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Assistant services à la population (h/f) — CCAS de Grand-Fort-Philippe

Nord · Toutes les offres de cet employeur

Jusqu'au 15/11 · dernier jour demainCatégorie CTemps non complet, 18h00 hebdomadaire
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En bref

Assistant services à la population (h/f) — CCAS de Grand-Fort-Philippe, dans le Nord. Emploi permanent - création d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière animation. Grade : Adjoint d'animation. Temps non complet, 18h00 hebdomadaire. Candidatures jusqu'au 15/11/2026.

Détails

TypeEmploi permanent - création d'emploi
EmployeurCCAS de Grand-Fort-Philippe
Établissement public local
Fonction publiqueFonction publique territoriale
PosteAssistant services à la population (h/f)
CatégorieC
FilièreAnimation
Grade(s) recherché(s)Adjoint d'animation
Métier(s)Animateur ou animatrice auprès de personnes âgées
Famille de métiersAutonomie et aide à domicile > Accueil et accompagnement des personnes âgées
Lieu de travailNord
Ouvert aux contractuelsPoste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travailTemps non complet, 18h00 hebdomadaire
TélétravailNon
Poste à pourvoir le15/11/2026
Rémunération« 1er échelon de la catégorie C »
L'indication de l'employeur, telle qu'elle figure dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le16/10/2026
Date limite de candidature15/11/2026 — dernier jour demain
RéférenceO059261016000736
Sourceemploi-territorial.fr
Aussi publiée surChoisir le service public

Descriptif de l'emploi

  • livrer des repas au domicile des séniors
  • animer des activités en faveur des séniors

Missions et conditions d'exercice

-aider à la préparation et livraison des repas au domicile des séniors

  • préparer et animer des activités en faveur des séniors

Profil recherché

  • SAVOIRS :
  • connaître les règles d'hygiène et de sécurité
  • maîtriser le plan HACCP
  • disposer du permis de conduire
  • maitriser les techniques de désinfection
  • appréhender le caractère d'urgence des informations à transmettre
  • rechercher des informations, notamment réglementaires
  • vérifier la validité des informations traitées
  • SAVOIR ETRE :
  • avoir le goût pour le contact et l'accueil du public sénior
  • avoir le sens de l'organisation et du service public (déontologie et discrétion)
  • disposer de qualités relationnelles (Relations directes et permanentes avec la population et les organismes publics)

Documents pour la candidature

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Source : emploi-territorial.fr, offre O059261016000736 publiée le 16/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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