Chargé de mission développement territorial — Communauté de communes Seulles Terre et Mer
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En bref
Chargé de mission développement territorial — Communauté de communes Seulles Terre et Mer, à Creully sur Seulles (Calvados). Contrat de projet, Fonction publique territoriale. Catégorie A, filière administrative. Grade : Attaché. Temps complet. Candidatures jusqu'au 13/12/2026.
Détails
| Type | Contrat de projet |
|---|---|
| Employeur | Communauté de communes Seulles Terre et Mer Intercommunalité |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Chargé de mission développement territorial |
| Catégorie | A |
| Filière | Administrative |
| Grade(s) recherché(s) | Attaché |
| Métier(s) | Chef ou cheffe de projet développement territorial |
| Famille de métiers | Habitat et politique de la ville > Politique de la ville |
| Lieu de travail | Creully sur Seulles (Calvados) 10 Place Edmond Paillaud - Creully, Creully sur Seulles |
| Statut | Contrat de projet |
| Ouvert aux contractuels | Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement (Art. L332-24 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Poste à pourvoir le | 01/01/2027 |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 12/11/2026 |
| Date limite de candidature | 13/12/2026 — encore 28 jours |
| Référence | O014261112000529 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
Prolongation du contrat projet débuté le 30/09/2021. Sous la responsabilité du directeur général des services et en lien avec les élus des communes de Creully-sur-Seulles et Tilly-sur-Seulles, retenues par l'Etat pour être labelisées « Petites Villes de Demain », vous serez en charge de l'animation du projet territorial et son élaboration, du pilotage et de la mise en œuvre du Programme de revitalisation.
Missions et conditions d'exercice
Participer à la conception du projet de territoire, suivant leur stade d’avancement pour chacune des communes concernée :
- Analyser les dynamiques territoriales et opérationnelles à partir d’études et de projets en cours et en dégager des enjeux
- En lien étroit avec le maire ou l’élu référent, stabiliser les intentions politiques et partenariales en faisant valider le projet global de revitalisation, en cohérence avec les documents stratégiques territoriaux
- Définir les besoins d’ingénieries (études, expertises, …) nécessaires dans les thématiques suivantes : rénovation de l’habitat, commerces, services et activités, mobilité, aménagement des espaces publics, patrimoine, culture, tourisme, transition écologique et environnement, numérique, participation
- Identifier, mobiliser et coordonner les expertises nécessaires en s’appuyant sur les partenaires nationaux et locaux du programme PVD
- Concevoir et rédiger l’ensemble des documents destinées à être contractualisés ou avenantés (projet de territoire, programmation, convention cadre, convention OPAH-RU*...)
- Elaboration des conventions d’Opération de Revitalisation de Territoire
Piloter et coordonner le programme d’actions opérationnel :
- Concevoir le dispositif de pilotage stratégique et opérationnel du projet en lien avec les élus communautaires et municipaux, et l’ensemble des partenaires
- Impulser et suivre l’avancement du projet
- Coordonner les opérations et veiller à leur faisabilité et articulation au sein du plan d’actions globale
- Mettre en œuvre et animer une OPAH-RU* (suivi et animation des partenariats financiers et opérationnel, élaboration d’une stratégie de concertation et de communication) ou tout autre dispositif
- Gérer des marchés publics pour le choix des prestataires
- Gérer le budget global du programme (dépenses et recettes), son articulation au plan prévisionnel d’investissement, aux budgets annuels, à l’exécution des marchés, aux demandes de subventions
- Assurer le suivi, et l’évaluation du projet de territoire et des opérations*
Animer et mobiliser le réseau de partenaires :
- Informer, associer et fédérer les acteurs privés et publics autour du projet
- Mettre en place des actions de communications, de concertation et de co-construction auprès des habitants/usagers et partenaires locaux
- Favoriser l’innovation, l’échange d’expériences et de partage des bonnes pratiques entre les acteurs du programme au niveau national et local
Liste non exhaustive, peut évoluer de manière concertée selon les besoins du service.
Profil recherché
- Formation supérieure BAC +5 dans le domaine des politiques publiques d'aménagement, d'habitat, d'urbanisme, de développement local
- Bonne connaissance du fonctionnement administratif, juridique (notamment des marchés publics), financier et décisionnel des collectivités locales
- Compétences dans l'animation, la mobilisation et la coordination d'un réseau d'acteurs professionnels et institutionnels
- Aptitude à coopérer avec différents types d'acteurs et réseaux
- Sens du partenariat et de la négociation
- Force de proposition , capacité d'initiatives, polyvalence, adaptabilité
- Intérêts pour les territoires ruraux
- Qualités rédactionnelles
- Qualités relationnelles et aptitude pour le travail en équipe
-Très bonne maitrise de l'outil informatique
- Permis B indispensable
- Expérience professionnelle souhaitée sur des fonctions similaires de chef de projet
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O014261112000529 publiée le 12/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 15/11/2026.