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AVIS DE VACANCE DE POSTE - Technicien-ne Hospitalier-ère en charge du service sécurité et sûreté et de l — Centre Hospitalier de Fougères

Fougères · Toutes les offres de cet employeur

Jusqu'au 07/12 · encore 22 joursCatégorie B
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AVIS DE VACANCE DE POSTE - Technicien-ne Hospitalier-ère en charge du service sécurité et sûreté et de l — Centre Hospitalier de Fougères, à Fougères (Ille-et-Vilaine). Emploi réservé aux fonctionnaires et lauréats d'un concours territorial, Fonction publique hospitalière. Catégorie B. Poste réservé aux fonctionnaires et aux lauréats de concours. Candidatures jusqu'au 07/12/2026.

Détails

TypeEmploi réservé aux fonctionnaires et lauréats d'un concours territorial
EmployeurCentre Hospitalier de Fougères
Établissement de santé
Fonction publiqueFonction publique hospitalière
PosteAVIS DE VACANCE DE POSTE - Technicien-ne Hospitalier-ère en charge du service sécurité et sûreté et de l
CatégorieB
Métier(s)Chargée / Chargé de sécurité incendie
Famille de métiersSécurité
Lieu de travailFougères (Ille-et-Vilaine)
FOUGERES
StatutFonctionnaires
Ouvert aux contractuelsEmploi réservé aux fonctionnaires et lauréats d'un concours territorial
TélétravailNon renseigné
Poste à pourvoir le01/12/2026
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le05/11/2026
Date limite de candidature07/12/2026 — encore 22 jours
Référence2026-2462606
SourceChoisir le service public

Les missions

ÉTABLISSEMENT : Centre hospitalier de Fougères - 133 rue de la Forêt 35300 FOUGERES

CORPS ET GRADE : Technicien Hospitalier (Catégorie B)

AFFECTATION : Direction des Finances et du patrimoine – Sécurité-standard

QUOTITÉ DE TEMPS DE TRAVAIL : 100% (Temps complet)

Placé sous l’autorité du-de la Directeur-trice des finances et du patrimoine, le-la technicien-ne hospitalier exerce une mission d'expertise, de conseil et de management de son secteur auprès de la direction d'établissement.

Le-la responsable de la sécurité et de la sureté du Centre Hospitalier est chargé-e de définir, de mettre en œuvre, d'animer, de tracer, d'évaluer, de réajuster l'ensemble des actions qui relèvent de son domaine de compétence à savoir la sécurité incendie et anti- malveillance de l'établissement. Il-elle encadre, organise et planifie le travail d'une équipe composée de 10 agents de sécurité, 4 agents du standard (accueil) et le vaguemestre.

La fiche de poste détaillée est disponible sur le site du CH de Fougères.

MODALITÉS DE CANDIDATURE

Les candidatures comprenant :

  • une lettre de motivation,
  • un CV,
  • la copie des 3 dernières évaluations professionnelles
  • un relevé des formations suivies pendant la même période
  • un relevé de carrière

Conditions d'accès au poste :

Par voie de nomination au choix après inscription sur une liste d'aptitude

Poste ouvert aux agents du corps de la filière ouvrière et technique de catégorie C titulaires de la Fonction Publique justifiant au 1er janvier de l'année de 9 années de services publics.

EXAMEN DES CANDIDATURES

Les candidatures seront examinées au vu de la valeur professionnelle du candidat (évaluations professionnelles), et de ses compétences requises (qualifications, formations, exercice de fonctions managériales).

Profil recherché

PROFIL RECHERCHÉ ET COMPÉTENCES REQUISES

Savoir-faire :

Animer et développer un réseau professionnel

Aptitude forte à la communication avec l'ensemble des professionnels

Connaitre la conduite de projet

Savoir animer des formations

Savoir-être :

Rigueur, loyauté, forte autonomie et prise d'initiative, capacité d'organisation et de synthèse, bon sens relationnel, sens du travail en équipe, discrétion, pédagogie

Informations complémentaires

Conditions d'accès au poste :

Par voie de nomination au choix après inscription sur une liste d'aptitude

Poste ouvert aux agents du corps de la filière ouvrière et technique de catégorie C titulaires de la Fonction Publique justifiant au 1er janvier de l'année de 9 années de services publics.

Documents pour la candidature

L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.

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Source : Choisir le service public, offre 2026-2462606 publiée le 05/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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