours : l'attestation de réussite ou d'inscription sur liste d'aptitude
Contractuels : la copie des diplômes ou titres demandés pour le poste
Le cas échéant, le justificatif de reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé (RQTH)

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Source : emploi-territorial.fr, offre O084261021000458 publiée le 01/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 15/11/2026.