Assistant social (h/f) — CCAS de Saint-Ouen-sur-Seine
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En bref
Assistant social (h/f) — CCAS de Saint-Ouen-sur-Seine, à Saint-Ouen-sur-Seine (Seine-Saint-Denis). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie A, filière médico-sociale. Grades : Assistant socio-éducatif, Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 27/11/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - vacance d'emploi |
|---|---|
| Employeur | CCAS de Saint-Ouen-sur-Seine Établissement public local |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Assistant social (h/f) |
| Catégorie | A |
| Filière | Médico-sociale |
| Grade(s) recherché(s) | Assistant socio-éducatif, Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle |
| Métier(s) | Travailleur ou travailleuse social |
| Famille de métiers | Inclusion sociale > Travail social et développement social |
| Lieu de travail | Saint-Ouen-sur-Seine (Seine-Saint-Denis) Mairie, 6 place de la République, Saint-Ouen-sur-Seine |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Télétravail | Oui |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 28/09/2026 |
| Date limite de candidature | 27/11/2026 — encore 12 jours |
| Référence | O093260928000400 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
NOS AVANTAGES !
Nous proposons une rémunération attractive, une prime annuelle, des prestations d'action sociale, une participation mutuelle et prévoyance, une restauration collective pendant la pause déjeuner. Possibilité de télétravail partiel.
Missions et conditions d'exercice
L’unité Miriam MAKEBA est un établissement d’accueil en journée et d’hébergement d’urgence et de stabilisation pour des publics en grande vulnérabilité et précarité (logement, droit administratif et santé).
Vous aurez pour missions d’accueillir, conseiller, orienter et soutenir des hommes et des femmes isolés qui font face à des difficultés sociales. Vous serez également amené à les aider dans leurs démarches, les informer des services dont ils relèvent pour l'instruction d'une mesure d'action sociale et rétablir leur estime de soi.
Vous apporterez votre appui à toute action susceptible de prévenir les difficultés sociales ou médico-sociales rencontrées par les publics.
Dans le respect des personnes, vous contribuerez à la mise en œuvre des objectifs du projet d’accompagnement.
Vous pourrez mettre en place des projets spécifiques en vous appuyant sur des thématiques d’accès à la santé, à la culture et aux droits.
A cet effet, vos principales missions seront les suivantes :
1/ Suivi social individuel des publics hébergés
- Elaborer les entretiens d’évaluation et d’écoute et les orchestrer avec les autres professionnels impliqués dans le projet
- Ouvrir les droits administratifs de la personne et en assurer le suivi régulier
- Assurer un travail collaboratif avec les différents partenaires institutionnels de la Ville, des communes voisines, du territoire départemental, du SIAO93, du dispositif de l’AHI et du secteur santé et administratif
- Initier des actions culturelles à la fois pour ses aspects ludiques et ses valeurs d’insertion sociale
- Transmettre les rapports sociaux en direction des différents partenaires et assurer un accompagnement physique si nécessaire
- Contribuer à l’analyse de l’activité du service par les statistiques hebdomadaires et les réflexions à l’amélioration du projet du service
- Collaborer à la mise en œuvre d’outils et de suivi du projet de service (documentation, partenariat spécifique santé, jeunesse, famille ou actions à visée d’insertion)
2/ Accueil social des publics de l’accueil de jour
- Mettre en place les différentes prestations de l’accueil
- Accueillir et orienter les personnes vers les dispositifs du droit commun
- Ouvrir les droits administratifs et faciliter l’accès aux premiers soins
Profil recherché
- Etre titulaire du diplôme d’état d’assistant de service social
- Connaître le cadre réglementaire de l’action sociale, des outils de lutte et des moyens de recours contre les différentes formes de précarité
- Maîtriser les techniques d’entretien d’aide à la personne et de médiation
- Avoir des capacités d’écoute, d’accueil et d’adaptation
- Être autonome, apprécier le travail en équipe et en transversalité
- Savoir appréhender les situations délicates
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O093260928000400 publiée le 28/09/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 14/11/2026.