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Animateur (h/f) — Mairie de Colombes

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Jusqu'au 27/12 · encore 43 joursCatégorie BTemps complet22 postes
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En bref

Animateur (h/f) — Mairie de Colombes, à Colombes (Hauts-de-Seine). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie B, filière animation. Grades : Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 2ème classe, Adjoint d'animation principal de 1ère classe…. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 27/12/2026.

Détails

TypeEmploi permanent - vacance d'emploi
EmployeurMairie de Colombes
Commune
Fonction publiqueFonction publique territoriale
PosteAnimateur (h/f)
CatégorieB
FilièreAnimation
Grade(s) recherché(s)Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 2ème classe, Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Animateur, Animateur principal de 2ème classe, Animateur principal de 1ère classe
Métier(s)Animateur ou animatrice enfance-jeunesse
Famille de métiersEducation, animation et jeunesse > Techniques d'animation
Lieu de travailColombes (Hauts-de-Seine)
Mairie, place de la République, Colombes
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsOui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travailTemps complet
TélétravailNon
Nombre de postes22 postes
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le28/10/2026
Date limite de candidature27/12/2026 — encore 43 jours
Références2 avis identiques publiés par l'employeur, un par poste : O092261028001027, O092261028001162
Sourceemploi-territorial.fr
Aussi publiée surChoisir le service public · Choisir le service public

Descriptif de l'emploi

Accueillir, animer, et encadrer des enfants de 6 à 11 ans sur les temps péri et extra scolaires.

Veiller en permanence à la sécurité physique et psycho-affective des enfants.

Identifier et évaluer les besoins des publics.

Missions et conditions d'exercice

Concevoir, proposer et mettre en œuvre des activités d'animation et de loisirs en cohérence avec le projet pédagogique de la structure, dans le cadre du PEDT de la ville. Planifier et organiser des activités adaptées et variées, en assurer la préparation pédagogique et matérielle des activités ainsi que le rangement.

Appliquer et contrôler les règles d'hygiène et de sécurité / Veiller au bien-être de l'enfant.

Participer à l'organisation et à la gestion de "la vie quotidienne".

Communiquer en permanence avec le public.

Participer à la coopération avec l'équipe enseignante et les différents partenaires.

Participer à la gestion administrative de la structure.

Participer à l'aménagement de l'espace.

Assurer la bonne gestion du matériel et des locaux.

Participer aux différentes réunions de concertation et d'information de la structure et du service, ainsi qu'aux temps de formation.

Profil recherché

Brevets ou diplômes : BPJEPS, BAFA ou en cours, CAP Petite Enfance, CQP, PSC 1 recommandé

Qualités/connaissances/compétences :

Connaissance du public, de ses besoins et de ses possibilités (développement, rythmes de vie ...)

Connaissance de la réglementation des Accueils Collectifs de Mineurs, des règles d'hygiène et de sécurité.

Connaissance des différents partenaires institutionnels.

Qualités d'écoute auprès des enfants et des familles.

Capacité d'analyse des besoins spécifiques et des caractéristiques des publics accueillis.

Bonne élocution et langage adapté aux différents publics et partenaires.

Capacité d'adaptation aux fonctionnements des ACM de la ville.

Respect des consignes et des délais.

Capacité à élaborer et rédiger un projet d'activité.

Respect scrupuleux des horaires.

Discrétion professionnelle.

Documents pour la candidature

L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.

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Source : emploi-territorial.fr, offre O092261028001027 publiée le 28/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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