Assistant service social — Action sociale · Réf. DEF_02-00071316

En tant qu’assistant de service social, vous intervenez au profit des personnels actifs et retraités et de leurs familles sur votre zone de responsabilité.

Vous mettez en œuvre la politique d’action sociale dans les domaines en lien avec le soutien à la vie professionnelle, personnelle et familiale.

Vos interventions s’inscrivent dans le respect des règles juridiques, éthiques et déontologiques de la profession.

Vos principales missions consistent à :

• Proposer un accompagnement social global de la personne en difficulté en créant les conditions favorables à la relation d’aide et à l’exercice de son pouvoir d’agir
• Apporter un soutien psychosocial et matériel
• Faciliter l’adaptation des personnels et des familles aux spécificités et contraintes professionnelles
• Intervenir lors d’événement grave, participer aux plans Hommage
• Contribuer à la prévention des risques sociaux individuels et collectifs dans le cadre d’un collectif de travail
• Apporter votre expertise au commandement local sur des situations individuelles et collectives
• Renseigner les outils de recueil d’indicateurs des données sociales dans le logiciel dédié et produire un rapport d’activité
• Initier, organiser et/ou participer à des actions de prévention des risques sociaux et des projets d’intérêt collectif
• Participer à la promotion de l’action sociale, transmettre et partager l’information, représenter le service

Titulaire du diplôme d’état d’assistant de service social (DEASS), vous maîtrisez les dispositifs de solidarité de droit commun, les méthodologies d’interventions en service social et d’élaboration des écrits professionnels.

Vous disposez d’un esprit d’analyse et de synthèse ainsi que d’une expertise qui vous permettent d’apporter conseil et aide à la décision aux autorités.

Votre appétence pour la conduite de projets associée à votre goût pour le travail collaboratif contribuent à une dynamique de travail partenarial et de réseau.

Autonome, votre disponibilité et vos qualités relationnelles, d’adaptabilité et de réactivité constituent un atout majeur dans le cadre de l’accompagnement des familles, notamment face à des évènements graves.

Doté d’une expérience confirmée d’assistant de service social en métropole, une opportunité d’exercer vos missions sur certains postes localisés en Outre-Mer ou à l’étranger pourrait s’offrir à vous.

En rejoignant le ministère des Armées, vous accédez à de nombreux avantages :

• Possibilité de télétravail selon règlementation interne
• Plan de formation dynamique comportant notamment une formation d’adaptation initiale
• Offre d’un parcours professionnel permettant une évolution de carrière
• Restauration sur place avec contribution employeur
• Possibilité de stationnement aisé sur site
• Possibilité d’accès au parc de logement du ministère
• Places en crèche
• Prise en charge des frais de transport en commun, domicile travail à hauteur de 75 %
• Protection sociale complémentaire santé obligatoire (HARMONIE MUTUELLE) avec prise en charge financière par le ministère à hauteur de 50% de la cotisation de base
• Rythme de travail 38 H/semaine :

cycle de travail sur 4.5 jours = 22.5 jours de congés annuels et 16.5 jours de RTT

• Accès aux offres culturelles, de loisir et de vacances : rendez-vous sur le site www.igesa.fr

Le ministère des Armées et des Anciens combattants assure la protection du territoire national, de la population et des intérêts français partout dans le monde. Pour la réalisation de ses missions, il emploie, outre les militaires, plus de 64 000 civils en France et à l’étranger. Rejoindre le ministère des Armées et des Anciens combattants, c’est rejoindre une communauté de 275 000 personnes exerçant ainsi leurs talents dans une grande variété de métiers auprès des forces armées sur tout le territoire.

Pour en savoir plus sur le personnel civil au ministère des Armées : https://www.youtube.com/watch?v=f3mPIZGXkEs

Le poste est accessible aux personnes en situation de handicap et peut ouvrir au recrutement de fonctionnaire conformément aux dispositions des articles L352-1 à L352-6 du code de la fonction publique. Le ministère est labellisé « diversité » et « égalité» professionnelle entre les femmes et les hommes ». Le ministère est un employeur « handi-engagé ».

• Pour plus d’informations sur nos métiers : https://www.civils.defense.gouv.fr
• Pour rencontrer un de nos ambassadeurs : https://www.myjobglasses.com