Chargé d'animation du projet alimentaire territorial — Mairie de Ducos
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En bref
Chargé d'animation du projet alimentaire territorial — Mairie de Ducos, à Ducos (Martinique). Contrat de projet, Fonction publique territoriale. Catégorie A, filière administrative. Grades : Attaché, Rédacteur. Temps complet. Candidatures jusqu'au 20/11/2026.
Détails
| Type | Contrat de projet |
|---|---|
| Employeur | Mairie de Ducos Commune |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Chargé d'animation du projet alimentaire territorial |
| Catégorie | A |
| Filière | Administrative |
| Grade(s) recherché(s) | Attaché, Rédacteur |
| Métier(s) | Animateur ou animatrice environnement |
| Famille de métiers | Ingénierie écologique > Biodiversité, nature, paysage |
| Lieu de travail | Ducos (Martinique) Hôtel de ville, Ducos |
| Statut | Contrat de projet |
| Ouvert aux contractuels | Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement (Art. L332-24 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Poste à pourvoir le | 01/12/2026 |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 29/10/2026 |
| Date limite de candidature | 20/11/2026 — encore 5 jours |
| Référence | O972261029000847 |
| Source | emploi-territorial.fr |
Descriptif de l'emploi
La Ville de Ducos porte un Projet Alimentaire Territorial (PAT) labellisé niveau 1 visant à renforcer l'autonomie alimentaire du territoire, soutenir l'agriculture locale, promouvoir une alimentation saine et accessible à tous et valoriser le patrimoine alimentaire local.
Sous l'autorité hiérarchique de la chargée de mission environnement, transition et stratégie locale, vous participerez à l'animation, au suivi et à la mise en œuvre des actions du PAT en lien avec les élus, les services municipaux, les agriculteurs, les associations, les établissements scolaires et l'ensemble des partenaires du territoire.
Missions et conditions d'exercice
MISSIONS :
Missions principales :
1. Appui à l'animation du PAT
- Participer à la coordination des actions du PAT
- Préparer et animer les réunions de travail avec les partenaires
- Mettre à jour les tableaux de bord et outils de suivi
- Participer à la rédaction des comptes rendus et bilans
2. Sensibilisation et éducation alimentaire :
Participer à l'organisation et à l'animation :
- D'actions d'éducation alimentaire auprès des scolaires
- De visites pédagogiques de fermes
- D'ateliers de sensibilisation à l'alimentation locale
- D'actions de promotion des produits locaux et durables
- D'évènements autour du patrimoine gastronomique du territoire
3. Participation aux actions environnementales du PAT :
Accompagner les projets liés à :
- La lutte contre le gaspillage alimentaire
- La collecte des biodéchets
- L'installation de composteurs dans les écoles
- Le développement des jardins collectifs
- La création et l'animation d'une plantothèque
- La préservation et la valorisation des espaces agricoles
4. Communication et valorisation du PAT :
- Participer à la mise en œuvre de la stratégie de communication du PAT
- Concevoir des supports de communication (affiches, flyers, publications numériques)
- Alimenter les réseaux sociaux et les outils de communication de la commune
- Valoriser les initiatives agricoles et alimentaires du territoire
- Participer à l'organisation de marchés thématiques et d'évènements grand public
5. Accompagnement des actions en faveur de l'agriculture locale :
Contribuer au déploiement des actions relatives à :
- Le maintien et le développement des circuits courts
- Le développement de la boutique de producteurs
- La création d'une marque ou d'un signe de qualité pour le miel de palétuvier
Activités transversales :
- Réaliser une veille sur les dispositifs d'accompagnement et financements
- Participer au montage de dossiers de subventions
- Produire des indicateurs de suivi et d'évaluation du PAT
- Contribuer à la rédaction des rapports d'activité
Profil recherché
COMPETENCES ATTENDUES :
Savoirs :
Niveau Bac + 2 minimum
- Connaissance des enjeux agricoles, alimentaires et environnementaux
- Connaissance du développement territorial
- Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
- Notions de gestion de projet
Savoir-faire :
- Organisation et conduite de réunions
- Capacités rédactionnelles
- Animation de réseau d'acteurs
- Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint)
- Utilisation des outils de communication numérique
Savoir être :
- Autonomie
- Sens de l'initiative
- Qualités relationnelles
- Esprit d'équipe
- Capacité d'adaptation
- Sens de l'intérêt général
Conditions d'exercice
- Déplacements ponctuels sur le territoire communal
- Travail en partenariat avec de nombreux acteurs locaux
- Participation occasionnelle à des événements en soirée ou le week-end
Expérience sur emploi similaire
Emploi contractuel en cas de recrutement infructueux
Collectivité offrant des avantages sociaux sur la prévoyance et la santé
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O972261029000847 publiée le 29/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 15/11/2026.