Aide soignante — CCAS de Recoules d'Aubrac résidence-Leon-Picy
Recoules-d'Aubrac · Toutes les offres de cet employeur
En bref
Aide soignante — CCAS de Recoules d'Aubrac résidence-Leon-Picy, à Recoules-d'Aubrac (Lozère). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière médico-sociale. Grade : Auxiliaire de soins principal de 2ème classe. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 11/12/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - vacance d'emploi |
|---|---|
| Employeur | CCAS de Recoules d'Aubrac résidence-Leon-Picy Établissement public local |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Aide soignante |
| Catégorie | C |
| Filière | Médico-sociale |
| Grade(s) recherché(s) | Auxiliaire de soins principal de 2ème classe |
| Métier(s) | Aide-soignant ou aide-soignante |
| Famille de métiers | Santé publique > Activités de soins |
| Lieu de travail | Recoules-d'Aubrac (Lozère) LE VILLAGE, Recoules-d'Aubrac |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Télétravail | Non |
| Poste à pourvoir le | 11/12/2026 |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 27/10/2026 |
| Date limite de candidature | 11/12/2026 — encore 27 jours |
| Référence | O048261027000372 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
Soins d’hygiène et de confort : réaliser les toilettes, aider à l’habillage et au déshabillage, assurer les soins de confort et prévenir les escarres.
Aide aux repas : installer les résidents, les aider à manger si nécessaire et surveiller leur hydratation.
Aide à la mobilité : accompagner les déplacements, aider aux transferts et prévenir les risques de chute.
Surveillance de l’état de santé : observer l’état général des résidents, repérer les changements de comportement ou les signes inhabituels et les transmettre à l’infirmier.
Accompagnement relationnel : écouter les résidents, favoriser le lien social et respecter leurs habitudes, leurs choix et leur intimité.
Entretien de l’environnement : veiller à la propreté du matériel de soins et à un environnement propre et sécurisé, selon les protocoles de l’établissement.
Travail en équipe : collaborer avec les infirmiers, les médecins et les autres professionnels de santé, assurer les transmissions et participer à la continuité des soins.
Accompagnement de fin de vie : apporter des soins de confort et un soutien adapté au résident et à ses proches, en collaboration avec l’équipe soignante.
Missions et conditions d'exercice
Soins d’hygiène et de confort : réaliser les toilettes, aider à l’habillage et au déshabillage, assurer les soins de confort et prévenir les escarres.
Aide aux repas : installer les résidents, les aider à manger si nécessaire et surveiller leur hydratation.
Aide à la mobilité : accompagner les déplacements, aider aux transferts et prévenir les risques de chute.
Surveillance de l’état de santé : observer l’état général des résidents, repérer les changements de comportement ou les signes inhabituels et les transmettre à l’infirmier.
Accompagnement relationnel : écouter les résidents, favoriser le lien social et respecter leurs habitudes, leurs choix et leur intimité.
Entretien de l’environnement : veiller à la propreté du matériel de soins et à un environnement propre et sécurisé, selon les protocoles de l’établissement.
Travail en équipe : collaborer avec les infirmiers, les médecins et les autres professionnels de santé, assurer les transmissions et participer à la continuité des soins.
Accompagnement de fin de vie : apporter des soins de confort et un soutien adapté au résident et à ses proches, en collaboration avec l’équipe soignante.
Profil recherché
Soins d’hygiène et de confort : réaliser les toilettes, aider à l’habillage et au déshabillage, assurer les soins de confort et prévenir les escarres.
Aide aux repas : installer les résidents, les aider à manger si nécessaire et surveiller leur hydratation.
Aide à la mobilité : accompagner les déplacements, aider aux transferts et prévenir les risques de chute.
Surveillance de l’état de santé : observer l’état général des résidents, repérer les changements de comportement ou les signes inhabituels et les transmettre à l’infirmier.
Accompagnement relationnel : écouter les résidents, favoriser le lien social et respecter leurs habitudes, leurs choix et leur intimité.
Entretien de l’environnement : veiller à la propreté du matériel de soins et à un environnement propre et sécurisé, selon les protocoles de l’établissement.
Travail en équipe : collaborer avec les infirmiers, les médecins et les autres professionnels de santé, assurer les transmissions et participer à la continuité des soins.
Accompagnement de fin de vie : apporter des soins de confort et un soutien adapté au résident et à ses proches, en collaboration avec l’équipe soignante.
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
Autres offres ouvertes — CCAS de Recoules d'Aubrac résidence-Leon-Picy
Ouvrier polyvalent des bâtiments (h/f)
CCAS de Recoules d'Aubrac résidence-Leon-Picy · Recoules-d'AubracJusqu'au 11/12 · encore 27 joursAgent d'animation en EHPAD
CCAS de Recoules d'Aubrac résidence-Leon-Picy · Recoules-d'AubracJusqu'au 11/12 · encore 27 joursTravailleur social (h/f)
CCAS de Recoules d'Aubrac résidence-Leon-Picy · Recoules-d'AubracJusqu'au 11/12 · encore 27 joursAide soignant
CCAS de Recoules d'Aubrac résidence-Leon-Picy · Recoules-d'AubracJusqu'au 19/11 · encore 5 jours
Offres similaires en Lozère
Toutes les offres d'emploi Aide-soignant en Lozère →
Source : emploi-territorial.fr, offre O048261027000372 publiée le 27/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 14/11/2026.