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Assistant éducatif petite enfance (h/f) — Communauté de communes Meurthe, Mortagne, Moselle

Blainville-sur-l'Eau · Toutes les offres de cet employeur

Jusqu'au 21/11 · encore 6 joursCatégorie BTemps complet
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En bref

Assistant éducatif petite enfance (h/f) — Communauté de communes Meurthe, Mortagne, Moselle, à Blainville-sur-l'Eau (Meurthe-et-Moselle). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie B, filière médico-sociale. Grade : Auxiliaire de puériculture de classe normale. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 21/11/2026.

Détails

TypeEmploi permanent - vacance d'emploi
EmployeurCommunauté de communes Meurthe, Mortagne, Moselle
Intercommunalité
Fonction publiqueFonction publique territoriale
PosteAssistant éducatif petite enfance (h/f)
CatégorieB
FilièreMédico-sociale
Grade(s) recherché(s)Auxiliaire de puériculture de classe normale
Métier(s)Assistant ou assistante éducatif petite enfance
Famille de métiersEnfance, famille > Petite enfance
Lieu de travailBlainville-sur-l'Eau (Meurthe-et-Moselle)
56 avenue Pierre Semard, Blainville-sur-l'Eau
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsOui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travailTemps complet
Poste à pourvoir le30/11/2026
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le22/10/2026
Date limite de candidature21/11/2026 — encore 6 jours
RéférenceO054260706001594
Sourceemploi-territorial.fr
Aussi publiée surChoisir le service public

Descriptif de l'emploi

Dans le cadre d’un besoin au sein de nos services dédiés à la petite enfance, un poste d'auxiliaire de puériculture en contrat à durée déterminée de 1 an

Ce recrutement s’inscrit dans une dynamique de renforcement des équipes pluridisciplinaires, composées d’éducateurs de jeunes enfants, d’auxiliaires de puériculture et d’agents d’entretien, placées sous l’autorité hiérarchique de la directrice de crèche .

Vous serez chargé d'organiser et d 'effectuer l 'accueil et les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif du service ou de la structure .

  • Poste fixe au sein d'un crèche de Blainville ou Damelevieres

Missions et conditions d'exercice

  • Activités techniques :
  • accueil des enfants, des parents ou substituts parentaux
  • création et mise en oeuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants
  • aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie
  • élaboration et mise en oeuvre des projets d'activités des enfants
  • mise en ¿uvre des règles de sécurité et d'hygiène
  • participation à l'élaboration du projet d'établissement
  • SAVOIR-FAIRE :
  • accueil des enfants, des parents ou substituts parentaux
  • création et mise en ¿uvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants
  • aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie
  • élaboration et mise en ¿uvre des projets d'activités des enfants
  • mise en ¿uvre des règles de sécurité et d'hygiène
  • participation à l'élaboration du projet d'établissement

Profil recherché

  • SAVOIRS SOCIOPROFESSIONNELS :
  • notions d'ergonomie spécifiques aux lieux d'accueil du jeune enfant
  • notions de psychologie infantile
  • principes d'hygiène corporelle (toilette, change, habillement, etc.)
  • règles de base en diététique et hygiène alimentaire du jeune enfant
  • principes de qualité de l'air intérieur et vigilance quant à la composition chimique des jouets, biberons, produits d'hygiène et d'entretien
  • SAVOIRS GÉNÉRAUX :
  • techniques d'écoute active, de communication et d'observation
  • techniques de régulation et de résolution de conflits
  • évolutions sociales des différentes formes de familles
  • notions de réglementation en matière d'autorité parentale
  • projet éducatif et pédagogique de la structure
  • principes de l'organisation territoriale

L'employeur se présente

La communauté de communes Meurthe Mortagne Moselle est une collectivité née le 01/01/2017 au coeur de la Lorraine. Son territoire est composé de 37 communes et de 17000 habitants, entre l'agglomération nancéienne et lunéville au sud de la meurthe et moselle.

Documents pour la candidature

L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.

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Source : emploi-territorial.fr, offre O054260706001594 publiée le 22/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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