Chargé de projet Prévention du risque incendie — Communauté de communes du Haut Vallespir
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En bref
Chargé de projet Prévention du risque incendie — Communauté de communes du Haut Vallespir, à Arles-sur-Tech (Pyrénées-Orientales). Contrat de projet, Fonction publique territoriale. Catégorie B, filière technique. Grades : Technicien, Rédacteur. Temps complet. Candidatures jusqu'au 27/11/2026.
Détails
| Type | Contrat de projet |
|---|---|
| Employeur | Communauté de communes du Haut Vallespir Intercommunalité |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Chargé de projet Prévention du risque incendie |
| Catégorie | B |
| Filière | Technique |
| Grade(s) recherché(s) | Technicien, Rédacteur |
| Métier(s) | Chargé ou chargée de prévention et de sécurité |
| Famille de métiers | Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques |
| Lieu de travail | Arles-sur-Tech (Pyrénées-Orientales) 8 bd du Riuferrer, Arles-sur-Tech |
| Statut | Contrat de projet |
| Ouvert aux contractuels | Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement (Art. L332-24 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Télétravail | Non |
| Poste à pourvoir le | 01/01/2027 |
| Rémunération | « Selon profil et expérience du candidat sur la base de la grille indiciaire des techniciens territoriaux ou rédacteurs territoriaux (cat B) + prime » L'indication de l'employeur, telle qu'elle figure dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 21/10/2026 |
| Date limite de candidature | 27/11/2026 — encore 12 jours |
| Référence | O066261021000437 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité du Directeur Général des Services, votre mission principale consistera à aider les communes membres de la communauté de communes du Haut Vallespir à mettre en œuvre une stratégie pour la prévention du risque incendie sur le territoire et garantir ainsi la sécurité des populations et protéger l’habitat par la construction de ceintures de protection incendie.
Missions et conditions d'exercice
Diagnostic de territoire :
o Réaliser un état des lieux, recenser les équipements, dispositifs et matériels existants pour la lutte contre les incendies,
o Identifier les secteurs prioritaires, les principales vulnérabilités, les interfaces forêt/habitat,
o Cartographier les massifs, secteurs d’intervention, espaces naturels, friches, déprise agricole et les obligations légales de débroussaillement,
o Identifier les besoins et les accès à l’eau (cours d’eau, ruisseaux, milieux aquatiques...)
Mise en œuvre du projet de prévention des incendies :
o Elaborer un plan d’actions à conduire afin de réduire la vulnérabilité du territoire,
o Identifier les contraintes techniques, financières, règlementaires et environnementales,
o Rechercher les solutions pour y répondre : partenaires à solliciter (services de l’Etat, entreprises de travaux forestiers, éleveurs et acteurs du pastoralisme, financements mobilisables, mutualisation de matériels entre plusieurs communes…)
o Accompagner les communes dans la définition de leurs ceintures de protection incendie (zones de rupture de combustible, pares-feux…)
o Aider les élus locaux à mettre en œuvre leurs Obligations Légales de Débroussaillement, organiser la concertation de terrain avec les propriétaires et les exploitants agricoles pour libérer les emprises des futures ceintures de protection.
Communication :
o Animer une instance intercommunale en associant les communes et les principaux partenaires afin de partager le diagnostic de territoire et suivre la mise en œuvre du plan d’actions,
o Partager l’information et la culture du risque auprès de la population, en proposant des supports de communication et des moyens de sensibilisation sur la prévention des incendies, rappeler les obligations légales de débroussaillement et les comportements à adopter.
Assurer une veille technique et règlementaire sur les directives préfectorales, les règlementations de la prévention.
Identifier l’ensemble des subventions et financements mobilisables, préparer et suivre les dossiers de demandes d’aides.
Profil recherché
Titulaire d’un diplôme de niveau bac +2 au minimum - Connaissances techniques en matière d’aménagement du territoire, environnement, agriculture, forêt et gestion des espaces naturels–Connaissances en géographie, prévention des risques naturels – Bonne maîtrise de l’outil informatique et des outils cartographiques (SIG, lecture de plans…)
Capacité à piloter des projets techniques– Capacité à communiquer – Capacité à conseiller l’autorité territoriale et travailler en partenariat.
Réactivité, autonomie, sens de l’organisation, capacité d’analyse et de synthèse, respect de la règlementation, sens du service public, esprit d’initiative.
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
Autres offres ouvertes — Communauté de communes du Haut Vallespir
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Source : emploi-territorial.fr, offre O066261021000437 publiée le 21/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
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