AUXILIAIRE DE PUERICULTURE (h/f) — Communauté de communes des Vallees du Clain

Accueil et accompagnement des enfants et des familles :

• Accueillir l'enfant et sa famille de manière individualisée, en s'adaptant au fonctionnement spécifique de la structure du jour
• Assurer la sécurité affective et physique de chaque enfant
• Réaliser les soins quotidiens (change, repas, endormissement) dans le respect du rythme de l'enfant et des protocoles d'hygiène en vigueur
• Proposer et animer des activités ludiques et d'éveil adaptées à l'âge des enfants, en cohérence avec le projet pédagogique

Intégration et travail en équipe :

• Communiquer efficacement avec les deux directions pour maintenir une cohérence dans sa posture professionnelle
• Prendre connaissance des observations et transmissions concernant les enfants de la section
• Participer activement aux transmissions du soir et du matin pour garantir la continuité des informations auprès des parents et des collègues
• Appliquer le projet pédagogique et le règlement de fonctionnement propres à chaque structure
• Accompagner et encourager le travail de l’équipe en lien avec les grands principes éducatifs et le projet de la crèche

Participer aux réunions d’équipe, aux temps de réflexion pédagogique et aux analyses de pratiques professionnels des deux structures (selon le planning établi).

Conditions spécifiques dans lesquelles s’effectuent les tâches selon les EAJE :

• EAJE Le Nénuphar :

o Missions réalisées en autonomie au quotidien.

o Endormissement, change des enfants réalisés en autonomie.

o Gestion des repas : vérification des livraisons à leur arrivée, préparation des gouters et des biberons par l’équipe. Les repas du midi sont préparés par une professionnelle formée aux normes HACCP.

o Gestion de différentes tâches d’intendance (lavage, pliage, rangement du linge, vaisselle du goûter, nettoyage des jeux et du mobilier pendant les vacances scolaires).

o De façon exceptionnelle : délégation de responsabilités de la structure en l’absence des responsables.

o Gestion d’un groupe d’enfants : 1 professionnel pour 6 enfants en autonomie pour les repas et les propositions d’activités.

• EAJE Adrigall :

o Missions réalisées en binôme au quotidien.

o Endormissement, change des enfants réalisés en autonomie.

o Repas préparés par une maitresse de maison.

• Participer aux réunions d’équipe et aux APP
• Participer aux cotech du service

Savoir-faire :

• Connaissances approfondies des étapes du développement global de l'enfant (physique, moteur, psychologique) pour mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants
• Accompagner l’enfant dans les gestes de la vie quotidienne et dans le développement de son autonomie
• Administrer les médicaments
• Savoir mener des activités avec les tout-petits
• Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité en petite enfance
• Capacité à s'approprier rapidement de nouveaux outils, plannings et protocoles
• Techniques d'écoute active et de communication bienveillante
• Rendre compte de son activité sous la forme de feedback

Savoir-être :

• Forte capacité d'adaptation pour passer d'un environnement de travail à un autre
• Savoir questionner et se faire préciser les attentes, l’organisation, les tâches à effectuer
• Non-jugement vis-à-vis du fonctionnement d’équipe différentes
• Comprendre et accepter une organisation de poste régie par les nécessités de services (structurel au poste)
• Patience, bienveillance, tolérance et capacité d'écoute
• Ponctualité, rigueur, dynamisme, mobilité et polyvalence
• Discrétion professionnelle

Flexibilité : Modification possible du planning à court terme pour répondre aux urgences de remplacement.

Lieux de travail multi sites (distance entre les 2 crèches de 5 km).

Déplacements possibles de façon exceptionnelle entre les 2 sites la même journée.

Spécificité : Ce poste demande une rigueur d'organisation importante pour gérer la double appartenance aux équipes et l'assimilation de deux projets pédagogiques distincts.