CEEA - Responsable d'installation Junior — Direction générale de l'armement · Réf. DEF_09-00071536
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En bref
CEEA - Responsable d'installation Junior — Direction générale de l'armement, à Orsay (Essonne). Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels, Fonction publique de l'État. Catégorie A. Poste ouvert aux contractuels. Date limite de candidature non indiquée dans l'offre.
Détails
| Type | Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels |
|---|---|
| Employeur | Direction générale de l'armement État |
| Fonction publique | Fonction publique de l'État |
| Poste | CEEA - Responsable d'installation Junior |
| Catégorie | A |
| Métier(s) | Architecte système de force, d'arme ou équipement |
| Famille de métiers | Défense |
| Lieu de travail | Orsay (Essonne) 10 RUE JEAN ROSTAND 91400 ORSAY |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels |
| Télétravail | Oui |
| Poste à pourvoir le | 01/01/2026 |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 06/10/2026 |
| Date limite de candidature | L'offre n'indique pas de date limite : vérifiez sur l'offre officielle. |
| Référence | DEF_09-00071536 |
| Source | Choisir le service public |
Les missions
1/ Assurer le pilotage de la maintenance préventive de l'installation (Processus PRV) de la PGM
2/ Assurer le pilotage de la maintenance corrective de l'installation (Processus COR) de la PGM
3/ Assurer le pilotage d'une équipe pluridisciplinaire pour des opérations de maintenance ayant pour objet une amélioration, une modification ou des travaux neufs (Processus AML/MOD) de la PGM
4/ Contribuer au suivi d'exécution technique des opérations de maintenance réalisées par sous-traitance
5/ Assurer gestion de configuration et de définition de l'installation
6/ Assurer la sécurité des personnels et de l'installation
Conditions particulières d'exercice
Les enjeux du poste portent sur :
- La définition, la gestion et l'optimisation du plan de maintenance de l'installation en cohérence avec la stratégie de maintenance du site qui s'appuie sur les normes NFX60-000
et NFX60-027 mise en oeuvre à travers la procédure générale de maintenance (PGM) sur le site,
- La définition et l'optimisation des gammes de maintenance préventive de l'installation,
- la maîtrise des risques de défaillance, leur diagnostic et leur résolution,
- La gestion de configuration et de définition des installations,
- La nécessité d'assurer la sécurité des personnels et des installations,
- La conduite d'opérations de maintenance ayant pour objet une amélioration, une modification ou des travaux neufs toutes spécialités techniques confondues,
- La prescription et la contractualisation d'opérations de maintenance préventive ou corrective sur un marché existant
Informations complémentaires
En rejoignant le ministère des Armées et des Anciens combattants, vous pourrez accéder à un large panel d'offres de formation grâce à deux centres de formation et à une plateforme en ligne, tout au long de votre parcours professionnel, notamment pour la préparation aux concours. Le ministère offre en outre de nombreux avantages:
- Restauration sur place avec contribution employeur, places en crèche, service de conciergerie
- Accessibilité en transport en commun
- Rythme de travail : 8h45 - 17h30 (16h30 le vendredi) - jours de congés : 25 - RTT : 18
Possibilité d'accéder au parc de logement du ministère. Offre de prestations sociales, culturelles, de loisirs et de tourisme : rendez-vous sur le site www.igesa.fr.
Pourquoi rejoindre le ministère des Armées et des Anciens combattants en tant qu'agent civil ? https://www.youtube.com/watch?v=4QGeqXIva_0
L'employeur se présente
Le ministère des Armées et des Anciens combattants assure la protection du territoire national, de la population et des intérêts français partout dans le monde. Pour la réalisation de ses missions, il emploie, outre les militaires, plus de 64 000 civils en France et à l’étranger. Rejoindre le ministère des Armées et des Anciens combattants, c’est rejoindre une communauté de 275 000 personnes exerçant ainsi leurs talents dans une grande variété de métiers auprès des forces armées sur tout le territoire.
Pour en savoir plus sur le personnel civil au ministère des Armées : https://www.youtube.com/watch?v=f3mPIZGXkEs
Le poste est accessible aux personnes en situation de handicap et peut ouvrir au recrutement de fonctionnaire conformément aux dispositions des articles L352-1 à L352-6 du code de la fonction publique. Le ministère est labellisé « diversité » et « égalité» professionnelle entre les femmes et les hommes ». Le ministère est un employeur « handi-engagé ».
- Pour plus d’informations sur nos métiers : https://www.civils.defense.gouv.fr
- Pour rencontrer un de nos ambassadeurs : https://www.myjobglasses.com
Le service
Le responsable d'installation/fonction agit au sein d'une organisation matricielle, définie par des entités hiérarchiques structurées par métiers et cadencée par des plateformes qui coordonnent les différentes activités essais, maintenance et projets sur un périmètre technique défini afin de pouvoir garantir la production d'essais au profit des directeurs d'essais (clients internes) au niveau du centre.
Le responsable d'installation/fonction est le responsable de la disponibilité de son installation d'essais/fonction et doit préparer et réaliser ses activités en relation avec toutes les entités du site.
Le contexte du poste est marqué par :
- la nécessité de tenir les jalons de production et financiers fixés par le responsable de plateforme,
- la nécessité d'assurer la sécurité des personnels et des installations,
- les attentes des directeurs d'essais pour sa campagne d'essais,
- la complexité des installations,
- la réglementation applicable aux installations
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : Choisir le service public, offre DEF_09-00071536 publiée le 06/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 13/11/2026.